Алтай-Знак: Проблемы с руководством и зарплатой
ООО «Алтай-Знак» офис пр. Социалистический — 85, цех ул. Кулагина — 16/2, изготовление дорожных знаков и наружной рекламы. Ген. директор [З.] [Е.] всех [censored] посылает и людей пи… сит, его зам. [А.] [А.] всех людей и фирмы г. Барнаула пи… сит и учит своих друзей полицейских, как людей опускать, т.е. полный беспредел, они всех судят по смыслу жизни своему! Кроме этого, зарплата черно-белая в конвертах, отмывание денег и ОПГ!
- 👉 Работа в АЛТАЙ ЗНАК в Барнауле (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в АЛТАЙ ЗНАК генеральным директором? →
- 👨💼 Отзывы о работе генеральным директором в Барнауле (2 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Барнауле (4076 отзывов) →
-
«Алтай-Знак» офис пр. Социалистический — 85, цех ул. Кулагина — 16/2. Занимаются изготовлением дорожных знаков и наружной рекламой, зарплата черно-белая в конвертах. Ген. директор Злоказов [Е.] за языком не следит [censored], посылает всех, его зам. [А.] [А.] всех гнобит, людей и фирмы г. Барнаула. Учил [М.], как людей опускать, возомнил себя царем, кроме производства занимаются отмыванием денег, ОПГ, учит полицаев, как людей опускать! Зять ген. директора [Т.] наркоман, вечно базарит за какую-то блатную и воровскую жизнь.. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиАбсолютно то, что пишут ниже, чистейшая правда.начиная от неуважительного отношения, заканчивая запретом ходить на больничный! И выклянчивая деньги — своих же заработанных!Работала в компании несколько лет.уважения нет ни к кому, санитарки и администраторы вообще за людей не считаются, к врачам еще более-менее. Но тоже не ко всем. В любой день могут открыть и поставить смену, которой не было в помине, или закрыть и не сказать об этом. Работать ты будешь внеурочно и намного больше, чем есть в договоре.чести и достоинства тут не знают и не слышали о таком. Директор больной абьюзер, его сестра М. не далеко ушла. Более-менее вменяемая там К. (жена директора). Но ее жаль, чувства собственного достоинства там нет, от слова совсем, ну или любовь к деньгам затмевает весь рассудок. Ее он унижает так же прилюдно, как и всех сотрудников. Унижение входит в обязательный соц. пакет, иначе нельзя!Соцпакета нет никакого и гарантий о том, что ты будешь работать нормально! Выпнуть могут в любой день, без объяснения причины! Гарантии только для беременных, но и то названивать будут и говорить «ну надо выйти».Болеть могут только дети руководителей, они сами и клиенты, которые приносят доход. Вы и ваши дети вообще не интересны, не должны болеть! А ты должен учитывать только интересы компании!сплетни и распускания грязи о сотрудниках, которые увольняются, обязательны! Признать вину — никогда!... Далее →
