ГСК: Нарушена процедура увольнения и дисциплинарного взыскания.
29.10.2021 Государственной инспекцией труда в городе Москве на основании поступившего обращения работника проведена проверка в ООО «ГСК». Проверкой установлено, что при увольнении работника за прогул, работодателем нарушена процедура применения дисциплинарного взыскания, а именно, у работника не запрашивались письменные объяснения, в связи с чем увольнение признано незаконным. К ООО «ГСК» приняты меры инспекторского реагирования. Виновные лица привлечены к административной ответственности. Выданное ООО «ГСК» предписание исполнено, приказ об увольнении отменен.
-
Условий никаких. Машины гнилые. (не рабочие. Сцепление сломано. [К.] не поднимается и т.д.) ремонт на улице. Отношение к людям скотское. -унижают. Зарплату не платят по 3месяца. Проработаешь на испытательном сроке и уйдёшь-не платят. Рабочий день круглосуточно. Обращение унизительное. Директор хам. Далее →
-
в организации полный бардак. Объекты строятся вяло, всегда срываются сроки, отсюда нервозность и суды. Команда в основном непрофессиональна, кто поумнее, поработав недолго быстро увольняется. Текучка большая. Мало кто проработал больше года, я имею ввиду среднее звено. Атмосфера напряженная и недоверчивая. Устраивать друг другу подлянки в порядке вещей. Прибавьте к этому древние компьютеры и неработающие принтеры, службу безопасности с микрофонами и камера во всех углах. Ах да, еще поменьше по рабочему телефону говорите — прослушивают тоже. Далее →