АТ "ЗАВОД "МАЯК": невыплата зарплаты
05.08.2020 Дело № 756/4730/20
Уникальный № 756/4730/20
Производство № 2/756/3967/20
Р Е Ш Е Н И Е
И М Е Н Е М У К Р А И Н Ы
5 августа 2020 г.. Киев
Оболонский районный суд города Киева в составе
судьи - [Б.] И.В.,
с участием секретаря - Мушкетик И.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании. Киеве в порядке упрощенного производства дело по иску особа_1 к акционерного общества «Завод Маяк» о взыскании задолженности по заработной плате, среднего заработка за время задержки выплат всех причитающихся сумм работнику при увольнении, -
в с т а н о в и л:
Истец особа_1 в апреле 2020 обратилась в суд с вышеуказанными исковыми требованиями к ответчику АО «завод МАЯК» и просила суд взыскать с ответчика в свою пользу задолженность по заработной плате в размере 92 022, 87 грн дальнейшего отчисления обязательных платежей в государстваного бюджета, средний заработок за время задержки расчета при увольнении за период с 13.12.2019 по день вынесения решения.
В обоснование своих исковых требований истец указала, что 12 декабря 2019 она была уволена с работы в АО «завод МАЯК» по собственному желанию согласно ч. 3 ст. 38 КЗоТ Украины. Однако денежных расчетов АО «завод МАЯК» с истцом провел.
На момент увольнения истца задолженность общества по заработной плате составляла 92 022, 87 грн, однако ее так и не были выплачены, в связи с чем истец просит дополнительно взыскать средний заработок за время задержки расчета при увольнении за период с 13 декабря 2019 по день вынесения решения, исходя из размера среднедневной заработной платы 1 314, 02 грн.
Постановлением суда 21 апреля 2020 по указанному иску открыто упрощенное исковое производство.
6 июля 2020 ответчик через своего представителя предоставил отзыв, в котором признавал частично исковые требования, а именно по взысканию задолженности по заработной плате в г.ОЗМиР 92 022, 87 грн дальнейшего отчисления обязательных платежей в государственный бюджет. В части взыскания среднего заработка за время задержки расчета при увольнении представитель ответчика просил отказать в полном объеме по тем основаниям, что по состоянию на день увольнения на банковские счета ответчика были наложены аресты.
Истец в судебном заседании иск поддержала и просила удовлетворить.
Представитель ответчика в судебном заседании поддержал свои требования, изложенные в отзыве.
Дослидившы материалы дела, суд считает, что исковые требования необходимо удовлетворить по следующим основаниям.
Судом установлены следующие факты и соответствующие им правоотношения.
26 сентября 2006 истец была принята на должность ответчика на должность начальника юридического бюро, подтверждается записью в трудовой книжке.
12 декабря 2019 она была уволена с работы в АО «завод МАЯК» по собственному желанию согласно ч. 3 ст. 38 КЗоТ Украины.
Согласно справке АО «завод МАЯК» от 16.12.2019 задолженность ответчика по заработной плате перед истцом составляет 92 022, 87 грн.
Согласно ч. 3 ст. 15 Закона Украины «Об оплате труда» оплата труда работников предприятия осуществляется в первоочередном порядке.
В соответствии со ст. 116 КЗоТ Украины при увольнении работника выплата всех сумм, причитающихся ему от предприятия, учреждения, организации, производится в день увольнения.
В соответствии со ст. 117 КЗоТ Украины в случае невыплаты по вине собственника или уполномоченного им органа причитающихся Освободитеному работнику сумм в сроки, указанные в статье 116 настоящего Кодекса, при отсутствии спора об их размере предприятие, учреждение, организация должны выплатить работнику его средний заработок за все время задержки по день фактического расчета.
Среднедневная и среднечасовая заработная плата истца определяется на основании Порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 08.02.1995 г.. № 100 за два полных последние месяцы работы истца.С учетом отработанных дней и часов за два последних месяца среднедневная заработная плата истца составляет 1 314, 02 грн.
