Академия Караоке: отзыв сотрудника
Всем добрый день! Желая всем добра не советую ни кому и ни когда не устраиваться в этот, ресторан, в управлении всего стоят люди не когда не работающие в общепите, их управление можно назвать произвол., семейный подряд, и маразм тоже присутствует! Ни какой логики и здравого смысла нет, скажу честно работает там у меня лучшая подруга и я уже устала за неё переживать, раньше всем управляла [К.] был ужас, но Ее убрали, но вот бы радость, но, с беспредела перешли на полное не компитентное управление, как можно управлять людьми с образованием сельского ПТУ, и из-за чего я предполагаю в кампанию и зашёл кризис, персонал весь гнабят чуть ли не за сжатый воздух, увольняют людей с вечера мол ты утром больше у нас не работаешь, ни какого соц. Пакета и защиты, зарплату и аванс можно только предугадать, недостачи которые сами и придумали вешают в полном объеме на всех, даже в новом заведении управляет дама которая известна в городе как махинатор общепита, со своей командой работают по городу и приворовывать, была даже с ней знакома, мерзкая тетка! Штрафовала персонал, а все деньги себе! большой СОВЕТ директору академии- вы уж пересмотрите свои бизнес в отношении персонала и своих управляющих «профессионалов», а то жалко будет когда потухнет вся эта красота!

-
✓ ПреимуществаТолько коллектив. Далее →✗ НедостаткиОтношение к людям как к рабам Задержка зп Есть возможность уйти и остаться вообще с соткой в кармане:) Некомпетентное руководство, которое ничего из себя не представляет Постоянная нехватка персонала, переработки, работа за десятерых Только и наживаются на студентах, как на расходном материале. Поберегите свои нервную систему и не идите сюда. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ целом норм, если приноровиться, то работать можно, прямо сильных перегибов нет. С руководством есть обратная связь, и все можно обсудить- никто не прогонит. ЗП во время (правда если выпадает на нерабочий день, то в ближайший рабочий, но так во многих местах). Прозрачная система штрафов- если получил, то знаешь за что. Если не виноват, то можно спокойно обсудить и отменить штраф. Официальное трудоустройство. При увольнении нормально рассчитывают (если, конечно, есть недостача, высчитывают в общем порядке, как и с других). Далее →✗ Недостатки1. ЗП маленькая (меньше, чем средняя по городу по аналогичной должности персонала) 2. Могут снизить ЗП в одностороннем порядке без заблаговременного предупреждения (за 2 недели, как положено), но могут и повысить 3. Должностные обязанности очень размытые, нет четкого распределения между сотрудниками, в итоге получается, что ты — «специалист широкого профиля», периодически выполняешь чужую работу, и это воспринимается как норма. Переработки приветствуются, но как-то повышенно не оплачиваются. 4. Не очень комфортная эмоциональная атмосфера в коллективе Далее →