Бизнес школа OST UP CHUK: Ложные обещания о заработке
Хороший офис
Недостатки:Не вздумайте работать с ними! Не вернёте то, что дадите. Нету на них отзывов, так как они их чистят. По той же причине нет отзывов сотрудников. Оттуда все бегут, вы не представляете, на сколько мало людей там работает (как для такой успешной компании). Отдельная история, что это за люди (есть 2 очень хороших). Я работал там около трёх месяцев.
Этот отзыв я хотел написать для людей, которые ищут работу. Всё с самого начала враньё. Когда вас HR приглашает на работу, он смеётся от того, какие суммы вы будете зарабатывать (но они вас заинтересовали).
Потом вас и остальных людей собирают на лекцию (их 3), на которой вам не говорят ни слова о том, как работать, а внушают, на сколько это круто быть трейдером. Потом вы сдаёте якобы важный тест, после которого сам директор сообщает, что дальше вы научитесь зарабатывать, всего за 1к грн, и проведут ещё 7 практических занятий. После вы как бы прощупали, что такое трейдинг, и вам директор предлагает инвестировать!, тот самый долларовый миллионер-директор ищет новых клиентов компании через людей, которые ищут работу….
Комментарии (6)
Игорь
14.02.2022 20:05
как брокера советовать буду, саппорт, спреды - все радует. Вывод через раз радует, иногда нужно подождать, а иногда прям моментально, но тоже зависит ещё куда выводить. Работать и зарабатывать можно
Витя Антонов
11.02.2022 12:54
Работаю тут уже достаточно времени, всегда входили в положение, будь что, работодатель очень классный, коллектив дружный, все круто вообщем!
Катерина Тарасович
09.02.2022 15:48
Я работала тут больше года, ушла в дикрет) Меня все устраивало, все как и обещали на собеседовании, платили всегда во время то,что и обещали, относились к сотрудникам хорошо, думаю позже вернусь)
Дивеева Анна
05.02.2022 17:50
Я работаю тут два месяца, мне жаловаться не на что, хорошо относятся к сотрудникам, по зп не обижают, конечно нужно и нам стараться, но это же работа)
Артемьева Ирина
03.02.2022 16:05
Лично мне очень нравится тут работать)) Хорошее место, отличный работодатель, мне всегда во время платили и платят, я тут работаю больше полугода и жаловаться не на что)
-
Хочу застерегти кандидатів від співпраці з даною компанією через вкрай непрофесійну поведінку їхнього HR-менеджера +380 (96) 947 62 59Рівень комунікації та ставлення до потенційних співробітників викликає великі питання:• Дезінформація щодо локації: На етапі узгодження йшлося про роботу в центрі, проте за фактом HR чекала на Троєщині. Я повідомила, що маю 4 співбесіди в центрі і мені незручно їхати на Троєщину, запропонувавши перенести чи зустріч на Троєщині чи набрати мені, коли будуть на обіцяному місці роботи, до якогось я б дісталась за півгодини при нагоді. У відповідь на ввічливе прохання ейчара видає: «я прочитала відгук про вас, ми не зацікавлені у співпраці». Я відповіла: «та й добре, тільки Ви перші, до кого я не дійду» і скинула листування зі скаргою на роботу юа, після чого Анастасія почала мені надзвонювати. Керівництво гейм-клубу, в якому навіть немає геніча, якщо ти це читаєш, пролікуй голову цій малій. Далее →
-
Працювала всього 3 тижні оператором, раз із стажуванням, але мені є про що розповісти.Це не робота, а рабство. Стажування у мене на оператора мало проходити 2 тижні, пройшла я його за 4 дні. За те, що я багато чого не встигаю, бо я новачок, на мене кричали, клієнти взагалі знахабніли, могли покричати, послати, висказатися нам п'яними, але ми мусили це терпіти, бо ми оператори, та клієнти завжди праві. За стажування і справді платили 700 грн за день, але розповідали колеги, які проходили стажування рік тому, що нікому нічого не платили. Мінуси були дуже частими, тому що клієнти не могли визначитися, чим їм платити, і я просила, що нам потрібно чек вибити, дуже часто крили матом. Адміністратор не мала жодного жалю до працівників, тому що у неї є інша точка, на якій вона там постійно зависала, а на нас вона просто забила, зате, якщо їй приходили скарги, вона частіше за все зривалася на таких новачків, як я. Нас вимушують писати гарні (та дуже часто неправдиві) відгуки про їхні суші. Також, якщо буде 0.5% поганих коментарів (в них там зашкалює), будуть зніматися гроші із працівників. Мінуси бувають... Далее →
Роман
21.02.2022 21:34
Долго разбирался с графиками, хоть должно быть все понятно, но без помощи саппорта я бы не смог. Спасибо