Таким образом к взысканию с ответчика подлежит сумма среднедневного заработка 1 314, 02 грн х 160 рабочих дней (за период с 13 декабря 2019 по 5 августа 2020) = 210 243, 20 грн. При этом из указанной суммы должны быть отчислены обязательные платежи в государственный бюджет.
В соответствии со ст. 133, 141 ГПК Украины с ответчика необходимо взыскать в доход государства судебнымии сбор в размере 3 022, 66 грн.
На основании изложенного, ст. 116, 117 КЗоТ Украины, ст. 15 Закона Украины «Об оплате труда», руководствуясь ст. 5, 12-13, 76, 81, 133, 141, 263-265, 430 ГПК Украины, суд -
р е ш и л:
Иск - удовлетворить.
Взыскать с Акционерного общества «завод МАЯК» (код егрпоу 14307423, адрес местонахождения: г.. Киев, ул. С. Бандеры, 8) в пользу особа_1 (рнокпп номер_1, адрес: адрес_1) задолженность по заработной плате в размере 92 022 (Девять девяносто две тысячи двадцатьПять две) гривны 87 копеек без дальнейшего отчисления обязательных платежей в государственный бюджет; средний заработок за время задержки расчета при увольнении за период с 13 декабря 2019 по 5 августа 2020 в размере 210 243 (двести десять тысяч двести сорок три) рубля 20 копеек за вычетом обязательных платежей в государственный бюджет.
Взыскать с Акционерного общества «завод МАЯК» (код егрпоу 14307423, адрес местонахождения: г.. Киев, ул. С. Бандеры, 8) в доход государства судебнымии сбор в размере 3022 (три тысячи двадцать два) рубля 66 копеек.
Допустить немедленное исполнение решения суда в части взыскания заработной платы, но не более чем за один месяц.
Решение суда вступает в законную силу по истечении срока подачи апелляционной жалобы всеми участниками дела, если апелляционная жалоба не была подана.
В случае подачи апелляционной жалобы решение, если оно не отменено, вступает в законную силу по возвращении апелляционной жалобы, отказа в открытии или закрытии апеляцийногв производство или принятия постановления суда апелляционной инстанции по результатам апелляционного пересмотра.
Апелляционная жалоба на решение суда подается в Киевский апелляционный суд через районный суд. Киева в течение тридцати дней со дня его провозглашения. Если в судебном заседании было объявлено только вступительную и резолютивную части судебного решения или в случае рассмотрения дела (решение вопроса) без уведомления (вызова) участников дела, указанный срок исчисляется со дня составления повного судебного решения.
Судья - [Б.] И.В.
ОРИГИНАЛ НА УКРАИНСКОМ:
05.08.2020 Справа № 756/4730/20
Унікальний № 756/4730/20
Провадження № 2/756/3967/20
Р І Ш Е Н Н Я
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
05 серпня 2020 року м. Київ
Оболонський районний суд міста Києва в складі:
головуючого судді - Белоконної І.В.,
за участі секретаря - Мушкетик І.В.,
розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Києві в порядку спрощеного провадження цивільну справу за позовом особа_1 до Акціонерного товариства «Завод Маяк» про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за час затримки виплат всіх належних сум працівнику при звільненні, -
в с т а н о в и в:
Позивач особа_1 у квітні 2020 року звернулася до суду з вищевказаними позовними вимогами до відповідача АТ «завод МАЯК» та просила суд стягнути з відповідача на свою користь заборгованість по заробітній платі у розмірі 92 022, 87 грн без подальшого відрахування обов`язкових платежів до державного бюджету, середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 13.12.2019 по день винесення рішення.
У обґрунтування своїх позовних вимог позивач зазначила, що 12 грудня 2019 року вона була звільнена з роботи у АТ «завод МАЯК» за власним бажанням згідно ч. 3 ст. 38 КЗпП України. Проте грошових розрахунків АТ «завод МАЯК» з позивачем не провів.
