Витекс-Сервис: Непрофессиональное поведение работодателя
Приглашают на собеседование, назначают дату встречи (по телефону), при этом просят позвонить в день встречи с утра, чтобы соискатель уточнил, на месте руководитель или нет. На следующий день вакансия на сайте работы ушла в архив. В день встречи соискатель звонит и спрашивает, актуальна ли вакансия, ответ — да, все в силе, но собеседование записано на следующий день, типа сегодня не получится побеседовать. Ну ок, договорились на следующий день. На следующий день звонок работодателю с утра (согласно договоренности) — сброс, на второй звонок — нет ответа. На СМС о том, что соискатель не дозвонился и выехал к ним — нет ответа. Когда же соискатель все же добрался до предполагаемого места собеседования (опросив охранников и кучу народа, как пройти по адресу) — нагло заявляют, что просили позвонить и что уже взяли другого человека на место. На вещдоказательства в виде неотвеченных звонков и отправленной СМС соискателя сказали, что много работы и «не заметили». Как итог — напрасно потраченные соискателем время и деньги! Абсолютное враньё сотрудника компании (сегодня говорят одно, завтра другое), наплевательское отношение к соискателям. Ни звонка, ни предупреждения, что вакансия уже закрыта. Само место предполагаемой «работы» (Подольск, ул. 8 Марта, д. 2) — пустырь со складами и не русскими рабочими, офис — голые стены, даже света нет (днем! т.е. работают в полумраке). Абсолютно НЕ рекомендую связываться с компанией Витекс-Сервис и их сотрудником [К.] (+7 (xxx-xxx) 93−50) в частности.
-
💬2 комментария
-
Была на собеседовании на офисную вакансию «администратора проектов» (это что-то вроде делопроизводителя или секретаря). Офис — красивый, современный оупэн спэйс. Столовой или кафе нет. Здание офиса новое, приятное, но расположено очень далеко от остановки общественного транспорта с регулярным частым движением автобусов, кому это важно. Сложилось впечатление, что непосредственный руководитель Е. П. подбирает не сотрудника, а очередную пассию, как в телешоу «Давай поженимся!» Видимо, Е. П. не в курсе, что местных девушек не интересуют женатые немолодые мужчины с ипотеками, детьми, маленькими зарплатами и завышенной самооценкой. Ни одного вопроса касательно трудовых обязанностей, выполняемых на предыдущих местах работы, задано руководителем не было, как, например: о регистрации документов, передаче их на почту, подготовке приказов, работе в специализированной программе с документацией, заказе билетов для сотрудников или протоколировании совещаний. Зато целых 1,5 часа сыпались вопросы личного характера с подковырками, например: а точно ли я училась в этом институте, сама ли я писала диплом (не купила ли его), какова была тема диплома, были ли там расчёты (на дипломе Е. П. прямо детально решил остановиться, ну это же было 20 лет назад, а значит особенно актуально сейчас), от кого досталась мне квартира, в которой живу (от родителей или от кого... Далее →
