Дом Порошковой Окраски: Обман с зарплатой и плохие условия
Конкретизирую по факту — это малярка, ангар находится в Мурино в промзоне, а именно Сквозной проезд 14. Чтобы завлечь, обещали зрп не ниже 60к, на деле оказалось не все так радужно. Поначалу на одного работника 4 офисника висели, позже, когда собралась полная бригада (4×4), стали куда-то пропадать заработанные доходы. В итоге в зрп 15-20к отдали. Директор — [Ж.] молодой парень с 9 кл. образования и абсолютным пофигизмом на работу. Впрочем, у всего руководства данной конторы так. Людей берут без официального устройства, но, 13% видимо снимают успешно (даже очень). У логиста в одной из бригад работает, собственно, муж (в ее обязанности входит по наблюдениям — пить чай, часами висеть на телефоне с мамой, потыкать пальчиком при выходе изделий из печи по настроению, расход краски и, естественно, как вы догадываетесь, начисление зрп). Если что, по ТК запрещено трудоустраивать ближайшего родственника, если имеешь руководящую должность. Отношение к рабочим снисходительно-приветливое, процветает лицемерие во всей красе. Разгрузка, погрузка изделий оплачивается фразой — мальчики, надо разгрузить или погрузить. Цены на окраску берутся тупо с потолка, никакого прайса. Печь и камера находятся параллельно друг другу! Т.е. если понимаете, после камеры нужно вручную переносить напыленные детали на карету печи, последствия как всегда на лицо. Офис сваливает ровно в 18.00, ты же как ушлепок пыхтишь порой до 2.30 ночи, чтобы заработать хоть что-то. Одним словом, обходите эту заготконтору третьей дорогой. Удачи.
- 👨🎨 Отзывы о работе маляром в Санкт-Петербурге (8 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36286 отзывов) →
Комментарии (2)
Гость
15.07.2021 20:42
Обман по ЗП.Весят вакансии на АВИТО с зарплатой 60-70-80 тысяч рублей.По факту после месяца работы в среднем получил 23.Работы изначально было много,в среднем 3-4 тысячи на человека выходило по нашим подсчетам за смену,но руководство явно думало иначе и находило способы найти причину снизить ЗП. Либо штрафами, либо надуманными проблемами.Текучка кадров.За месяц уволилось человек 5.Ненормированные поставки новых заказов,допустим мог в первый день придти и целый день быть занятым,а следующий тупо сидеть и ждать привезут не привезут.Так же бригада выполняла еще несколько должностей,таких как:
Упаковщик
Грузчик
Кладовщик
И это конечно же оплачивалось за спасибо.Еще любили кормить обещаниями что здесь другие бригады зарабатывают большие деньги,а это мы такие одни единственные неудачники должны затянуть пояса и работать быстрее.
Поэтому если тебе хочется таскать на себе кучу металла,грузить машину,упаковывать товар и только потом выполнять основные работы за которые тебе платят деньги,а это примерно 25-40 тыс.Тогда добро пожаловать в "Дом Порошковой Окраски".