На час звільнення позивача заборгованість товариства по заробітної платі складала 92 022, 87 грн, проте її так і не було виплачено, у зв`язку з чим позивач просить додатково стягнути середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 13 грудня 2019 року по день винесення рішення, виходячи з розміру середньоденної заробітної плати 1 314, 02 грн.
Ухвалою суду 21 квітня 2020 року за вказаним позовом відкрито спрощене позовне провадження.
06 липня 2020 року відповідач через свого представника надав відзив, у якому визнавав частково позовні вимоги, а саме щодо стягнення заборгованості по заробітній платі у розмірі 92 022, 87 грн без подальшого відрахування обов`язкових платежів до державного бюджету. У частині стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні представник відповідача просив відмовити у повному обсязі з тих підстав, що станом на день звільнення на банківські рахунки відповідача були накладені арешти.
Позивач у судовому засіданні позов підтримала та просила задовольнити.
Представник відповідача у судовому засіданні підтримав свої вимоги, що викладені у відзиві.
Дослідивши письмові докази по справі, суд вважає, що позовні вимоги необхідно задовольнити з наступних підстав.
Судом встановлені наступні факти та відповідні їм правовідносини.
26 вересня 2006 року позивач була прийнята на посаду до відповідача на посаду начальника юридичного бюро, що підтверджується записом у трудовій книжці.
12 грудня 2019 року вона була звільнена з роботи у АТ «завод МАЯК» за власним бажанням згідно ч. 3 ст. 38 КЗпП України.
Відповідно до довідки АТ «завод МАЯК» від 16.12.2019 заборгованість відповідача по заробітній платі перед позивачем складає 92 022, 87 грн.
Згідно ч. 3 ст. 15 Закону України «Про оплату праці» оплата праці працівників підприємства здійснюється в першочерговому порядку.
Відповідно до ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення.
Відповідно до ст. 117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.
Середньоденна та середньогодинна заробітна плата позивача визначається на підставі Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 р. № 100 за два повні останні місяці роботи позивача.
З урахуванням відпрацьованих днів та годин за два останні місяці середньоденна заробітна плата позивача становить 1 314, 02 грн.
Таким чином до стягнення з відповідача підлягає сума середньоденного заробітку 1 314, 02 грн х 160 робочих днів (за період з 13 грудня 2019 року по 05 серпня 2020 року) = 210 243, 20 грн. При цьому з вказаної суми мають бути відраховані обов`язкові платежі до державного бюджету.
Відповідно до ст. 133, 141 ЦПК України з відповідача необхідно стягнути в дохід держави судовий збір у розмірі 3 022, 66 грн.
На підставі викладеного, ст. 116, 117 КЗпП України, ст. 15 Закону України «Про оплату праці», керуючись ст. 5, 12-13, 76, 81, 133, 141, 263-265, 430 ЦПК України, суд -
в и р і ш и в:
Позов - задовольнити.
Стягнути з Акціонерного товариства «завод МАЯК» (код єдрпоу 14307423; адреса місцезнаходження: м. Київ, просп. С. Бандери, 8) на користь особа_1 (рнокпп номер_1 ; адреса: адреса_1 ) заборгованість по заробітній платі у розмірі 92 022 (дев`яносто дві тисячі двадцять дві) гривні 87 копійок без подальшого відрахування обов`язкових платежів до державного бюджету; середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 13 грудня 2019 року по 05 серпня 2020 року у розмірі 210 243 (двісті десять тисяч двісті сорок три) гривні 20 копійок з відрахуванням обов`язкових платежів до державного бюджету.
Стягнути з Акціонерного товариства «завод МАЯК» (код єдрпоу 14307423; адреса місцезнаходження: м. Київ, просп. С. Бандери, 8) в дохід держави судовий збір у розмірі 3 022 (три тисячі двадцять дві) гривні 66 копійок.
Допустити негайне виконання рішення суду в частині стягнення заробітної плати, але не більше ніж за один місяць.
Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.
У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.
