зао базилик: отзыв сотрудника
Полностью поддерживаю людей, написавших мнение выше.
Всем отрицательным отзывам о ЗАО «базилик» и ООО «базилика»
верить. Их пишут бывшие работники данной организации!
Как я понимаю, за столько лет в организации так ничего и не
изменилось.
- Отсутствие нормальных рабочих мест, сломанные стулья, старые
столы.
— Совещания по 2 часа, трата рабочего времени в пустую. А потом
вопросы, почему же никто не успел ничего сделать.
— Трудоустроены все на пол дня, с оф. зп в половину МРОТа.
Остальное по черной и то с большими задержками.
— Сваливают кучу левых обязанностей, сотрудников не хватает.
— Ни одного контракта не выполнили во время.
— Директор Лашаков [И.] [Д.] и главный архитектор [Б.]
[О.] [В.] Никогда не прислушиваются ни к чьему мнению,
всегда считают, что они во всем правы и надо делать как они
считают, но по итогу если ничего не получится, виноват будешь сам
и тебе ничего не говорили.
— При увольнении даже половину з.п. не выплатили. Еще и плохим
оказался, плохо работал.
— В отпуск вас не отпустят, а если отпустят, то за свой счет.
— Больничный оплачивают — рублей 150 в день.
Комментарии (5)
Егор К.
10.06.2021 10:27
+ в карму, все как есть говоришь.
Официалка и в правду низкая, как и во многих фирмах.
Но. на счет задержек черной зп, постоянно. При увольнении выплаты только по белой.
Роман Александрович
07.06.2021 10:52
Что-то вы наговариваете, у меня вроде бы всё по белому было, или может я недопонимаю. Да и в отпуск меня отпускали и нормальные отпускные давали. А конфликты с руководством это нормальная тема. Офис не супер это да, было такое)
Роман Алексеевич
10.06.2021 09:26
Соглашусь только с условием того, что платят без задержек белую.
но, 5700 по белому? У всех в фирме? Ну неплохо. и как вы на такую официальную зарплату живете?)
Отпуск в выходные дни не считается, к сожалению.
Егор К.
10.06.2021 10:29
Официальная 5700, остальная черная.
Подработки + ожидание, что заплатят.
Хорошо, что все это в прошлом.
-
✓ ПреимуществаОтработал в «Базилике» начальником участка без малого три года. Решил поделиться впечатлениями, так как для многих эта информация может быть полезной. Работал на двух крупных объектах, от заливки фундамента до сдачи ключей. Расскажу, как есть.Что здесь радует:Проекты и масштабы. Работать точно не скучно. Компания берет солидные подряды — жилые комплексы, бизнес-центры. Для инженера это золотое дно для опыта. Видишь весь цикл, от чертежа до чистовой отделки, и это круто прокачивает.Зарплату платят исправно. Это, пожалуй, главный козырь. В строительстве с этим часто бывают проблемы, но здесь — всегда чётко и вовремя. Премии по итогам объекта тоже есть, и они ощутимые. Не обманывают.Есть с кем работать. Бригады в основном старые, сколоченные, многие работают с компанией годами. С ними не надо стоять над душой и разжевывать каждую мелочь. Знают свое дело. Это огромный плюс для нервной системы прораба.Дают рулить. Если ты в теме и доказал свою адекватность, особо под руку не лезут. Можно принимать решения на месте, в рамках своей зоны ответственности, конечно. Свобода действий есть. Далее →✗ НедостаткиЧто бесит и выматывает:Бюрократия просто убивает. Кажется, мы больше строим отчеты, чем дома. Тонны бумаг, десятки согласований на каждый чих. Хочешь заменить материал на аналог (дешевле и быстрее) — готовься к двухнедельному квесту по кабинетам. Ощущение, что полдня работаешь, а полдня — пишешь бумажки и доказываешь очевидное.Вечный аврал. Штатный режим работы — «все горит, бежим». Режим «нон-стоп» считается нормой. Про выходные и личную жизнь на этапе сдачи объекта лучше забыть. Выгораешь конкретно. Вопросы work-life balance здесь просто не ставятся.Техника древняя и вечно ломается. Полпарка постоянно на ремонте. Экскаватор 1990 года выпуска — это не музейный экспонат, а наша суровая реальность. Из-за этого постоянные простои, срывы графиков, а потом снова аврал и ночные работы, чтобы нагнать.Связь с офисом — больная тема. Ребята в чистых кабинетах рисуют красивые картинки, а мы потом на земле пытаемся это воплотить. Бывает, что изменения в проект приходят с опозданием в неделю, когда мы уже все по старому чертежу сделали. Переделывай! А виноваты в итоге мы, «плохо посмотрели последнюю версию». Связь между отделами хромает.Нехватка рук. Экономия на персонале среднего звена. Хороших прорабов не хватает, и их обязанности вешают на нас, начальников участка. В итоге бегаешь между тремя объектами, как угорелый,... Далее →
-
я, если честно, в шоке. Впервые сталкиваюсь с такой грубостью на этапе телефонного звонка. Позвонил мужчина, видимо, руководитель, не представился, начал задавать вопросы про личную жизнь: кем и где работает муж, есть ли дети или животные, почему не пошла по специальности работать, откуда опыт работы, если я училась (действительно, у нас ведь никто не учится и не работает). Тут удалось узнать, что за компания, и это единственный вопрос, на который мне ответили. Далее он сказал, что опыта у меня никакого нет на должности секретаря-администратора и бросил трубку. Блеск. Прежде чем звонить и предъявлять непонятные претензии, он даже не изучил резюме соискателя, где все навыки и опыт прописаны. Очень странное вышло знакомство, тут даже думать не стоит, идти ли туда работать или нет. Далее →
Кириллиус
10.06.2021 09:23
Работал в данной организации, отличный коллектив, иногда попадались неплохие объекты. Руководство ужасное, З.П. не платят вовремя, официалка по договору 5700. остальное якобы премии. За все время моей работы даже стулья нормальные купить не удосужились. Сразу видно, в верх дела идут.