Айоэсси раша: Недостаток реальной информации о работе
Впечатления остались смутные, обычная контора купи-продай. Условия работы были такими: 45 оклад + все остальное — проценты от маржи (на испыталке только оклад), хотя в вакансии было прописано з.п. 70-80к. Закупают от скрепки до буровой установки. После первого этапа собеседования (с генеральным директором) предложили приехать на пробный день, сказали, что это продлится около 4−5 часов, в итоге пробный день продолжился примерно 2 часа. За эти 2 часа начальник отдела провел еще 2−3 собеседования и двоих пригласил на пробный день, о чем сказал мне. После прохождения пробного дня были готовы меня взять. В итоге я отказался, слишком похоже на типичную текучку, мне показалось, что там работники больше 3 месяцев не работают (эл. почта последнего работника функционировала 3 месяца), и никаких процентов никто не получает, кроме начальника отдела. В течение нескольких месяцев после собеседования вакансия все еще висела, что только подтверждает мои опасения.
Комментарии (3)
alenochka1801
13.12.2021 07:24
После почти 2-х лет работы в "АйОЭсСи Раша" могу сказать, что впечатления от компании остались самые положительные! Инициативы поддерживаются, есть перспективы роста, задачи ставятся максимально конкретно и последовательно. Нет никакого негатива, дружный коллектив, всегда можно подойти к любому сотруднику со своим вопросом и получить конструктивный ответ, что создаёт желание работать лучше и лучше в такой сплочённой команде.
Дмитрий123
06.12.2021 10:13
Очень сожалеем что у Вас сложились такие впечатления о нашей компании. К сожалению за такой короткий период, а именно за 2 часа, сложно сформировать правильное мнение о какой либо организации. Большая часть сотрудников нашей компании работают в от полутора-двух лет и выше. Все сотрудники получают окладную часть + премии по результатам отработанных заказов. Набор персонала осуществляем регулярно , так как компания растёт высокими темпами, и нам нужны ответственные и соответствующие нашим амбициям сотрудники.
-
Хочу оставить отзыв о мошенниках, компания StafflyБот в ТГ канале @stafflycall_bot и ТГ ник якобы менеджера @katerinaplhr Предлагают вакансию HR, хорошая ЗП, ничего сложного делать не нужно, но нужно оформить ИП и счет в Альфа Банк. По итогу, после оформления данных, они сливаются, заходишь на повторный зум, сообщения блокируют, поэтому даже предупредить других невозможно! Не делитесь, потом замучаетесь это ИП закрывать, все нервы измотали, возможно, кому-то поможет данный отзыв! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
Конёк-Горбунок
30.11.2022 20:28
Нет в этой компании душевности, напряженная атмосфера, да и люди как расходный материал. Не теряйте время, в конечном итоге окажитесь в проигрыше.