АО НИИИ: Недовольство руководством и начальством.

26.06.2023 Москва
Преимущества:

Униформа, столовая, бесплатные молоко и мыло, своевременная зарплата.

Недостатки:

«Уникальное» руководство. Особенно в сборочно-монтажном цехе! Тряпочная кукла на должности начальника цеха по фамилии [С.]. Патологический врун, трус и вор. До этого находящийся на должности мастера ОТК, где был ещё и стукачом! Всю жизнь тупо высасывал льготы из государства, что в МЧС, что в Армии, своими руками никогда ничего не делал, а ныне не гнушается запустить свою клешню в карман к рабочему. Такой же и его верный слуга — старший мастер Шальнев. Вор, стукач, хам и подставляла!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 20299

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 17.02.2019 Балашиха
    Прочитала все отзывы о НИИ и гендиректоре Смирнове [И.] и его камарильи! Сто процентов правда! Институтом правят две бабы! Куча бывших продавщиц, дорвавшихся до власти! Умницы и более мыслящие молодые не выдержат! Их место за границей! У меня, за пять месяцев работы и наблюдения за общей обстановкой, сложилось впечатление, что многие прибыли из мест не столь отдаленных! Ведут себя нагло! Протекционизм процветает! Я в ужасе от работы службы безопасности! Надо обратить внимание Путина на работу этого предприятия! Все очень запущено! Далее →
  • 26.05.2016 Балашиха
    Не ищите работу в этой организации! Абсолютно неадекватное руководство, особенно генеральный и начальница сборочно-монтажного цеха. Нормальный грамотный специалист сбегает оттуда максимум через год. Обман с заработной платой и отпусками: проработал меньше года, за это время трижды неправильно начисляли зарплату (не в мою сторону, естественно), недодали 11 суток отпуска. За малейшее опоздание лишают премии. Обязательно надо работать по выходным и сверхурочно, рабочий процесс не организован. Продукция… или это попытка (большей части неудачная) воспроизвести пендосовские наработки 50-х годов, либо изделия на уровне радиокружка, но сказочно дорогие и не работающие. Механизм увольнения прост и отработан: обвинение работника на голубом глазу в невыполнении распоряжения начальника цеха — лишении премии — увольнение. Возражения не принимаются. Поэтому грамотных специалистов там не будет. Посредственности, [censored] приветствуются. Далее →