Бизнес.Ру: отзыв сотрудника

31.03.2021 Уфа
🚀 Должность

🧑‍💼HR-менеджер

Взяли на работу с условием что будет оклад фиксированный и проценты с продаж, по итогу после работы 3 недель сказали что бы я не приходил больше, дали около 6 тыщ за проданные продукты, проценты, окладную часть не увидел хотя продаж было не так мало, наглым образом обманули что на собеседовании со специалистом по подбору персонала, что на собеседовании с руководителем отдела.

конфликтные коллеги, в обучении не помогает никто, понимаешь всё сам как хочешь.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 36094

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 24.05.2023 Уфа👍10
    ✓ Преимущества
    Адекватный подход к кандидатам на вакансию — нет бесконечного количества этапов собеседований и тупых вопросов по формальному чек-листу (что в IT редкость), плюс лояльное отношение к людям без опыта/с минимальным опытом. В первую очередь смотрят на базовые знания и умения, образ мысли. Соответсвенно, хороший вариант для начинающих программистов/тестировщиков заполучить в трудовую книжку реальный опыт работы. Комфортный офис, есть все необходимое как для работы, так и для перерыва на обед/перекус. Перерыв на перезагрузку/перекур можно сделать в любой момент (в разумных пределах), никто не будет следить за каждым твоим шагом. Хороший коллектив, минимум формализации и бюрократии. Без проблем можно отпроситься, например, на полдня, а затем отработать это время в течение месяца. Местные праздники (по Башкирии) всегда являются рабочими днями, но оплачиваются в двойном размере (что для меня плюс), задержек в выплате зп никогда не было. ДМС после испытательного срока. Рекомендую начинающим специалистам. Далее →
    ✗ Недостатки
    Объективно:  — уровень заработной платы по самому низу рынка сферы IT, примерно в 2 раза ниже средней по рынку;  — agile присутствует лишь номинально, от него только название и двухнедельные спринты. В остальном процессы никак не отлажены, грумминга, планирования, эстимации и тп нет, все самотеком, как пойдет так пойдет — периодически бывают дни когда нет конкретных задач и непонятно чем заниматься;  — корпоративное обучение, содействие в обучении, полная или частичная компенсация обучения — всё это не предусмотрено, отсутствует полностью; -среди разработчиков попадаются товарищи, которые вроде должны помочь решить проблему, но, по факту, помощи от них не дождешься, а руководство вроде как видит это, но особо ничего не делает Далее →
  • 28.03.2023 Уфа👍12
    ✓ Преимущества
    Хороший коллектив — разработчики-ребята дружелюбные, на этом плюсы все Далее →
    ✗ Недостатки
    - Обещания хорошей ЗП, по факту ЗП тебе снижают после испытательного периода и так называемой «аттестации», которая проходит раз в полгода + 13% налогов с твоей ЗП сдирают.  — Тебя просто кидают на задачи, которые непонятно как выполнять, и требуют результат. Никакого методологического обеспечения у тебя не будет.  — Отдел тестирования — это отдельный сок. При написании и согласовании задач тебя промаринуют несколько раз, будут докапываться до точек с запятыми, будешь стараться писать ТЗ как на проверку учительнице в школе.  — «Компания друзей» — оценивают тебя не по знаниям, навыкам и стараниям, а потому как к тебе относится руководство. Если ты друг — у тебя все хорошо, если ты не друг — у тебя все плохо.  — Галерка та еще, опыт вы там однозначно получите «как делать не надо». Далее →