Градусы всего мира, ООО "Брют": отзыв сотрудника

Итак, коротенькая история о том, как я проработала в «Градусах всего мира», в городе Санкт-Петербурге, на Каменноостровском 55.

Начиталась отзывов и не поверила, ну и работа нужна была очень, пришлось проверять теорию. Не повторяйте мою ошибку.

Работала АТЗ, администратор торгового зала. В обязанности входит: стоять на кассе в одном конце зала, в другом принимать поставку вместе с замом управляющего, раскладывать алкоголь, мыть полы, наливать бухло, предлагать свою консультацию, хотя по сути никто из работников ничего в алкоголе не понимает, следить, чтобы ничего не украли, ибо это все вычтут из тебя, только из тебя — рассказ про то, что это делится на всех или процентом магазина — [censored] Ты самый младший в этой системе, вот ты и работай бесплатно.

Мне очень повезло с обучением и коллективом. Сарказм.

Обучение в компании длиться два дня, мне повезло — один день я смотрела в спину работников, второй день я мыла полки и перетаскивала тяжеленные бутыли с шампанским. За эти два дня я, якобы, должна была научиться работать с кассой, разливать алкоголь и понять что где стоит и как это [censored]

По итогу первого дня кассу я сначала не понимала, после чего это древнеегипетское [censored] перестало работать вовсе и отключалась каждый раз, когда я пыталась провести оплату.

Мой руководитель, прости господи, каждый день меняла правила работы и приходила в ярость, если я с утра не узнаю, что мне сегодня можно, а что нельзя. Например, иногда она запрещала мне уходить на обед, при работе в тринадцать часов. Считала каждую секунду времени, когда меня не было на рабочем месте, при том, что у меня обязательно должен быть обед — час времени. Сама постоянно то сериал смотрит, то курит, то жрет. Работает, только тогда, когда скучно. За сигареты, алкоголь и еду в магазине не платила, все говорила «потом, потом» и забывала про это. Так и из кассы брала, а потом с моей зп вычитала. При начале моей работы просила раз в час пересчитывать всю кассу, чтобы быть уверенной в том, что в кассе хватает денег. За кассой я работала 90% времени, потом она наорала на меня, что я не имею права считать деньги в кассе, хотя, я кассир как бы. Это было тогда, когда я заметила первую недостачу в 500 рублей, при второй меня уволили. Потому что я сдала ее управляющей магазина, а управляющей магазина, ой как не понравилось, что я говорю плохо о заместителе. Такие дела.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 60450

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 18.03.2023 Санкт-Петербург
    Работал у них с сентября 2022 по март 2023. Максимальная зарплата с подробностями составила 35 000. За декабрь 2022 аванс+зп= 25 000. За январь 20 000. За февраль (полный месяц) аванс 2900. Зарплата 5400. Отпускные за март (10 дней) составили 5400. Это просто воры! Далее →
  • 14.11.2025 Санкт-Петербург собеседованиеинженер-конструктор💵 ЗП: 30000👍10
    Общая оценка:
    1
    Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →