ДП "ЗАВОД "ЕЛЕКТРОВАЖМАШ": невыплата зарплаты

15.04.2021 Харків
Судья [Г.] А. В.

Дело № 644/258/21
Производство № 2/644/1127/21
16.04.2021

Р Е Ш Е Н И Е 

именем Украины
вступительная и резолютивная части

16 апреля 2021 Орджоникидзевский районный суд. В составе: председательствующего — судьи [Г.] А.В., с участием секретаря-Кнышенко А.С., рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Орджоникидзевского районного суда г.. Харькова гражданское дело по иску лицо_1 в Государственное предприятие «Завод» Электротяжмаш «о взыскании этощих заработка за время задержки расчета при увольнении и моральный ущерб,

В:
Ввиду сложности в изложении полного решения суда, связанного с необходимостью в обосновании доводов сторон, на что может быть потрачено значительное время, суд на необходимое провозгласить его вступительную и резолютивную часть.
На основании изложенного, руководствуясь ч. 6 ст. 259 ГПК Украины, суд —

Р Е Ш И Л:
Исковые требования лицо_1 к Государствного предприятия «Завод» Электротяжмаш «о взыскании среднего заработка за время задержки расчета при увольнении и моральный ущерб — удовлетворить частично.
Взыскать с Государственного предприятия «Завод» Электротяжмаш «, код егрпоу 00213121, место нахождения: г.. Харьков, пр. Московский, д. 299 в пользу особа_1, информация_1, ИНН номер_1 средний заработок за время задержки расчета за период с 30.10.2020 года по 17.12.2020 года в сумме 48 345 грн. 55 коп. Выплату среднего заработка провестиза вычетом налогов и сборов.
Взыскать с Государственного предприятия «Завод» Электротяжмаш «, код егрпоу 00213121, место нахождения: г.. Харьков, пр. Московский, д. 299 в пользу особа_1, информация_1, ИНН номер_1 моральный ущерб в сумме 2000 грн.
Взыскать с Государственного предприятия «Завод» Электротяжмаш «, код егрпоу 00213121, место нахождения: г.. Харьков, пр. Московский, д. 299 в пользу особа_1, информация_1, ИНН номер_1 судебный сбор в размере 908 грн.
В другой части исковых требований-отсказать.
Решение может быть обжаловано в 30-дневный срок со дня его провозглашения путем подачи жалобы в Харьковский апелляционный суд через суд первой инстанции.
Полный текст решения будет изготовлен в течение пяти дней, начиная со дня провозглашения вступительной и резолютивной части решения.



Судья: А.В. [Г.]

ОРИГИНАЛ НА УКРАИНСКОМ:

Суддя Глібко О. В.

Справа № 644/258/21
Провадження № 2/644/1127/21
16.04.2021

Р І Ш Е Н Н Я 

Іменем України
вступна та резолютивна частини

16 квітня 2021 року Орджонікідзевський районний суд м. Харкова у складі: головуючого — судді Глібко О.В., за участю секретаря- [К.] А.С., розглянувши у відкритому судовому засіданні в приміщенні Орджонікідзевського районного суду м. Харкова цивільну справу за позовом особа_1 до Державного підприємства «Завод «Електроважмаш» про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та моральну шкоду,

встановив:
Зважаючи на складність у викладенні повного рішення суду, пов`язаного з потребою у обґрунтуванні доводів сторін, на що може бути витрачений значний час, суд вважає на необхідне проголосити його вступну та резолютивну частину.
На підставі викладеного, керуючись ч. 6 ст. 259 ЦПК України, суд —

