Выборжец: Первый и второй месяц зп за 15-20 тыс
Дружелюбный иностранный коллектив. Иногда дают место в общаге. Общага на территории, селят по двое условия приемлемые.
Недостатки:Первый месяц з.п. у всех максимум 20 тыс. Дальше новички учатся хитрить в ущерб качеству готовой продукции в погоне за количеством собранных растений, оно и не мудрено: попробуй прожить на двадцатку — это при графике 2/2 по 12 и более часов. Иностранцы работают почти без выходных, у старожил выходит около 40−50 тыс. По 12 часов в день с 6:00 до 18, иногда до 21. Напоминаю, почти без выходных, без перекура, только обед. Кадровики лгут, как могут, чтобы заманить к себе в контору и выполнить план по вербовке новых сотрудников. Агрономы практически не могут повлиять на повышение качества и здоровья растений и выполняют, по сути, административные функции; за них уже все придумали вышестоящие трутни в погоне за прибылью в ущерб качеству и вкусу. То, что они делают здесь с растениями, ужасно! Работа не самая тяжёлая, но и лёгкой точно не назовёшь. Меня поразила отвага иностранных девушек, работающих почти без выходных.
.
- 🥕 Отзывы о работе овощеводом в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36340 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиНет официального трудоустройства.Зарплату не выплачивают.Две шарашки Геострой и ГеоЛстрой.Хозяин один, Куракин Ю.В.Куракин Ю.В. взял заказ на бурение инженерки в Забайкалье, нанял работников на буровую. Аванс, что он получил под эту работу, он истратил.Нам, работникам, аванс за первый месяц он заплатил, но потом начались проблемы.Люди приехали на Север, на просьбу выдать зарплату разводит руками, денег нет!Стали от него уходить работники, вначале геолог, затем мы, бурильщики, но даже на обратную дорогу домой он денег не даёт!У него их просто нет!Такое вот кидалово! Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив, возможность выставлять свои работы на полочке без оплаты аренды. Далее →✗ Недостаткия проработала в магазине 4,5 месяца. И почти все в этой работе — один сплошной минус. На чем с того, что ваши права будут нарушать, а на ваши указания, что они работают не по закону — затыкать рот. За все время работы я была официально трудоустроена только два месяца. Но и с официальным трудоустройством з.п. частично серая. А договор, который вы подписываете, можно зачитывать на стендапах — там есть пункты, которые нарушают Конституцию и ТК РФ. Поэтому, наверно, даже лучше, если вы работаете неофициально. График работы, который заявлен как 2/2, а в редких случаях, когда у сотрудников отпуск, допускаются трехдневные смены, на самом деле в основном и состоит из трехдневных смен, при этом после них следует только два выходных. Никто вам не доплатит по закону в 1,5 или 2 объёме дополнительные часы, и вообще такой график здесь все считают нормой. Дальше — хуже — график вам высылают за пару дней до начала этого графика, а не как положено по закону минимум за месяц. В итоге можно забыть о том, чтобы планировать свои личные дела заранее, никакого 2/2 у вас не будет, будет полная неразбериха и визуальная демонстрация некомпетентности руководства к такому простому действию,... Далее →
