Бизнес.Ру: Негативные отзывы игнорируются
Более менее норм офис.
Недостатки:Обратите внимание, что положительные отзывы написаны с одного Айпи. Все, что написано негативное, это правда. Пишу, чтобы людей от пустой траты времени предупредить. Работает молодой коллектив, 18−25 лет. Говорят, что легче научить Айти продукту, но на самом деле молодыми туповатами легче управлять, ведь они не знают всех нюансов. Кто пойдёт менеджером по продажам в зрелом адекватном возрасте в сомнительную компанию? Правильно — дети по возрасту и уму и те, кто недогадался почитать отзывы. Вас проведут по офису, все покажут и расскажут, все будет хорошо, пока вы не устроитесь. По договору, который на руки не дают, что очень странно и умно со стороны работодателя. Есть что скрывать. Продажи сразу не пойдут, учить норм не будут, а сразу избавятся от вас. По итогу проходите 2 недели просто так. И учат так себе, видали намного лучше. Будут собирать отзывы, а почему ушли, что не понравилось, нам надо знать, чтобы улучшить действующую систему, но все так и останется. Просто не тратьте время. Не удивлюсь, если судьба Финико.
👉 Работа в БИЗНЕС.РУ в Уфе (11 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в БИЗНЕС.РУ менеджером по продажам? →
- 💼 Отзывы о работе менеджером по продажам в Уфе (19 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Уфе (3015 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаАдекватный подход к кандидатам на вакансию — нет бесконечного количества этапов собеседований и тупых вопросов по формальному чек-листу (что в IT редкость), плюс лояльное отношение к людям без опыта/с минимальным опытом. В первую очередь смотрят на базовые знания и умения, образ мысли. Соответсвенно, хороший вариант для начинающих программистов/тестировщиков заполучить в трудовую книжку реальный опыт работы. Комфортный офис, есть все необходимое как для работы, так и для перерыва на обед/перекус. Перерыв на перезагрузку/перекур можно сделать в любой момент (в разумных пределах), никто не будет следить за каждым твоим шагом. Хороший коллектив, минимум формализации и бюрократии. Без проблем можно отпроситься, например, на полдня, а затем отработать это время в течение месяца. Местные праздники (по Башкирии) всегда являются рабочими днями, но оплачиваются в двойном размере (что для меня плюс), задержек в выплате зп никогда не было. ДМС после испытательного срока. Рекомендую начинающим специалистам. Далее →✗ НедостаткиОбъективно: — уровень заработной платы по самому низу рынка сферы IT, примерно в 2 раза ниже средней по рынку; — agile присутствует лишь номинально, от него только название и двухнедельные спринты. В остальном процессы никак не отлажены, груминга, планирования, эстимации и т.п. нет, все самотеком, как пойдет, так и пойдет — периодически бывают дни, когда нет конкретных задач и непонятно, чем заниматься; — корпоративное обучение, содействие в обучении, полная или частичная компенсация обучения — всё это не предусмотрено, отсутствует полностью; — среди разработчиков попадаются товарищи, которые вроде должны помочь решить проблему, но, по факту, помощи от них не дождешься, а руководство вроде как видит это, но особо ничего не делает. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив — разработчики-ребята дружелюбные, на этом плюсы все Далее →✗ Недостатки- Обещания хорошей ЗП, по факту ЗП тебе снижают после испытательного периода и так называемой «аттестации», которая проходит раз в полгода + 13% налогов с твоей ЗП сдирают. — Тебя просто кидают на задачи, которые непонятно как выполнять, и требуют результат. Никакого методологического обеспечения у тебя не будет. — Отдел тестирования — это отдельный сок. При написании и согласовании задач тебя промаринуют несколько раз, будут докапываться до точек с запятыми, будешь стараться писать ТЗ как на проверку учительнице в школе. — «Компания друзей» — оценивают тебя не по знаниям, навыкам и стараниям, а потому как к тебе относится руководство. Если ты друг — у тебя все хорошо, если ты не друг — у тебя все плохо. — Галерка та еще, опыт вы там однозначно получите «как делать не надо». Далее →
