Додо Пицца: отзыв сотрудника

🚀 Должность

🚚Курьер

Преимущества:

Команда, обучение, рост.

Недостатки:

Сотрудники на линейных должностях-действительно очень доброжелательные и отзывчивые ребята. Помогают друг другу, поддерживают.

Хорошо продумана система дистанционного обучения, развития и переаттестации. Есть полезная информация, донесена очень доступно.

Есть возможность роста внутри компании.

Собеседование проходило напрямую с франчайзи, обговорили определенную сумму дохода. По факту в момент трудоустройства в договор внесли сумму на 35% ниже, объяснив новой системой мотивации. Ни сразу, ни в дальнейшем не предоставили никакой прозрачной схемы начисления премии. Подсчёт производили, видимо, по настроению. >

Прописан и обговорён график 5/2 по 8 часов, по факту 7/0 и 24/7. Всегда с собой ноутбук и телефон, ночью звонят тоже. И не ответить нельзя, «нам нужны сотрудники».

Обговорённая офисная работа подразумевает под собой по умолчанию ещё выходы в любое время на замещение всех позиций: нет пиццамейкеров-лепи тесто, нет менеджера-веди смену, нет курьера-выходи развозить на такси или своей машине. Все обязаны работать на доход и рейтинги франчайзи. На прямые обязанности выкраивай время в промежутках, не волнует, когда. Плевать, что у тебя семья/дети/личные дела. Рабство на благополучие компании не имея взамен даже спасибо!

В офис попасть поработать можно только тогда, когда руководитель проспится, не раньше середины рабочего дня.

Обязательны разъезды по всем пиццериям 3 раза в неделю, компенсация транспортных расходов не предоставляется.

Для линейных сотрудников условия отвратительные. Ставка 145/час-13%налога, нет, это не средний уровень по региону. Летом на кухне держалась температура 42−45 градусов, и работали все полностью в форме, фартуках и масках, работа тяжелая и физически и морально. Антисептики ужасно разъедают руки, в следствие чего им просто перестают пользоваться.

На кухне грязь, не соблюдается пищевая безопасность, сроки не соблюдаются, перемаркировка-нормальное явление. Рейтинги подделывают специально, делая фото получше и предупреждая о проверках, «показуха». Порядок наводить некому. Текучесть очень высокая, но с показателями придумывают разные махинации, чтоб это скрыть.

Премию за последние два месяца работы просто не выплатили.

Звонки поступают до сих пор, спустя 2 месяца. На что бывший работодатель сказал, что это мои личные проблемы.

Просто свинство!

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

 

Комментарии (1)

Здравствуйте!
Простите, что вам пришлось столкнуться с такой не приятной ситуацией.
Руководство должно своевременно информировать всех сотрудников о любых изменения. Выплаты для ребят должны быть прозрачными и каждый должен понимать из чего строится зарплата.
Согласны, что работать в пиццерии непросто. Бывают дни, когда нагрузка выше чем обычно. Конечно, мы стараемся спрогнозировать нагрузку на сотрудников заранее, чтобы всем ребятам было комфортно работать. Частые переработки влияют на команду отрицательно, мы стараемся не прибегать к ним. Возможны непредвиденные ситуации, в виде, например, больничных. И мы можем попросить ребят выйти дополнительно и ни в коем случае не принуждаем команду к переработкам.
Важно, чтобы каждому было комфортно работать и график строился на основании загруженности пиццерии и личных возможностей.
Ужасно, что в пиццерии не поддерживаются нормы СанПин. Это требует срочной проверки, мы  ее проведем!
Понимаем, что такая битва за выплаты неприятна. Это нарушение наших принципов, и мы обязательно разберёмся.
Спасибо вам за сигнал, напишите нам, пожалуйста, на почту gr.dodocc_hr@dodopizza.com город, адрес пиццерии и свой номер телефона, мы не оставим без внимания ваши замечания и свяжемся с вами.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 09.04.2025 Санкт-ПетербургВодитель-курьер на личном автомобиле💵 ЗП: 65000
    Общая оценка:
    1
    ✓ Преимущества
    Перебится временно Далее →
    ✗ Недостатки
    Полный бардак и нарушение всех внутренних правил буквально в каждой пиццерии. Если вы курьер, а речь о них, то очень слабая заработная плата, так как вы самозанятый. Вам не грозит ни пенсия, ни оплачиваемый отпуск, ни больничный. Чтобы заработать рекламные 140к, вам придётся работать 7/7 по 12−13 часов, при условии, что вас поставит в смену старший курьер. Из них вы всё равно вычтете бензин и налог, плюс рано или поздно сломается машина и не раз, поверьте мне. По итогу 140к — это чистейшее лукавство. Дай бог, сильно стараясь и работая в часы спроса, вы заработаете с вычетом издержек 75к₽. Но это без ништяков найма. Вас будут заставлять выносить мусор и делать прочую ерунду, включая мойку полов и т.д. Если вы не долбитесь в десну с управлением, вас будут не любить. Периодически ломается программа, и там просто копейки капают. Цените своё время и силы, не продавайте их за копейки подсосам руководства! Есть куча вариантов зарабатывать куда больше и проще, чем ломать свою машину в этой богадельне. Удачи! Далее →
  • 29.05.2024 Санкт-Петербург👍8
    ✓ Преимущества
    Бесплатная униформа, близость к дому, в праздничные дни двойная ставка. Далее →
    ✗ Недостатки
    Коллектив преимущественно мигранты, люмпены. ЗП серая, хотя при трудоустройстве обещают белую. Часть в конверте, часть — на карту. В трудовом договоре прописано, что зп —25 000. Уход от налогов. Также ставка 220 р/час. В месяц при графике 5/2 и работе 9−10 часов в день выходит 30 с лишним тысяч. Для СПб это очень мало, особенно если снимаешь квартиру. Обед бесплатный, это правда, однако приходится носить еду с собой, ибо его мало для смены более 8 часов. Много обязанностей для такой ставки. Помимо обязанностей кассира/пиццемейкера, приходится выполнять полностью обязанности клинера. Чистота доходит до абсурда: несколько раз в день чистить плиточные швы. В больнице так не моют. Сервис, если честно, тоже так себе. Часто в кассе нет размена, поэтому гостям приходится либо идти менять самим либо платить картой. Часто задерживают заказы, отмечают готовность раньше времени, а после просят подождать, особенно если заказ сделан не через приложение, акции стараются не пробивать, чтоб поднять средний чек, ибо этого требует руководство. Ещё немного о руководстве. Тут как повезёт. Не рекомендую эту компанию и как сотрудник и как гость. Далее →