Городской компьютерный сервис (Сервис-к): отзыв сотрудника
Комсомольский просп., 34, Пермь (офис 504, этаж 5)
+7 342 248‑01−28
Не буду называть эту организацию кидалами и обманщиками.
Сложно назвать рабочие отношения с этим работодателем прозрачными,
простыми и понятными. Я подписала согласие на условия работы,
однако я огорчена тем, что потратила на них время и деньги (до них еще ездить надо каждый день).
Делюсь опытом, а также предостерегаю людей со слабым здоровьем
и денежными проблемами от сотрудничества с ними. Я предполагаю, что в теории существуют довольные сотрудники, но хочу осветить подводные камни для тех кто захочет там работать. Я, как не мамонт, проработала на них два дня.
Нашла их вакансию на одном из сайтов работ, их много развелось в последнее время.
Позвонила: — паспорт в залог оставлять не надо
- фотографировать объявления не надо
- 500 р./смена
Приехала. Выяснилось, что на самом деле зарплата не 500 р./смена, а начисляется иначе.
Условия: [Д.] район, на котором работаешь. Если с него звонят и оставляют заявки,
то 500 р. за одну заявку, потолка зарплаты нет.
Они пояснили, что от оклада они отказались, а промоутер является партнёром.
В сети у них дурная репутация — представьте себе сами,
насколько это выгодно — иметь с ними партнёрские отношения!
Но это ещё не всё! Если пяти смен в неделю не набралось — денег не получите
(если пробуете свои силы) — это я услышала, когда возвращала им материалы после второго дня.
Прямо об этой особенности получения зарплаты сначала не говорят, формулировка там другая:
«Если на неделе пяти смен не набралось, то зарплату получаете не на следующей неделе, а через
неё в среду»
А также предлагают ознакомиться с инструкцией, которая написана так, что без бутылки не
разберёшься.
А районы большие. Это пять и больше часов в день на старте.
Смену на районе могут засчитать, а могут и не засчитать.
-
✓ ПреимуществаРечь в данном случае пойдёт про компанию Сменикварти.ру (Она же Смениквартиру, Метрикс, Она же Metrix, она же 1001 АН, ФСАН «Альфа Дом» и «Резиденция Активных инвестиций»). Давно хотела попробовать себя в недвижимости и вот выпал такой шанс. После собеседования меня отправили на пятидневный курс внутри компании с целью получения навыков в продаже. Не скажу, что прям полезный курс, по мне как на 60−70 процентов пустая болтовня и трата времени. Но в отзыве не об этом.Итак, главные минусы этой компании: Никакой вменённой минимальной заработной платы Вы никогда там не увидите. Цель руководства заставить Вас работать на себя бесплатно, а процент от прибыли (более 50%!) отдавать компании! Они (руководители компании) для этого будут лить вам в уши, что компания даёт возможность заработка, наставников и бла бла бла…Поскольку таких дураков, кто соглашается на это (см. п. 1) очень мало, эта компания испытывает постоянный кадровый голод, поскольку 70−80 процентов кадров обновляется каждое полугодие. По итогу, квалифицированных наставников которые действительно могут помочь в работе, в этой компании по пальцам перечесть, что напрямую будет отражаться на вашей работе.Низкая квалификация сотрудников. В компанию берут всех: бывших водителей, воспитателей детских садов, ремонтников стиральных машин,... Далее →✗ НедостаткиРечь в данном случае пойдёт про компанию Сменикварти.ру (Она же Смениквартиру, Метрикс, она же Metrix, она же 1001 АН, ФСАН «Альфа Дом» и «Резиденция Активных инвестиций»).Давно хотела попробовать себя в недвижимости, и вот выпал такой шанс. После собеседования меня отправили на пятидневный курс внутри компании с целью получения навыков в продаже. Не скажу, что прям полезный курс, по мне как на 60−70 процентов пустая болтовня и трата времени. Но в отзыве не об этом.Итак, главные минусы этой компании:Никакой вменённой минимальной заработной платы Вы никогда там не увидите. Цель руководства заставить Вас работать на себя бесплатно, а процент от прибыли (более 50%) отдавать компании! Они (руководители компании) для этого будут лить вам в уши, что компания даёт возможность заработка, наставников и бла-бла-бла…Поскольку таких дураков, кто соглашается на это (см. п. 1) очень мало, эта компания испытывает постоянный кадровый голод, поскольку 70−80 процентов кадров обновляется каждое полугодие. По итогу, квалифицированных наставников, которые действительно могут помочь в работе, в этой компании по пальцам перечесть, что напрямую будет отражаться на вашей работе.Низкая квалификация сотрудников. В компанию берут всех: бывших водителей, воспитателей детских садов,... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ Недостаткив своем отзыве хочу предостеречь соискателей от этого нечестного работодателя, так как ни условия труда, ни заработная плата, ни бытовые условия, о которых красиво пишут в объявлении, не соответствуют действительности. Устраивался на полигон в г.Октябрьский на вывоз буровых отходов. Девушка с Авито дала номер механика, тот запросил документы на трудоустройство: паспортные данные, медкомиссию, реквизиты счета и т.д. (якобы они передадут их на оформление в отдел кадров). Все предоставил, НО… мои документы до отдела кадров так и не дошли, потому что по приезду на объект начальник участка мне всучил договор на аренду их автомобиля (т.е. трудовой договор был умышленно подменен на договор аренды). Ни оплаты за рейс, ни обещанных суточных 800 р. я не видел. Всю неделю питался сухпайком, который взял из дома на всякий случай, спецодежду мне так же не выдали. Стажировки нет, загруженный тоннаж пишут неверно, вся техника нуждается в ремонте. На неисправном Шахмане отправили в дальний рейс, в итоге двое суток стоял на трассе без еды и теплой одежды. За отработанную неделю мне так же ничего не заплатили, деньги за медкомиссию и расходы на проезд к месту работы возвращать никто не собирается. В итоге зря потраченное время, деньги и нервы. Так что обходите десятой дорогой данную шаражкину... Далее →