Апеляційна скарга на рішення суду подається до Київського апеляційного суду через Оболонський районний суд м. Києва протягом тридцяти днів з дня його проголошення. Якщо в судовому засіданні було оголошено лише вступну та резолютивну частини судового рішення або у разі розгляду справи (вирішення питання) без повідомлення (виклику) учасників справи, зазначений строк обчислюється з дня складення повного судового рішення.
Суддя, - [Б.] І.В.
Уникальный № 756/4730/20
Производство № 2/756/3967/20
Р Е Ш Е Н И Е
И М Е Н Е М У К Р А И Н Ы
5 августа 2020 г.. Киев
Оболонский районный суд города Киева в составе
судьи - [Б.] И.В.,
с участием секретаря - Мушкетик И.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании. Киеве в порядке упрощенного производства дело по иску особа_1 к акционерного общества «Завод Маяк» о взыскании задолженности по заработной плате, среднего заработка за время задержки выплат всех причитающихся сумм работнику при увольнении, -
в с т а н о в и л:
Истец особа_1 в апреле 2020 обратилась в суд с вышеуказанными исковыми требованиями к ответчику АО «завод МАЯК» и просила суд взыскать с ответчика в свою пользу задолженность по заработной плате в размере 92 022, 87 грн дальнейшего отчисления обязательных платежей в государстваного бюджета, средний заработок за время задержки расчета при увольнении за период с 13.12.2019 по день вынесения решения.
В обоснование своих исковых требований истец указала, что 12 декабря 2019 она была уволена с работы в АО «завод МАЯК» по собственному желанию согласно ч. 3 ст. 38 КЗоТ Украины. Однако денежных расчетов АО «завод МАЯК» с истцом провел.
На момент увольнения истца задолженность общества по заработной плате составляла 92 022, 87 грн, однако ее так и не были выплачены, в связи с чем истец просит дополнительно взыскать средний заработок за время задержки расчета при увольнении за период с 13 декабря 2019 по день вынесения решения, исходя из размера среднедневной заработной платы 1 314, 02 грн.
Постановлением суда 21 апреля 2020 по указанному иску открыто упрощенное исковое производство.
6 июля 2020 ответчик через своего представителя предоставил отзыв, в котором признавал частично исковые требования, а именно по взысканию задолженности по заработной плате в г.ОЗМиР 92 022, 87 грн дальнейшего отчисления обязательных платежей в государственный бюджет. В части взыскания среднего заработка за время задержки расчета при увольнении представитель ответчика просил отказать в полном объеме по тем основаниям, что по состоянию на день увольнения на банковские счета ответчика были наложены аресты.
Истец в судебном заседании иск поддержала и просила удовлетворить.
Представитель ответчика в судебном заседании поддержал свои требования, изложенные в отзыве.
Дослидившы материалы дела, суд считает, что исковые требования необходимо удовлетворить по следующим основаниям.
Судом установлены следующие факты и соответствующие им правоотношения.
26 сентября 2006 истец была принята на должность ответчика на должность начальника юридического бюро, подтверждается записью в трудовой книжке.
12 декабря 2019 она была уволена с работы в АО «завод МАЯК» по собственному желанию согласно ч. 3 ст. 38 КЗоТ Украины.
Согласно справке АО «завод МАЯК» от 16.12.2019 задолженность ответчика по заработной плате перед истцом составляет 92 022, 87 грн.
Согласно ч. 3 ст. 15 Закона Украины «Об оплате труда» оплата труда работников предприятия осуществляется в первоочередном порядке.
В соответствии со ст. 116 КЗоТ Украины при увольнении работника выплата всех сумм, причитающихся ему от предприятия, учреждения, организации, производится в день увольнения.
В соответствии со ст. 117 КЗоТ Украины в случае невыплаты по вине собственника или уполномоченного им органа причитающихся Освободитеному работнику сумм в сроки, указанные в статье 116 настоящего Кодекса, при отсутствии спора об их размере предприятие, учреждение, организация должны выплатить работнику его средний заработок за все время задержки по день фактического расчета.
