грузчиковсервис: Работа в Грузчиков сервис в Омске
Приветствую всех! Я нашел эту контору еще в 2021 году и работаю у них до сих пор.
Работаю на омском заводе на постоянной работе, выхожу туда регулярно. В компании можно было выбрать либо постоянку либо разовые заказы, но мне нужен постоянный стабильная зп и я выбрал первое. ЗП я получал еженедельно, всегда приходила вовремя, и я мог рассчитывать на определенную сумму денег — за каждую смену я получал 1980 рублей, что вобщем то норм для грузчика без особого опыта. Оплачивали деньги на карту исправно и полностью. Работа в цехе грузчиком-разнорабочим, требует только ответственности и внимания, так что справится даже дурак. иногда приходят премии за хорошую работу. Все перарвботки оплачивались, коллектив из работников сформирован уже и все выходят на работу.
Недостатки:На мой объект нет доставки до работы, спецодежду выдают не всегда, хотелось бы ежедневных выплат, конечно, но пока их нет.
-
Хотела бы оставить субъективное мнение о работе в данной организации. И, увы, оно далеко не позитивное. К сожалению, работать тут никому не посоветую. недостатки (минусы): 1. Непрозрачная и нестабильная система оплаты труда: · Официальный оклад составляет лишь небольшую часть от общей суммы (в моем случае — около 20 000 руб.). · Основная часть зарплаты обозначена как «премиальная» и регулируется через систему КТУ, критерии которой не формализованы и неизвестны сотрудникам. · Размер премиальной части может быть произвольно и значительно сокращен руководителем по субъективным причинам. Таким образом, конечная сумма выплат каждый месяц непредсказуема. 2. Неконструктивная корпоративная культура и управление: · В компании высокий уровень текучести кадров как в офисе, так и на вахтах. · В коллективе наблюдается атмосфера высокой напряженности и неопределенности. · Процесс согласования задач чрезмерно бюрократизирован и часто непрозрачен, что снижает эффективность работы. · Отсутствует система обратной связи, мнение рядовых сотрудников не учитывается. 3. Нарушения в организации рабочего времени: · В компании практикуются неоплачиваемые переработки. · При этом вводятся незаконные санкции (например, финансовые штрафы за опоздание), что прямо противоречит Трудовому кодексу РФ. 4. Карьерное... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиОчень красиво рассказывает директор б.с.а., но через полгода работы перестаёт платить, кормит обещаниями. Устроил на работу по договору с окладом 35 000, через полтора года, при увольнении выяснилось, что у меня оклад 12 000. В отпуске не была, компенсацию не выплатил, з/п за два месяца тоже (там же вечеровки и выходные). Обещал, что если не подам в суд, выплатит всё до копейки. б.с.а. хитрый, жадный, недобросовестный руководитель, обходите эту организацию стороной, если не хотите быть бесплатной раб. силой! Далее →
