вкусвилл: Безправие сотрудников.
НЕТ.
Недостатки:Открыли недавно ДАРК в Молоково. Поставили куратором там 20ти летнего мальчишку.
Условия для работы очень тяжёлые. Сёла, деревни и всякие поселения, где как правило зимой нет дорог. Каждая поездка, это как выживание. Вернёшься ты через час, или застрянешь в сугроб часа на три, не известно.
Управление этим магазином никакое, сборщик вообще, после снижения оплаты труда относятся к работе равнодушно. Могут уйти курить. А курьер сидит и ждёт. Порой поездка в одну сторону 12−15 км. А стоимость заказа 150р. Это абсурд.
За работу в таких условиях нужно не урезать, а добавлять оплату. Ну к сожалению, в управлении и регулировании оплатой, сидят бестолковые люди, которые действуют как в советское время (всех под одну гребёнку). А локации разные, и Деревни зимой не сравнить с московскими улицами…
Полезный отзыв?
(3)
👉 Работа в ВКУСВИЛЛ в Видном (1 отзыв) →- ❓ Стоит ли работать в ВКУСВИЛЛ курьером? →
- 🛒 Супермаркет: отзывы о работе в Видном (1 отзыв) →
- 🚚 Отзывы о работе курьером в Видном (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Видном (9 отзывов) →
Комментарии (2)
Олег
23.01.2022 07:18
Работа в молоково/ мисайлово/ володарское шоссе это ад. Постоянные пробки в часы пик. Бездорожье в зимнее время. Курьеры из кожи вон лезут чтобы доставить заказ. На складе отсутствует уборщица, поэтому курьеры должны после рабочего дня сами мыть полы(!) по «приказу» малолетнего куратора. Директор склада [О.] это сумасшедшее создание с напрочь отсутствующей субординацией, которая не орет, а изрыгает ненависть ко всему персоналу склада. На мой взгляд, чтобы нормализовать работу даркстора, нужно в первую очередь отключить курьерам зону пос. [В.] начиная от Богданихи и далее; поставить курьерам фиксированную оплату 110/заказ; поменять куратора на более квалифицированного и зрелого управленца; ну и завести уже наконец уборщицу.
-
✓ ПреимуществаОтсутвуют Далее →✗ НедостаткиУровень зарплаты 10 ч рабского труда 2400, штрафы внутри торговых сетей, все, что воруют покупатели, высчитывают из зарплаты, требуют, чтобы работники находили видео с воровством, тогда можно сделать корректировки, огульно обвиняя коллектив в воровстве. Работать заставляют не по трудовому договору, а разнорабочим: мыть полы, убирать снег и мусорки возле магазина, кассиром, инвентаризации каждый день, мыть полки, товар, а бутылки с газировкой, которые прилипают от содержания сахара даже на самих бутылках, просто прилипают к полкам. За 10 месяцев работы никогда за переработки не заплатили, нарушение трудового кодекса. В договоре стоит 40 часов работы в неделю, в итоге 15 часов в сутки, график три через три, 4 дня в неделю по 15 часов, это чтобы заработать 60 т₽ за месяц, обман на обмане. Все проверяющие инстанции необходимо заинтересовать в срочных проверках, начиная с трудового договора, заканчивая поставщиками. Чудовищное отношение к сотрудникам со словами: не нравится — увольняйтесь. Зачем на работу людей берёте? Чтобы до унизительного рабского положения доводить. Устроили конвейер по находке рабов. Придумали новую должность — специалист, люди, они себя оградили, это разнорабочий, вас заставят делать всё за зарплату 2400, за 10 ч. Прав во ВкусВилл у вас не будет, одни... Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют, их просто нет. Далее →✗ НедостаткиПо трудовому договору я продавец-консультант, но обязывают работать грузчиком, каждый день по 300 кг, уборщицей, дворником, кассиром, хотя в моем договоре со ВкусВилл ни слова об этом не сказано. Зарплату начисляют так, что даже люди со стажем не знают, что эти цифры обозначают, работаешь по 15 часов, а в платежке ставят 8 часов, остальные часы раскидывают по коэффициенту. Похоже, уходят от налога с торговли. С вас все налоги вычтут, а свои завуалировали. Продукты самого низшего качества, по цене космоса, от ВкусВилл только одна упаковка, содержимое ещё надо отыскать, кто производит. Товар, который я принимала, можно было смело в помойку выкинуть, торт Ленинградский приходит в пластике абсолютно не запечатан, так множество десертов, хлеб не запечатан. Вид плова вызывает отвращение. Помощник розницы Фролова меняет графики без уведомления сотрудника, то, что зарплата будет 2400 за 10 ч адского труда, не говорит. Руководство не защищает права сотрудников. Нарушения трудового договора — норма для ВкусВилл, со словами «не нравится — увольняйся». Далее →
ВкусВилл
11.02.2022 11:46
Здравствуйте! Стоимость заказов была высчитана в соответствии с учётом всех аспектов, в том числе и экономических. Учитывались и сложности зоны и дальности расстояний. Если у вас есть идеи по оптимизации, вы можете донести их руководству для рассмотрения. В случае, если на дарксторах отсутствуют клининговые службы, то уборка осуществляется своими силами, в том числе и с привлечением курьеров в той зоне ответственности, которая за ними закреплена. В компании нет должности Директор, есть лидеры и кураторы, также отсутствуют возрастные ограничения. Мы очень надеемся, что вы найдете для себя плюсы, работая в компании. С уважением, команда ВкусВилл