Среднедневная и среднечасовая заработная плата истца определяется на основании Порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 08.02.1995 г.. № 100 за два полных последние месяцы работы истца.С учетом отработанных дней и часов за два последних месяца среднедневная заработная плата истца составляет 1 314, 02 грн.
Таким образом к взысканию с ответчика подлежит сумма среднедневного заработка 1 314, 02 грн х 160 рабочих дней (за период с 13 декабря 2019 по 5 августа 2020) = 210 243, 20 грн. При этом из указанной суммы должны быть отчислены обязательные платежи в государственный бюджет.
В соответствии со ст. 133, 141 ГПК Украины с ответчика необходимо взыскать в доход государства судебнымии сбор в размере 3 022, 66 грн.
На основании изложенного, ст. 116, 117 КЗоТ Украины, ст. 15 Закона Украины «Об оплате труда», руководствуясь ст. 5, 12-13, 76, 81, 133, 141, 263-265, 430 ГПК Украины, суд -
р е ш и л:
Иск - удовлетворить.
Взыскать с Акционерного общества «завод МАЯК» (код егрпоу 14307423, адрес местонахождения: г.. Киев, ул. С. Бандеры, 8) в пользу особа_1 (рнокпп номер_1, адрес: адрес_1) задолженность по заработной плате в размере 92 022 (Девять девяносто две тысячи двадцатьПять две) гривны 87 копеек без дальнейшего отчисления обязательных платежей в государственный бюджет; средний заработок за время задержки расчета при увольнении за период с 13 декабря 2019 по 5 августа 2020 в размере 210 243 (двести десять тысяч двести сорок три) рубля 20 копеек за вычетом обязательных платежей в государственный бюджет.
Взыскать с Акционерного общества «завод МАЯК» (код егрпоу 14307423, адрес местонахождения: г.. Киев, ул. С. Бандеры, 8) в доход государства судебнымии сбор в размере 3022 (три тысячи двадцать два) рубля 66 копеек.
Допустить немедленное исполнение решения суда в части взыскания заработной платы, но не более чем за один месяц.
Решение суда вступает в законную силу по истечении срока подачи апелляционной жалобы всеми участниками дела, если апелляционная жалоба не была подана.
В случае подачи апелляционной жалобы решение, если оно не отменено, вступает в законную силу по возвращении апелляционной жалобы, отказа в открытии или закрытии апеляцийногв производство или принятия постановления суда апелляционной инстанции по результатам апелляционного пересмотра.
Апелляционная жалоба на решение суда подается в Киевский апелляционный суд через районный суд. Киева в течение тридцати дней со дня его провозглашения. Если в судебном заседании было объявлено только вступительную и резолютивную части судебного решения или в случае рассмотрения дела (решение вопроса) без уведомления (вызова) участников дела, указанный срок исчисляется со дня составления повного судебного решения.
Судья - [Б.] И.В.
ОРИГИНАЛ НА УКРАИНСКОМ:
05.08.2020 Справа № 756/4730/20
Унікальний № 756/4730/20
Провадження № 2/756/3967/20
Р І Ш Е Н Н Я
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
05 серпня 2020 року м. Київ
Оболонський районний суд міста Києва в складі:
головуючого судді - Белоконної І.В.,
за участі секретаря - Мушкетик І.В.,
розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Києві в порядку спрощеного провадження цивільну справу за позовом особа_1 до Акціонерного товариства «Завод Маяк» про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за час затримки виплат всіх належних сум працівнику при звільненні, -
в с т а н о в и в:
Позивач особа_1 у квітні 2020 року звернулася до суду з вищевказаними позовними вимогами до відповідача АТ «завод МАЯК» та просила суд стягнути з відповідача на свою користь заборгованість по заробітній платі у розмірі 92 022, 87 грн без подальшого відрахування обов`язкових платежів до державного бюджету, середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 13.12.2019 по день винесення рішення.
