ГКК Детский дом 9: отзыв сотрудника
Хочу предупредить всех кто желает устроится в Детский дом номер 9 в г.Ставрополе. Находится он по улице Дзержинского 4а. Не важно кем вы туда хотите устроится педагогом, воспитателем или помощником там вы будите выполнять всю работу от покраски до уборки территории за гроши. Платят оклад меньше прожиточного минимума, а потом догоняют до него надбавками, часы недописывают. Директор этого «замечательного Детского дома"редкая особа, хамка больная на всю голову. Унижает людей и не боится ничего. Не нравится вали отсюда, я не кого не держу, выражается матом и ей все равно кто перед ней. А на вид и не скажешь сама «блаженство».Деньги уходят ей в карман. Работают мертвые души на местах уборщика, дворника. Текучка страшная, людей не хватает она специально их не берет, вы будете там пахать, а за ваши подработки получите гроши или вообще не получите, и ничего не докажите. По телефону врут что очередь на место, но поверьте мне работала я там никто там особо не держится, там скотские условия и отношения к людям. Если б она всех не прикармливала, T тех кто ходит с проверками светило бы ей лет 10.Так что не ведитесь на милую улыбку и золотые горы. Хорошо если вы там месяца три продержитесь. График ставят как хотят. Выходные плавающие хотя при трудоустройстве говорят об обратном. Работа адская дети больные, неадекватные, это то понятно, но с таким отношением к работникам ничего не нужно. Сто раз подумайте, и ещё это казённая организация, а значит никаких повышений не жди, вы не бюджетники. К примеру оклад воспитателя 7.100.Оклад пом.воспитателя 5000.Ночные и праздничные рублей 150,200.Решайте, думайте.
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ Недостатки6 июля Руководство никакое. Был М.М., еще как-то был порядок. А сейчас у руля коммерсанты, не знающие, как руководить большим коллективом. Нынешний директор никогда не работал руководителем хоть мало-мальского коллектива, понасувал своих друзей и любовниц на ключевые должности. Их задача — дербанить бабло и делиться с Ш. Ш. — это негласный куратор автобазы, завхоз в простонародье, а автобаза — его кормушка. У водителей зарплаты копеечные. Главный инженер, например, до этого работал водителем маршрутки. Он понятия не имеет в руководстве и обязанностях главного инженера. Его квалификация позволяет, самое большее, крутить гайки, но это человек директора… Отдел кадров — любовница директора, ещё то чудо… Руководство рубит бабло на запчастях, покупают по одной цене, а по бумагам цена завышена в 2–3 раза. Тендеры на ремонты и запчасти выигрывают одни и те же фирмы… Не кажется подозрительным? По-хорошему бы, маски-шоу на эту автобазу. Бардак творится полнейший… Ш. доит автобазу, постоянно его личные машины на подъёмниках, ремонт за счёт автобазы… По идее, автобаза ПСК — это режимный объект, тем более идёт СВО, на территории находятся автомобили первых лиц края, но, зайдя в мастерскую, можно увидеть на подъёмниках совершенно посторонние автомобили, как на обычном СТО. То же самое творится и в малярном цехе, там постоянно... Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаРабота в оружейной тематике . Далее →✗ НедостаткиПостоянная задержка в ЗП от 3 дней до недели (ЗП постоянно надо просить). Вся работа постоянно на истерике. Нет больничных, нет отпуска. Накидывается куча задач, которые обговаривались в момент «устройства» на работу (выжимают до капли / нервных срывов).Крайне не рекомендую там работать, даже если будут обещать «золотые» горы — их не будет… Сам владелец организации патологически жадный, за переработки или доп.нагрузки о каких-то премиях и речи быть не может, как и о повышении ЗП в целом. В Мастерган можно работать только по предоплате (абонентская плата). Месяц закончился — ЗП нет, на работу не выходишь, пока не заплатят, иначе попадёшь на «долговой крючок», уйти не можешь, так как работодатель тебе должен денег. Далее →