Венге (ип Буков) : Хамское отношение во время собеседования
Была вчера на собеседовании в магазине Венге (ИП Буков на хх.ру). На подходе к магазину, который торгует напольными покрытиями, увидела скользкие ступени без ковриков. (Сапожник без сапог) сами их продают, а оформить вход нормально не могут. Собеседование проводила некая [Ю.]. Позвонила она своему бOSSу и дала мне трубку. И мне пришлось полушепотом общаться с ним, так как сидели мы в коморке за торговым залом, и Юля цыкала на меня, что якобы всем там слышно. После разговора по телефону я уточнила, почему эта вакансия постоянно висит на Авито и хх.ру. На этот вполне нормальный вопрос Юля повысила на меня голос: — девушка! Вы что от меня хотите? Это высокоинтеллектуальный труд. Не все даже знают, что такое периметр! Мы людей с улицы не берём!
А чем, спрашивается, вы сейчас занимаетесь??? Вы ищете людей с улицы по сайтам объявлений, а не среди своих знакомых. И у вас в вакансии сказано, что есть обучение программе. Продавец им требовался в магазин плитки Керама Марацци на ул. Западная. В общем, мне по неадекватной реакции и так стало понятно, почему туда постоянно требуются люди. Если собеседование уже начинается с хамства. Не тратьте свое время и силы на этих хамов.
-
Собеседование и как за 2 недели дело не дошло до обучения…20 августа (ср) я сходила на собеседование. Его проводила приятная, на первый взгляд, директор. Все было стандартно: поговорили про опыт (я работала в медицине, но именно с анализами мало и подробно их никогда не изучала), директор рассказала, что у них нужно будет прямо хорошо разбираться в анализах, знать, что порекомендовать, продавать комплексы. Сказала про зп 35 тыс оклад + премия от выручки конкретного мед. центра, уверила, что меньше 50 тыс. (-налог) не выходит. Про учебу сказала, что она длится около двух недель — неделя онлайн-обучения по теории и неделю нужно будет ходить в клинику практиковаться, смотреть, как все происходит на деле. Плюсом предложила ознакомиться дома с двумя большими файлами (70+ страниц каждый): 1) мед. информация и 2) стандарты работы администратора + информация по работе с программами) и на следующий день после обеда дать ответ, готова ли я приступить к обучению и стажировке, если меня ничего не отпугнуло. + Я уточнила, сколько нужно будет ждать обучение (потому что долго ждать я была не готова, нужна работа как можно скорее). Меня заверили, что «недолго,... Далее →
-
💬1 комментарий