Ашан: отзыв сотрудника

13.09.2021 Москва
Преимущества:

Еда в столовке неплохая, зарплата будет вовремя

Недостатки:

Не идите работать в эту компанию, я серьезно. Не надо. Там вообще не ценят работников, будете получать в Москве 25−29 тысяч. В других регионах это ещё может быть вполне неплохо, в Москве — слезы, а не зарплата.

К вам будут относиться, как к скоту. Если вам попадется хороший и адекватный менеджер, вам ещё повезет. Но у меня что первая, что третья менеджер уволились и ушли в другую компанию.

Работала я в Зеленограде с одним менеджером, она просто абсолютно не приспособлена к работе с людьми. 0 эмпатии, плевать на вас, орала, оскорбляла, доводила мою коллегу до истерики и скорой. Когда от нее сбегали в другой отдел, говорила про работников гадости. Мне надоело с ней бодаться и ушла в другой отдел, потом переехала и в другом Ашане в Кунцево меня встретила менеджер, которая хоть и не орала на сотрудников, но ей было плевать, холодный и отстранённый человек. С руководителем не лучше. Вышла из отпуска, спустя несколько дней серьезно заболела. Вылечилась так быстро, как возможно, а она такая «что у тебя со здоровьем, болела недавно, два дня поработала и опять болеешь». Шикарно, правда)

В кунцево, как пришла, в моем отделе было 4 человека, в итоге осталась я одна. Потом ко мне перевели ещё девушку и мы два [censored] месяца батрачили двое и к нам никого не искали и не добавляли. Только когда обе на больничный легли, оперативно нашли мальчика. Нагрузка адская и беспощадная. График? Два месяца работать ненормированно и иметь по одному дню выходного за раз, поверьте, такое быстро убьет ваши нервы. У меня начались нервные срывы, когда я проработала в компании более года, почти полтора .

Коллектив весёлый, есть люди хорошие, но надолго не задерживаются. А змеи остаются и будут доносить вашему начальству все о вас, прикрывая свои косяки, наговаривать на вас. Эта работа ломает личность.

Ушла в другую компанию, где за в два раза больше и не жалею))

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 30450

 

Комментарии (1)

дурдом

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 24.03.2025 Москва👍3
    Пришло время рассказать о недолгом опыте работы в данной богадельне. У меня не было тяжёлой жизненной ситуации и острой потребности в работе, устроилась туда временно перед Новым годом на график 2/2 ртз, пока шла учёба и на нормальную пятидневку выйти возможности не было. Первое «собеседование» с Ц.О. длилось по телефону пять минут, мне сходу предложили пройти медкомиссию и спросили, в какой день смогу выйти. На медкомиссии по оформлению медкнижки сделали УЗИ, видимо, не хотят брать беременных, но, хоть и уголовно наказуемо, всё же польза была: бесплатное обследование, которое в бесплатной поликлинике пройти не так просто))) В назначенный день прибыла в Ашан, выяснилось, что отдел кадров обо мне слышать не слыхивал и оформлять отказывается. Но я не робкого десятка, уже приехала, потратила время, решила, либо её (кадровичку) веду в ЗАГС, либо она меня ведёт к прокурору. Заставили заполнять анкету, проходить собеседование с менеджером, попутно я отписалась той самой эйчарше, с которой общалась изначально, в общем, она позвонила в Ашан, всем вставила трындюлей, и меня быстренько оформили, извинившись. Выдали форму, замок для личного шкафчика, выделили шкафчик, канцелярский нож и отправили в зал. Я не боюсь физического труда, но тут просто начался треш и угар. Если... Далее →
  • 30.04.2024 Москва👍2
    ✓ Преимущества
    работа в офисе Далее →
    ✗ Недостатки
    23.04.2024 была на собеседовании по вакансии в Ашан Мега Тёплый Стан в Москве. Опыт работы большой, соответствует выбранной вакансии (в сервисе HH указано: без опыта работы). Менеджер на беседе по вакансии сообщила о начале рабочего дня в 6:45–7:00, однако в это время до данного магазина не доехать и предполагается, что работник как-нибудь доберётся (раз он уже решил работать). Сказала, что подумаю до 26.04 и сообщу, мне обещали позвонить. Однако 26.04 никто звонить и не думал. Связалась с HR центрального офиса АШАН, мне сообщили, что нужно подойти в магазин 30.04 и взять направление на медосмотр (медкнижка есть, нужно продление). Но 30.04 выяснилось, что в магазине никто меня не ждёт и вообще вакантной должности нет. В этой связи хочется задать вопрос [Д.] Дёминой (Директор по персоналу ООО Ашан) по организации подбора персонала. Как согласуется работа HR-менеджера центрального офиса по подбору работников, если в магазине сотрудники вообще не имеют информации, что у них проводится поиск по вакантным должностям? Значит ли это, что вакантные должности вообще не освобождаются, а сотрудники перемещаются из других подразделений компании.... Далее →