АПРБ: Неадекватное руководство и нехватка условий
Не нашел.
Недостатки:Этот отзыв предупреждение всем, чтобы не тратили время на эту шарашку.
1. HR не контактная, все общение идет через чат в HH.ru, скидывает отклик с контактным телефоном, который потом недоступен, там же назначает собеседование.
2. Проводят групповые собеседования, не предупреждая об этом. По факту ты приезжаешь с другого края Москвы вечером позже 19−00, днем эти господа собеседования провести не могут, вывески компании нет, офис арендуют на старом советском заводе. Тебя сажают в зале, в котором еще полно кандидатов-бедолаг, при этом просят заполнить анкету на несколько листов, прямо на коленке, столов и стульев в зале нет, анкета подробная и включает в себя даже паспортные данные. … дальше вообще жесть. Руководство полные неадекваты. Жаль, время потраченное впустую на этих балбесов. Соискатели, НЕ тратьте время на глупых работодателей, которые не ценят и не уважают вас. Всем добра..
Комментарии (5)
Игорь777
17.02.2022 15:05
Такого цирка я с начала 2000 не видел)) думал уже нет таких схем.
Территория старого заброшенного завода, воняет сыро. Поток людей как в магазин сразу навёл на подозрения. Захожу и всё стало ясно. Сидят человек 10-15 заполняют радостно анкеты, сливают свои все данные и паспортные, администраторы управляют потоками.
Ничего не заполнял, развернулся и ушёл. Хотел ручку на память прихватить, за потраченное время.
Елена hr
16.02.2022 14:31
Жаль, что вы не дошли до финала. Освободив места достойным, которые победили и уже работают у нас.
Олег Олегович
24.06.2022 12:24
Вы лучше скажите сколько таких "достойных" кандидатов принимаете и сколько из них по истечении года работы остаётся.
Компания похоже скорее на секту.
Сергей 1564
14.02.2022 16:24
Спасибо что не поленился оставить отзыв. Мне точно помог ))
-
✓ ПреимуществаНоль Далее →✗ НедостаткиТакого цирка я с начала 2000 не видел)) думал, уже нет таких схем. Территория старого заброшенного завода, воняет сыростью. Поток людей как в магазин сразу навёл на подозрения. Захожу, и всё стало ясно. Сидят человек 10 — 15, заполняют радостно анкеты, сливают свои все данные и паспортные, администраторы управляют потоками. Ничего не заполнял, развернулся и ушёл. Хотел ручку на память прихватить за потраченное время))). Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасиво обещают на этом преимущества закончены. Далее →✗ Недостатки1) Начнем с перевода с 3 участка на участок номер 1 Люберцы (Освенцем). Труд очищает. Где является главным самопровозглашенный князь или лорд, а возможно и герцог Богданов. Который сам решил в устной форме переписывать трудовой договор, а конкретней отменить чай и ужин, прописанный с 17.00 до 17.30. Конечно, можно пойти на ужин, но потом, как сам гнилой дядя выражается, будут последствия. В чем заключаются последствия — в ТД ваш оклад вообще интересно почему прописан 15 000 т. руб., что является ниже МРОТ, интересно конечно. А всё остальное уже до 95 т. руб. может начислять ОН. Но не получив утреннего золотого дождя дома, он начинает играть вашим КТУ. Вообще, если отказываешься делать допработу, то есть быть монолитчиком, бетонщиком, арматурщиком, мы все помним, что он не получил порцию дождя и ваш КТУ пострадает. 2) Переезды не оплачиваются, упс, может быть мы решим, но много лет решить не могут, понял, так могут только пообещать. 3) Еда, комплексный обед, как они это называют, просто отстой. За вахту я столько съел просто вареного риса, что думал поменяю нацию... Далее →
Елена hr
18.02.2022 07:51
[И.] судя по вашему желанию «прихватить», хорошо, что вы ушли. И если вы ищите теплое место с большим окладом, где не надо работать, то таких мест мало. А мы нашли двух отличных ребят по итогам этого конкурса. PS. Знайте, что все компании, которые вкладываются в людей проводили, проводят и будут проводить конкурсные отборы.