ГК Армтек: Отсутствие обучения и плохое руководство.
Преимущества:
Хорошая зп, оформление с 1го дня.
Недостатки:Никакого обучения. Пошёл я работать в отдел экспедиции, привет, Рашид. Итак, неделю меня никто не обучал. Рашид, руководитель экспедиции, собирает на вас слайд-шоу из переписок в Телеграме, чтобы потом с вами попрощаться. Считает, что новые сотрудники должны знать программу, на которой распределение маршрутов использовали динозавры ещё. Ничего не объяснял, всё время занят, ищет косяки за вами вместо того, чтобы объяснить, как правильно. Прошло 3 месяца, так и не нашли логиста. А может, дело не в логистах, а в руководстве отдела. НЕ советую ИДТИ В ОТДЕЛ экспедиции В «АРМ ТЕК» в Вешки, НИ В КОЕМ случае. Надеюсь, МОЙ ОТЗЫВ поможет НЕ тратить ВРЕМЯ НА НИХ. Успехов.
-
✓ ПреимуществаДля начала карьеры подойдет, чтобы набраться опыта. А так же подойдет для молоденьких девчонок, которые еще не окрепли и более лояльны к неадекватным тёткам Далее →✗ НедостаткиКатегорически не рекомендую рассматривать данный отдел как место для трудоустройства. Текущее руководство и его заместители абсолютно некомпетентны в вопросах управления. Планирование сводится к нереальным показателям и постоянным урезаниям, за невыполнение которых сотрудников же и обвиняют. Вместо того чтобы решать проблемы — обвиняют всех вокруг в неукомплектованности, при этом не предпринимают никаких действий для улучшения ситуации. За глаза обсуждают как действующих, так и уволившихся работников, позволяя себе переходить на личности и порочить их имя. Атмосфера токсичная, доверия ноль. Коллектив в целом хороший, но моральный климат портится именно из-за руководства. Условия труда средние, улучшать есть что. Столовая — дорого и некачественно. Отдельно стоит упомянуть «тренинги» — полная профанация. Вся обратная связь используется не для развития сотрудников, а чтобы доносить информацию «под чай с конфеткой» начальству. Людей здесь не ценят. Сотрудников считают расходным материалом, а отношение к ним — как к персоналу «второго сорта». Приветствие — через раз, элементарного уважения нет. Итог: работа в этом отделе — путь к профессиональному выгоранию и потере веры в нормальное руководство. HR-бренд компании деградирует изнутри. Хотите ментально быть здоровым? Просто обойдите этот отдел стороной. Далее →
-
✓ ПреимуществаПрактически нет. Только своевременная выплата з/п Далее →✗ НедостаткиПовсеместное кумовство и панибратство. Абсолютное пренебрежение и неуважение к персоналу. Никакого обучения нет — обучают сотрудники (отдельное им спасибо) в свободное время. Полная некомпетентность руководства (практически все решения, принятые за несколько лет моей работы, привели к отрицательным результатам, кроме запуска пары проектов). Никаких поощрений, только штрафные санкции. Рабочий процесс построен в корне неправильно — уместно описание «рабы на галере». В погоне за показателями не учитывают размер склада и количество сотрудников. Из-за этого ошибки идут у всего рабочего персонала из-за спешки — за ошибки штрафуют рублем. Склад очень маленький и по факту зон буфера нет от слова совсем (есть, но это прямо на проходе, где ходят люди) — это очень травмоопасно. Советую соответствующим органам проверить данную компанию по адресу 47 км МКАД вл31с1, Москва. Всем соискателям советую проходить эту «компанию» стороной. Далее →