Блок СПБ: Отличные условия труда и корпоративы
Не могла не написать отзыв о работе в компании — работаю год и докладываю текущую обстановку: 1. Коллектив невероятный! Все ребята открытые, отзывчивые. 2. ВСЮ зарплату выплачивают вовремя И В полном объёме. Я работаю и с кадровыми вопросами, нет ни одного человека за год, с кем расстались плохо. 3. Многие пишут про офис — есть некоторые моменты, но это проблема самого здания, в котором находится офис, вкладывается много средств, чтобы улучшить рабочую обстановку, есть кондиционеры, обогреватели, врезались дополнительные окна, покупались рециркуляторы воздуха, вот у вас в офисе стоят аппараты по дезинфекции воздушного потока, которые стоят немалых денег? 4. ОЧЕНЬ клевые корпоративные мероприятия, компания организовывает и полностью оплачивает поездки на сноубордах в Охта парке, с загородным домом и барбекю, экстрим-рафтинг в Лосево с ухой и гитарой у костра, почему нет здесь таких комментариев, ребят?! В летний период покупаются фрукты, в этом году почти каждый день это было, почему ни слова об этом? Сотрудникам даже покупаются витамины в межсезонье. 5. Весь офисный персонал укомплектован, и текучка кадров незначительная совершенно, процент смены линейного персонала в норме. Вакансии водителей висят? — компания развивается и может позволить даже в период пандемии расширять автопарк, не это ли показатель стабильности? 1000 компаний просто выкинули людей на улицу без зарплат и гарантий в сложный для всех период, а мы в этот момент обустраивали новый офис и открывали новые рабочие места. 6. Много комментариев про Боева В.В., вы реально полагаете, что собственник развивающейся компании должен быть мягким, прогибающимся человеком? Строгость, дисциплина, отстаивание своих интересов и интересов компании, это те качества, которыми должен обладать любой, кто хочет достичь успеха. Собственники компаний — люди немного другого склада ума, они неординарны от природы. Не все могут понять это, нужно уходить в развитие, а не в негатив. Работа и труд — все перетрут.
Комментарии (2)
Марина
10.03.2022 06:14
[Б.] Вы пишите [Б.] хороший? [С.] водителей он кинул на деньги? А я вам скажу в 2022 году он не отдал и обманул по зарплате 5 человек и это только пока 5 потому как от него ещё скоро уйдут люди. Вы врушка! А ваш [Б.] гадина! Тюрьма по нему плачет. И поверьте скоро все изменится и никакие родственные связи ему не помогут больше!
-
✓ ПреимуществаНе могу согласиться с негативными отзывами. Я, хотя и недолго проработал, пришлось вернуться в родной город по семейным причинам, но работой был очень доволен. Зарплата выплачивалась вовремя, обязанности были ясны, коллеги хорошие, отличный руководитель. На работу я ходил с удовольствием. По сравнению с предыдущим местом работы, я был очень рад. К сожалению, пришлось уехать. Но вспоминаю рабочие будни с теплом. Далее →✗ НедостаткиИз минусов: я работал всего полгода и не успел их заметить. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли любите выслуживаться и лизать попу всяким самодурам, место однозначно для вас. Ну или вы лютейший пофигист или можете себя отстоять. Костяк коллектива в целом замечательный, жаль по большей части бесхребетный. Далее →✗ НедостаткиДиректор как руководитель полностью никчёмен, тупо профнепригоден. Будет дёргать вас по любой фигне и не давать нормально работать, бедный всё переживает, что его обуют. Готовьтесь писать отчёты о том, сколько раз вы за день подышали, лично ему, такие условия. Переработки не оплачиваются. Люди, кто давно там работает (что вообще удивительно, с их навыками можно было бы и получше место найти), не могут даже в отпуск нормально выйти по нескольку лет, в то время как товарищ [Б.] В.В. посреди недели может улететь в Сочи отдыхать, замотался бедный, сами понимаете, людям на мозги капать та ещё работёнка. Текучка кадров присутствует, вакансии не снимаются даже после того, как сотрудник устроился и вышел на работу, понимают, что может уйти в течение недели, но на собесе вам скажут, что текучка как у всех, кто-то приходит, кто-то уходит. Работа в полуавральном режиме, вечно какие-то идеи дурные ему в голову приходят. Кадровичка — отвал бошки, с ней лучше ничего не обсуждать, всё сливает директору и стелится перед ним как может. Зп серая, хотя по телефону обещают белую. Готовьтесь, что при увольнении придётся буквально воевать за эту неучтённую в налогах часть, это станет предметом... Далее →
Марина
10.03.2022 06:39
И так! [Б.] это директор этой шаражки! Человек абсолютно отмороженный. В каком плане? Я скажу! Все чем он занимается это разьездами по заграницам на людей а особенно на водителей ему наплевать. Он не показывает начисление зарплаты а что бы вы понимали оформляет на минималку а черную отдаёт так как ему захочется. Хочу 20 тыс отниму хочу больше и ты не узнаешь потому как не покажет он ни одного зарплат ного начисления. Мой муж вычислил зарплату свою по процентным выплатам за рейс только благодаря логистам других компаний у кототых Транстрейд перевозил грузы они ему сказали ставки. И по процентам все посчитано. Угадайте сколько ежемесячно [Б.] забирал денег моего мужа? То есть воровал! Не менее 30 тыс в мясяц и это примерно. График ненормирован. Вы можете застрять и на выходные. Никаких временных рамок нет. Муж пахал день а потом его отправляли в Москву на выгрузку убитого и просто уставшего. Один раз заплатили сто тысяч, муж работал месяц без выходных и его не было дома. А так зарплата 50 и 60. Когда заболел и 2 недели не мог выйти на работу в отделе кадров сказали а больничный не приносите мы его не платим. Это законно? Дальше! Отпускные! Лично боев сказал когда мой муж увольнялся что отпускные тебе не отдам у меня не предусмотрены отпускные за не использованные отпуск а что бы вы понимали за свой счёт пойдёте за 2 года на 10 дней вот что вас ждёт. Вобщем при увольнении зарплату не отдаёт, а отдаёт лишь крохи 7 или 8 тыс оформлены на которые были а все что вы заработали по сделке пойдёт [Б]у в карман на заграничные поездки. Если Машина сломается рабочая делай сам. У [Б]а есть слесаря но сейчас они от него сбежали потому что условия были для них каторжные. И эти слесаря бедные не могли обслуживать такой автопарк. Если у вас порвало колесо на рабочей машине то платишь сам. А знаете сколько стоит колесо на такой мерс грузовой. Пол вашей зарплаты одно колесо. А колеса будете рвать на стройках в которых будете выгружаться либо плитами либо кирпичем ли бо газобетоном. [Р.] не предназначена для зимы, будете застревать постоянно и вас никто не вытащит у [Б]а один механик, который не поедет каждого вытаскивать. А резина поверьте [censored] Никакие 90 или 100 тыс забудьте. У них текучка. А у хорошего работодателя текучки такой как у [Б]а не будет. И лично директору [Б]у от себя скажу. Как ты обманул моего мужа оставив без зарплаты лишь только потому что человек решил уйти, так жизнь с тобой раправится поверь бумеранг прилётит рано или поздно. А за деньги которые ты не отдал честно заработанные! Подавись ими.