У обґрунтування своїх позовних вимог позивач зазначила, що 12 грудня 2019 року вона була звільнена з роботи у АТ «завод МАЯК» за власним бажанням згідно ч. 3 ст. 38 КЗпП України. Проте грошових розрахунків АТ «завод МАЯК» з позивачем не провів.
На час звільнення позивача заборгованість товариства по заробітної платі складала 92 022, 87 грн, проте її так і не було виплачено, у зв`язку з чим позивач просить додатково стягнути середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 13 грудня 2019 року по день винесення рішення, виходячи з розміру середньоденної заробітної плати 1 314, 02 грн.
Ухвалою суду 21 квітня 2020 року за вказаним позовом відкрито спрощене позовне провадження.
06 липня 2020 року відповідач через свого представника надав відзив, у якому визнавав частково позовні вимоги, а саме щодо стягнення заборгованості по заробітній платі у розмірі 92 022, 87 грн без подальшого відрахування обов`язкових платежів до державного бюджету. У частині стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні представник відповідача просив відмовити у повному обсязі з тих підстав, що станом на день звільнення на банківські рахунки відповідача були накладені арешти.
Позивач у судовому засіданні позов підтримала та просила задовольнити.
Представник відповідача у судовому засіданні підтримав свої вимоги, що викладені у відзиві.
Дослідивши письмові докази по справі, суд вважає, що позовні вимоги необхідно задовольнити з наступних підстав.
Судом встановлені наступні факти та відповідні їм правовідносини.
26 вересня 2006 року позивач була прийнята на посаду до відповідача на посаду начальника юридичного бюро, що підтверджується записом у трудовій книжці.
12 грудня 2019 року вона була звільнена з роботи у АТ «завод МАЯК» за власним бажанням згідно ч. 3 ст. 38 КЗпП України.
Відповідно до довідки АТ «завод МАЯК» від 16.12.2019 заборгованість відповідача по заробітній платі перед позивачем складає 92 022, 87 грн.
Згідно ч. 3 ст. 15 Закону України «Про оплату праці» оплата праці працівників підприємства здійснюється в першочерговому порядку.
Відповідно до ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення.
Відповідно до ст. 117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.
Середньоденна та середньогодинна заробітна плата позивача визначається на підставі Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 р. № 100 за два повні останні місяці роботи позивача.
З урахуванням відпрацьованих днів та годин за два останні місяці середньоденна заробітна плата позивача становить 1 314, 02 грн.
Таким чином до стягнення з відповідача підлягає сума середньоденного заробітку 1 314, 02 грн х 160 робочих днів (за період з 13 грудня 2019 року по 05 серпня 2020 року) = 210 243, 20 грн. При цьому з вказаної суми мають бути відраховані обов`язкові платежі до державного бюджету.
Відповідно до ст. 133, 141 ЦПК України з відповідача необхідно стягнути в дохід держави судовий збір у розмірі 3 022, 66 грн.
На підставі викладеного, ст. 116, 117 КЗпП України, ст. 15 Закону України «Про оплату праці», керуючись ст. 5, 12-13, 76, 81, 133, 141, 263-265, 430 ЦПК України, суд -
в и р і ш и в:
Позов - задовольнити.
Стягнути з Акціонерного товариства «завод МАЯК» (код єдрпоу 14307423; адреса місцезнаходження: м. Київ, просп. С. Бандери, 8) на користь особа_1 (рнокпп номер_1 ; адреса: адреса_1 ) заборгованість по заробітній платі у розмірі 92 022 (дев`яносто дві тисячі двадцять дві) гривні 87 копійок без подальшого відрахування обов`язкових платежів до державного бюджету; середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 13 грудня 2019 року по 05 серпня 2020 року у розмірі 210 243 (двісті десять тисяч двісті сорок три) гривні 20 копійок з відрахуванням обов`язкових платежів до державного бюджету.
Стягнути з Акціонерного товариства «завод МАЯК» (код єдрпоу 14307423; адреса місцезнаходження: м. Київ, просп. С. Бандери, 8) в дохід держави судовий збір у розмірі 3 022 (три тисячі двадцять дві) гривні 66 копійок.