В И Р І Ш И В:
Позовні вимоги особа_1 до Державного підприємства «Завод «Електроважмаш» про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та моральну шкоду — задовольнити частково.
Стягнути з Державного підприємства «Завод «Електроважмаш», код єдрпоу 00213121, місце знаходження: м. Харків, пр. Московський, б. 299 на користь особа_1, інформація_1, ІПН номер_1 середній заробіток за час затримки розрахунку за період з 30.10.2020 року по 17.12.2020 року в сумі 48 345 грн. 55 коп. Виплату середнього заробітку провести за вирахуванням податків та зборів.
Стягнути з Державного підприємства «Завод «Електроважмаш», код єдрпоу 00213121, місце знаходження: м. Харків, пр. Московський, б. 299 на користь особа_1, інформація_1, ІПН номер_1 моральну шкоду в сумі 2000 грн.
Стягнути з Державного підприємства «Завод «Електроважмаш», код єдрпоу 00213121, місце знаходження: м. Харків, пр. Московський, б. 299 на користь особа_1, інформація_1, ІПН номер_1 судовий збір в розмірі 908 грн.
В іншій частині позовних вимог- відмовити.
Рішення може бути оскаржене в 30-денний строк з дня його проголошення шляхом подачі апеляційної скарги до Харківського апеляційного суду через суд першої інстанції.
Повний текст рішення буде виготовлений протягом п`яти днів, починаючи з дня проголошення вступної та резолютивної частини рішення.



Суддя: О. В. Глібко


💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 34500

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 02.02.2025 ХарківКладовщик
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Удобное расположение, норм кухня, коллектив кто ниже менеджерского состава, несложная программа. Далее →
    ✗ Недостатки
    Работал в LC Waikiki в Харькове, ТРЦ Никольский / Nikolsky. Устроился 2 недели спустя открытия (декабрь 2022 года). Хоть и завалы товаром, но поначалу было интересно. Я пришёл с опытом работы около 3 лет, потому вникнуть было проще. Коллектив был позитивный, но вот директор там неприятная. Официально трудоустроили даже с военным документом 12-го года. По обязанностям это погрузочно-разгрузочные работы, обработка товара (ценники, клипсы, складывать на стеллажи), работа с простым аналогом 1С. Сдавать макулатуру и пленку, помогать с визуальными материалами в зале, иногда что-то починить по мелочам. За 2 года с лишним работы много людей сменилось. Администрация ТЦК максимально странная: часто нападала на нашу компанию со штрафами, то лифт сломали, то что-то не там выкинули или не там оставили, придумывая правила на ходу. Грустно стало, что на складе ребят, которые уже были в компании больше года, просто вынудили уволиться, поскольку так захотели менеджеры из-за несовпадения взглядов на рабочие процессы. В любой момент могут отправить в командировку даже не спросив вашего мнения. Также вынужденный отпуск или простой из-за опасения руководства по безопасности. Также удивило, когда директору В. захотелось провести экзамен знаний спустя 4 месяца... Далее →
  • 03.09.2025 ХарківHR-менеджер
    ✓ Преимущества
    Чистый офис и приветливая девушка при входе за стойкой работает, скорее всего админ. Все, плюсов нет)) Далее →
    ✗ Недостатки
    Если вдруг наткнётесь на предложение о сотрудничестве с ПромДизайн, особенно если это вакансия в офис — бегите! «Профессионализм» в этой компании со всех дыр льётся. Меня пригласили на вакансию HR (в телефонном собеседовании я указала, что именно как кадровик не работала, на что они сказали, что мы, если нужно — обучим). На собеседовании я пробыла 3 часа (!). В конце мне вообще заявили, что вакансия не HR, а начальник кадрового администрирования. Но я готова была пойти на это, если компания обучает и просто элементарно даст время на моё вхождение в должность. Повторюсь — я изначально сказала, что где и с чем я работала, а где нет. Мне сказали, что я очень понравилась, и что будут уже оформлять оффер по поводу моей кандидатуры, после самого собеседования мне начали показывать офис и знакомить с сотрудниками (я подумала, что действительно решение по мне положительное будет, иначе зачем мне показывать это всё). После мы договорились, что мне назначат встречу онлайн с руководством, чистая формальность. Я после собеседования рада поехала домой, в надежде, что следующий этап будет уже практически завтра. Ага… Неделя тишины. И тут в Пн, в 9 вечера мне пишут, мол, встреча будет во Вт на 14. Думаю, можно... Далее →