Завод РММС: Некомпетентный HR, странное интервью
Отправлял резюме на должность «Менеджер по работе с клиентами»
Позвонил очень странный HR. [Б.] [С.] — это имя, было указано в приглашении на собеседование. Звонит, задаёт очень странные вопросы. Говорит очень быстро, непонятно, в грубой интонации (как будто я взял у него денег и не отдаю). На заднем фоне какие-то сильные шумы, от чего всё становится ещё более непонятным, приходилось всё переспрашивать, от чего у интервьюера менялась интонация на более агрессивную.
HR переспрашивает стаж из моего резюме, хотя там подробно всё описано по пунктам.
Не стал вести с ним дальнейший диалог, пожелал всего доброго и сбросил, на что он мне написал SMS-сообщение «Всего доброго, сказали. Спасибо».
Полная некомпетентность и непрофессионализм, я считаю. Если на этапе интервью ведётся такой отвратительный диалог, страшно подумать, что творится внутри компании. Не рекомендую!
- 👉 Работа в ЗАВОД РММС в Ижевске (3 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в ЗАВОД РММС менеджером по работе с клиентами? →
- 🏭 Завод и фабрика: отзывы о работе в Ижевске (20 отзывов) →
- 💼 Отзывы о работе менеджером по работе с клиентами в Ижевске (2 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Ижевске (1173 отзыва) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаПроработала более трёх лет сейчас в декрет ушла! Зарплата вовремя. Филиал работает входящие звонки и заявки идут. Соответственно идут и бонусы реклама у предприятия достойная. Контрагенты с кем работала оставшись довольными так как отгрузка вовремя и в срок. Далее →✗ НедостаткиРуководители строгие. Должен быть выполнен определенный объём работы. Для меня очень даже не большой. Так как работала в Москве более года. Коллеги из других филиалов всегда помогут, но много и по 5 раз одно и то же повторять не будут! Иногда действительно ругаются! При несвоевременно выставленном счете! Или злоупотреблении, когда опаздываешь! Тяжело первые три месяца, это правда! А затем только позитив и на лайте. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПришла к ним работать менеджером по продажам в филиал. Обещали зп плюс проценты. Месяц испытательный срок, который обещали оплатить. Руководитель [А.] [Н.] говорит матом, ни о какой культуре общения речь не идет. Отработав 2 недели в этой шарашкиной конторе, я приняла решение уйти. Руководитель с пеной у рта доказывал мне, как хорошо у них работать, но переубедить не смог. Зп обещал передать с другим сотрудником. Ах да, за зп нужно ездить в г. Ревда (о чем я узнала, отработав полторы недели). Кормил обещаниями 3 месяца, и так ничего и не заплатил. С его слов, у них крупная организация, но, однако, не смогли заплатить даже 4000 т. Позор. Никому не советую туда идти работать. Далее →
екатеринна
16.03.2021 08:40
опровергаю написанное и обосновываю!
резюме не повод, человек проявляет свой характер из диалога, и интонации как и для чего.
профессионализм и компетенция! вот конек !
когда ведет отдел кадров рммс.
выявляют на раз работает ли человек? какое отношение к работодателям? на сколько он честен к работе! и многое другое
поэтому (людям)уже работающим,
но постоянно меняющие работу каждый год (два года),
но постоянно чем то не довольны и пишут всякое несоответствие