Аквамарин: отзыв сотрудника
Не связывайтесь с этой студией никогда, если вам дорого ваше здоровье, нервы и время. Руководство полный неадыкват [К.] [М.] [С.] Будите там работать как рабы, официального трудоустройства НЕТ, есть только постоянные штрафы, больничного Нет (если вдруг заболеете, то придётся заплатить штраф 3т.р), перерывов на обед НЕТ (записи ставят плотно. Твои проблемы, если ты не успел поесть) инструменты не выдают (есть, но они старые и тупые) вечная экономия на рассходниках, апельсиновые палочки многоразовые, Колпачки [censored] многоразовые, перчатки заставляют использовать на несколько клиентов. Постоянные скидки клиентам за счёт мастера в итоге будите работать там за копейки.
мастера постоянно от туда бегут, но до руководства не доходит, что дело в ней и пора менять своё отношение к людям. Будите работать там за Клининг, но вам за это доплачивать никто не будет.
Студия находится по адресу Орджоникидзе, 43.
НЕ ходите ТУДА работать!

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
-
✓ ПреимуществаИз положительных моментов могу назвать высокую часовую ставку, платят и малоопытным сотрудникам, и сотрудникам 10+ лет работы на станках, почти одинаково, белая з/п всегдаво время один станок в обеспечении, за брак берут объяснительные, но без взысканий нет строгого контроля рабочего времени и распорядка дня, контроль готовых деталей примерно на глаз норм (нет ОТК) а вообще все прекрасно, но работать здесь не рекомендую)) Далее →✗ НедостаткиОтработал 10 месяцев, из них 5 месяцев — станок был в ремонте, ходил на работу, чтобы посидеть. В 1-й месяц дали чужие обноски робы, потому что новый комплект можно получить через год работы (чего я, конечно, не получил). По порядку: плохое обеспечение инструментом и оснасткой, 1 штангенциркуль на 3 станка (дали через 3 месяца), сухари для фрезерного стола были старые и сломанные (дали новые через 8 месяцев), программист на площадке появился через 9 месяцев. Работают на неисправном оборудовании. Сверла и фрезы бывает не собрать (их просто нет) для детали, берут что подойдет ±мм. Абсолютно безграмотные программисты, некоторые даже не представляют работу станка и резание металлов. Зато есть один наладчик, который руководит всеми мастерами, пишет программы, плюс технолог, настраивает свой станок и чужие, он же и табельщик, и расписывает график, и проводит собеседование с кандидатами, решает, кого брать в команду, кого нет. Также есть один элемент, которого хлебом не корми, он кого-нибудь вложит за милую душу, актер, у которого нет Оскара. На 10-й месяц моей работы станок окончательно сломался, мне внезапно сказали, что мне нужно уволиться, на этот счет трудовой договор на неопределённый... Далее →
-
✓ Преимущества1. Белая ЗП без задержек. 2. Квартальные премии. 3. Интересные командировки. 4. При необходимости возможность обновления компьютерного оснащения. 5. Наличие ДМС. 6. Наличие на каждом этаже автоматов с едой и напитками. 7. Большая столовая с аквариумом и полным техническим оснащением (чайники, бойлер, микроволновки, холодильники и т.д.). 8. Тренажерный зал с душем. Далее →✗ НедостаткиУвеличить штат сотрудников и обновить программное обеспечение. Далее →