Глория Джинс: Большая нагрузка и недостаток отдыха.
Преимущества:
Хороший, дружный коллектив. Замечательный директор!
Недостатки:Очень большая нагрузка! Уважаемое, так сказать, руководство, большая, просто огромная просьба к вам! — Не издевайтесь, пожалуйста, над нами! У вас семь пятниц на неделе! Вы понимаете, что мы очень сильно устаём? И просто пашем как загнанные лошади! Вы с такими запросами либо поднимайте людям заработную плату, либо сбавьте нагрузку! Мы ведь не роботы, и нам тоже нужен отдых, а у нас даже на пару минут присесть не получается! Так хочется, чтобы вы хотя бы один денёк побывали в нашей шкуре! Когда вы уже обратите внимание на просьбы сотрудников?
-
Не советую никому такую работу.она абсолютно неблагодарная! Ни в зарплате ни в условиях! глория-это постоянные переработки! которые никто не оплачивает! а еще вас могу позвать, в обязательном порядке.в условленный день приехать в другой магазин.в др.городе.за свой счет.прибраться там и уезать, и потом вам деньги никто не вернет! мало того что униформу покупаем за свои деньги.дак еще и получаем, за то что не вовремя, или не так.никакого уважения к сотрудникам, поражает больше то.что все молчат! Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное оформление Удобное расположение Далее →✗ Недостатки1. Внимательно читаем договор, не слушая управляющую — не надо верить всему, что говорит эта приветливая на первый взгляд девица. Если написано, что у вас 147 руб в договоре — так оно и будет. Это то, сколько вы получите за час с 1 по 15 число. Остальное — с премией, вот там и могут выйти обещанные 210 руб — если, конечно, доработаете по 10 число следующего месяца включительно. 2. Управляющая — редкая хамка. Думаю, именно из-за нее коллектив меняется чуть не каждый месяц. Пример — сотруднику срочно позвонил врач, для того чтобы перенести важную запись приема. Не отрываясь от работы, сотрудник отвечает на звонок, потому что срочно, а уборке примерочных это не мешает. Эта нахалка бежит за ней и орет в трубку «никаких разговоров на работе» — сама при этом бегает покурить, когда сочтет нужным и может даже уйти на обед одновременно с админом.Не выдает трудовой договор, виляет и уходит от темы — вам его обязаны выдать в три дня, это закон!Как-то вместо 34 часов записала мне 27 — пришлось писать в головную контору, ибо свою натуру она к тому времени показала, не хотела отдавать... Далее →