Анна и К: отзыв сотрудника
Главный бухгалтер ОАО «Анна и К» Коченкова Ольга Сергеевна, на Ленинградской 77,психически нездоровый человек на всю голову, периодически ищет себе очередного бухгалтера, работать с ней просто невозможно, знают многие кому «повезло» попасть под ее руководство!
-
Главный бухгалтер Коченкова О.С., как уже писали до меня, совершенно неадекватный человек. Отработала у нее пару дней, и, к счастью, сразу поняла что с этим, психически неуравновешенным человеком, невозможно работать. Когда у меня не ушла в банк одна платежка (за бумагу!), она подбежала, сбросила у меня все со стола и начала орать, покрылась вся красными пятнами! Я сразу собрала вещи и ушла, свои нервы дороже, не хочется стать такой, как она! К сожалению, отзывы о ней прочитала уже когда уволилась, но сразу смутило, что все бухгалтера у нее работают недолго! Никому не пожелаю работать с ней! Далее →
-
ооо «дорожно-строительное управление» (https://ofcheck.ru/organization/3528267181/352501001/dsu) организация с хорошим устойчивым позиционированием на рынке, т.к. «заточена» под вологодскую (городскую и областную) администрацию. С тендерами проблем нет. На всех ключевых должностях по состоянию на 2025 г. женские персонажи с функционалом «смотрящих»: чистейшее «бабье» царство. Причем, у директора (в.н.) отсутствует строительное образование (специалитет и магистратура: • Костромской государственный университет им. Н. А. Некрасова (год окончания — 1999) • Костромской государственный технологический университет (год окончания — 2009)), как и у предыдущих директоров. Видимо, есть иные достижения. а.с.д. — суперперсонаж, «смотрящая» за ПТО, она же (https://ofcheck.ru/search?query=Анастасия+Сергеевна+Довгоказ) председатель правления ТСЖ «тихие зори». В специфике работы ПТО не ориентируется от слова совсем, несмотря на наличие строительного образования: полнейшее незнание нормативной базы, оценки качества стройматериалов, порядка формирования РД и ИД, работы ПО. Представляется как Анастасия без имени и отчества в сорокалетнем возрасте на европейский манер! На собеседовании по вакансии не задала ни одного предметного вопроса, т.к. ориентируется в строительстве по направлению «0−0», вся беседа проходила в формате «оно, что-либо не кое-что, в целом и в общем». По окончании беседы заявила о ожидании «обратной» связи, и, после очередного согласования с «бабьим царством» (6 просмотров резюме!) в этот же день выставила... Далее →