-
✓ ПреимуществаКоллектив, возможность выставлять свои работы на полочке без оплаты аренды. Далее →✗ Недостаткия проработала в магазине 4,5 месяца. И почти все в этой работе — один сплошной минус. На чем с того, что ваши права будут нарушать, а на ваши указания, что они работают не по закону — затыкать рот. За все время работы я была официально трудоустроена только два месяца. Но и с официальным трудоустройством з.п. частично серая. А договор, который вы подписываете, можно зачитывать на стендапах — там есть пункты, которые нарушают Конституцию и ТК РФ. Поэтому, наверно, даже лучше, если вы работаете неофициально. График работы, который заявлен как 2/2, а в редких случаях, когда у сотрудников отпуск, допускаются трехдневные смены, на самом деле в основном и состоит из трехдневных смен, при этом после них следует только два выходных. Никто вам не доплатит по закону в 1,5 или 2 объёме дополнительные часы, и вообще такой график здесь все считают нормой. Дальше — хуже — график вам высылают за пару дней до начала этого графика, а не как положено по закону минимум за месяц. В итоге можно забыть о том, чтобы планировать свои личные дела заранее, никакого 2/2 у вас не будет, будет полная неразбериха и визуальная демонстрация некомпетентности руководства к такому простому действию,... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботая 25 лет в энергетике в одной организации имея техническое ВО и не одно, сменив 5 директоров поняла для себя, что все руководители были назначены по степени лояльности, а не по уровню знаний. Ведут себя откровенно глупо и не профессионально, бывает и по-хамски,собственно как и в большинстве наших компаниях РФ.И тогда я решила попробовать себя в другой сфере сотрудничества -вахтой возле места проживания. Пожалуй, основная причина, по которой люди выбирают вахту это- зарплаты, они здесь действительно могут быть в 2–3 раза выше, чем в регионах на должностях. За одну вахту длительностью 1.5–2 месяца можно заработать сумму, которую дома пришлось бы копить полгода. Длительный отдых. Классический график вахты (например, 15, 30, 60, 90 смен) между сменами есть межвахтовый отдых. После периода работы вдали от дома наступает время, которое можно посвятить семье, здоровью, ремонту, путешествиям или просто отдыху. Это и есть тот самый «дополнительный» отдых, ради которого многие и идут на такой формат сотрудничества. Но при этом не нужно забывать, что данный вид сотрудничества требует физической выносливости и нагрузки. Меня и привлекла эта модель сотрудничества.Долгое время сотрудничала вахтой на пищевом производстве упаковщицей, формовщицей, сортировщицей и тут решила себя попробовать... Далее →✗ Недостаткия недостатков за год сотрудничества просто не увидела. Коллектив замечательный. Далее →



Св СТ
22.09.2021 10:55
Подтверждаю выше сказанное. писали мои коллеги, которые находились под моим непосредственным руководством. обещали всем высокую зарплату(от 80 тыс, по фактц 30-40), официальное оформление (хотя бы мрот). но нашлось миллион причин этого не делать. маляры действительно работали в жутких условиях, печь постоянно ломалась, на улице загорался столб, из-за которого вырубало свет, порой на целую смену. машина водительская постоянно ломается. работа в выходные прям чуть ли не обязанность для офисных работников. кстати, из офисных работников даже нет менеджера по продажам. за полгода пришла 1 девочка и сбежала через месяц. за несколько месяцев приходило устраиваться больше 30 человек (маляры, водители, подсобники, менеджеры по продажам), никто не задержался, максимум на 1-3 дня. меня заставляли кормить всех обещаниями, потому как и мне внушали "красивое" будущее в этой помойке, где зарплаты от балды выдаются.да еще и переводят всю сумму кладовщице на личную карту, а потом она переводит сотрудникам. про меня вообще целая легенда, что я пришла от конкурентов развалить предприятие и уволилась)))) где логика, [Ж.] и Алена?))я 4 месяца жила в Питере до прихода в ДПО, ничего интереснее не придумали?))) теперь(как и раньше) все, что происходит нехорошее, сразу на меня вешают, никак не успокоятся, хотя я ушла в начале июля. любимая фраза руководства: " а чего мы их кормить будем?". так говорилось всегда, когда были переработки или простои. Зато сами на заднем дворе на обед шашлыки жарили. Кладовщица рвала и метала, чтоб ее мужа в ночь не ставили работать, я поддерживала. но [Ж.] (молодой директор по развитию, пришедший по блату) оказался хитрее и все-таки добился своего, отпустив несчастных отдохнуть домой в Белоруссию) А само место - ангар- ноунэйм, в промзоне с собаками, убитой дорогой в несколько километров. кстати, берут на работу алкашей и отсидевших в тюрьме. так что этой категории лиц сюда, а так же любителям лапши на уши. уважающие себя люди надолго не задержатся тут. Буду долго смеяться, если кладовщица с мужем-маляром и папой-водителем не уедут из Питера к новому году, как и говорили). я работала из-за близости к дому, наличия авто и на время поиска нормальной работы. Теперь все благополучно устроились в приличные компании и все счастливы)