Допустити негайне виконання рішення суду в частині стягнення заробітної плати, але не більше ніж за один місяць.
Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.
У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.
Апеляційна скарга на рішення суду подається до Київського апеляційного суду через Оболонський районний суд м. Києва протягом тридцяти днів з дня його проголошення. Якщо в судовому засіданні було оголошено лише вступну та резолютивну частини судового рішення або у разі розгляду справи (вирішення питання) без повідомлення (виклику) учасників справи, зазначений строк обчислюється з дня складення повного судового рішення.
Суддя, - [Б.] І.В.
Полезный отзыв?
(1)
Завод и фабрика: отзывы о работе в Киеве (62 отзыва) →
Работа в Киеве (5557 отзывов) →
АТ "ЗАВОД "МАЯК"
Киев | 13.12.2021
13.12.2021 Дело № 756/15869/21 Дело пр. № 2/756/6818/21 ун. №756/15869/21 Р И Ш Е Н Н Я И М Е Н Е М У К Р А И Н И 07 декабря 2021 Оболонский районный суд г. Киева в составе: председательствующего – судьи [А.] Т.В., с участием секретаря судебного заседания - Шлапака Р.А., участники дела: истец – особа_1 , рассмотрев в упрощенном исковом производстве в открытом судебном заседании в зале суде...
АТ "ЗАВОД "МАЯК"
Киев | 13.12.2021
13.12.2021 Дело №756/15485/20 Дело пр. № 2/756/2417/21 ун. №756/15485/20 Р И Ш Е Н Н Я И М Е Н Е М У К Р А И Н И 06 декабря 2021 года Оболонский районный суд г. Киева в составе: председательствующего – судьи [А.] Т.В., с участием секретаря судебного заседания - Шлапака Р.А., участники дела: истец – особа_1 , рассмотрев в упрощенном исковом производстве в открытом судебном заседании в зале ...
АТ "ЗАВОД "МАЯК"
Киев | 16.11.2021
16.11.2021 Дело № 756/15504/21 Уникальный №756/15504/21 Производство № 2/756/6723/21 Р И Ш Е Н Н Я И М Е Н Е М У К Р А И Н И 16 ноября 2021 г. Киев Оболонский районный суд города Киева в составе: председательствующего судьи - [Б.] И.В., при участии секретаря – [С.] Т.И., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Киеве в порядке упрощенного производствальное дело по иску особа_1 к Акцио...
АТ "ЗАВОД "МАЯК"
Киев | 17.05.2021
17.05.2021 Дело № 756/4178/21 Уникальный номер судебного дела 756/4178/21 Номер производства 2/756/3826/21 решение именем Украины 17 мая 2021 Оболонский районный суд города Киева в составе председательствующего судьи [Б.] И.М., с участием секретаря судебного заседания Чагир Б.К., рассмотрев в упрощенном исковом производстве в открытом судебном заседании в зале судебных заседаний в г.. гражда...
АТ "ЗАВОД "МАЯК"
Киев | 22.01.2021
Номер производства 2/754/927/21 Дело №754 / 9328/20 текст решения именем Украины 22 января 2021 г.. Киев Деснянский районный суд города Киева под председательством судьи [Б.] В.В. с участием секретаря судебного заседания [И.] В.А. рассмотрев в порядке упрощенного искового производства гражданское дело по иску лицо_1 к акционерного общества «Завод Маяк» о взыскании среднего заработка за время...
АТ "ЗАВОД "МАЯК"
Киев | 22.12.2020
22.12.2020 Дело № 756/9016/20 Ун.№756 / 9016/20 Пр.№2 / 756/4856/20 Р Е Ш Е Н И Е И М Е Н Е М У К Р А И Н Ы 22 декабря 2020 судья Оболонского районного суда Киева [М] А.М., рассмотрев в порядке упрощенного искового производства гражданское дело по иску лицо_1 к акционерного общества «Завод« Маяк »о взыскании среднего заработка за время задержки окончательного расчета при увольнении, В С Т А ...