Группа компаний IEK: отзыв сотрудника
По обещанию неплохие условия (ДМС, премия, корпоративный, транспорт, питания). Очень понравилось собеседование с руководителем отдела. Очень приятная девушка и вообще люди на пути попадались улыбчивые и позитивные.
Недостатки:Эйчар [О.] [Ч.] Это конечно нечто! -сразу вспомнилась поговорка «Заставь …Ваньку богу молиться -он и лоб расшибет». Уровень профессионализма не как в крупной московской конторе, а как в сельской фирме «рога и копыта». Проходила собеседование в финансовый отдел, имею ревалентный опыт работы, работала в двух компаниях партнерах этой фирмы в недавнем времени..
. Так эта дама «профессионал своего дела» долго докапывалась к образованию 1997 г, потом к опыту работы 2000−2002 г (учитывая что на дворе 2024 и опыт и стаж работы у меня 27 лет). Потом спросила «а вы как обычно -работаете по 3−4 года или по 15лет, а то мы берем только тех кто привык по 15 лет работать» -что собственно дискриминация, потом и вовсе ушла с собеседования сославшись на дела, не дав никакой обратной связи когда и в какое время будет дан ответ по моей кандидатуре и каким образом, что является полнейшим неуважением к соискателю. Это учитывая что соискателей на эту вакансию практически нет, а срочность закрытия вакансии есть. Ну что тут скажешь..
- 👉 Работа в ГРУППА КОМПАНИЙ IEK в Москве (4 отзыва) →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Москве (2909 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (73139 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаСоблюдение ТК, белая зарплата, хорошая команда, интересные проекты, качественная продукция. Далее →✗ НедостаткиУшла с испытательного срока в связи с несоответствием стиля управления и методов организации рабочих процессов моим профессиональным ожиданиям. К сожалению, руководитель отдела, с.н.и., которая на собеседовании была предельно корректна и на первый взгляд не вызывала сомнений в её компетенциях, на деле оказалась не вполне, на мой взгляд, профессиональной и явно эмоционально нестабильной персоной, к тому же, по слухам, занимающей свою должность по протекции высшего руководства. При этом не могу не отдать ей должное: команду под себя она собрала просто замечательную. Однако, как человек, проработавший всю свою осознанную карьеру в крупных западных компаниях, я оказалась не готова к хамству в переписке, ведению устной рабочей коммуникации на повышенных тонах, а также несоответствию описанной на собеседовании картины реальной обстановке. В отделе большие проблемы с планированием, приоритезацией и загрузкой: ресурсов катастрофически не хватает, регулярно появляются новые срочные задачи от высшего руководства с невозможностью понизить их приоритет или пересмотреть приоритет текущих задач, присутствует текучка кадров из-за конфликтов с руководителем отдела. После того как я отправила заявление на увольнение с конкретной датой последнего дня работы, руководитель попыталась уволить меня одним днём в обход ТК РФ, утверждая, что я им не подхожу и для меня нет работы. При этом ранее мне не вручались какие-либо письменные... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе уверена, что они есть, так как знакомство с hr и рук-ем отдела, в котором открыта вакансия продемонстрировали себя далеко не с лучшей стороны Далее →✗ НедостаткиОчень надеюсь, что мой отзыв поможет потенциальным кандидатам избежать бесполезной траты драгоценного времени и убережет от излишних иллюзий по поводу адекватности процесса набора и компетенций тех, кто проводит собеседования… Hr [З.] [Е.] начала «играть в молчанку» с самого начала общения (еще до встречи в офисе), что меня уже тогда насторожило. На просьбу сообщить с кем именно (ФИО) будет проходить собеседование, что, надо сказать, является более чем уместным вопросом, она ответила, что «сообщит это завтра» (lol)))), то есть — в день встречи. Надо сказать, что до этого, на звонке, она говорила о двух коллегах (один из которых рук-ль отдела), которые будут на встрече, именно поэтому я и уточняла как их зовут и кто второй… Мне стало очевидно, что она сознательно оттягивает время, чтобы у меня не было возможности загуглить ФИО и «познакомиться» заочно с ними. Тем не менее, я ответила ей, что буду ждать их ФИО завтра, в день собеседования. Как, возможно, уже стало понятно, доблестная hr пропала и я корректно напомнила, что так и не понимаю, с кем именно будет проходить встреча, которая должна-была начаться через 2, 5 часа…и тогда, я получила-таки «заветный» и-мэйл с ФИО рук-ля. Это... Далее →