Я, если честно, в шоке. Впервые сталкиваюсь с такой грубостью на этапе телефонного звонка.
Позвонил мужчина, видимо, руководитель, не представился, начал задавать вопросы про личную жизнь: кем и где работает муж, есть ли дети или животные, почему не пошла по специальности работать, откуда опыт работы, если я училась (действительно, у нас ведь никто не учится и не работает). Тут удалось узнать, что за компания, и это единственный вопрос, на который мне ответили. Далее он сказал, что опыта у меня никакого нет на должности секретаря-администратора и бросил трубку. Блеск.
Прежде чем звонить и предъявлять непонятные претензии, он даже не изучил резюме соискателя, где все навыки и опыт прописаны. Очень странное вышло знакомство, тут даже думать не стоит, идти ли туда работать или нет. Далее →
БАЗИЛИК: отзывы сотрудников в Красноярске
Изучаете независимые мнения о работе в БАЗИЛИК с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 19 отзывов и мнений бывших и действующих работников про БАЗИЛИК по городу Красноярск . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про БАЗИЛИК, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в БАЗИЛИК — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в БАЗИЛИК? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (19)
-
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиОбщещанную зарплату (ниже рынка) вы никогда не получите. Всегда будут задержки, претензии, возможно даже штрафы. Зарплата белая мизерная. Наличку из кассы могут не выдать совсем сославшись на какие-то баснословные причины. Коллектив отвратительный, лью друг на друга помои и стучат руководству. Вовремя с работы вы точно не уйдете, а если на 5 минут опоздаете, то считайте, что будете жить на минималке. Текучка не большая, она просто огромная. Люди не задерживаются дольше недели. Оно и понятно почему. Работать невозможно. Инструментов для работы попросту нет. А при увольнении на порог компании вас даже могут не пустить — будете стоять на вахте, ждать милости директора. А он тот ещё жук. И жена его. Унижение сотрудников для неё просто норма. Пусть хоть ты суперспец, но получишь свою порцию [censored] И ещё выйдешь в выходные за отгул, который ты никогда не отгуляешь. Вот так вот, делайте выводы. Далее →
-
✓ ПреимуществаОбновили технику Далее →✗ НедостаткиБыл отличный коллектив, пока начальник всех не выжил. На этой работе живёшь, домой ходим только ночевать (и то не всегда), начальство говорит, что у вас ненормированный рабочий день и задержка, так что сидите. За это не доплачивают, зп вообще непонятная. В личной жизни запланировать вообще ничего не можешь. Некомфортные условия труда. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗАО «Базилик» зарегистрировано в 1998 году. С 03.06.2008 директором является Лашаков [И.] [Д.] В течение всего времени существования на фирму пришлось множество испытаний. Фирма взяла на личный посёлок директора и не смогла отдать кредит. Сотрудникам и подрядчикам пришлось затянуть пояса и немного ужаться в зарплате. По документам показывали меньше минимальной зарплаты, но ведь как-то нужно на работника иметь влияние? Иногда и депремировать вплоть до полного снятия зарплаты! А то по нашим законам работники могут жаловаться! Но несмотря на трудности наша компания (являющаяся к тому же малым предприятием) выстояла в самые сложные периоды, включая и эту пандемию! Уволился весь коллектив, но это крысы, бегущие с корабля! А директор остался всё разгребать. Конечно, заработная плата на предприятии выплачивалась не совсем регулярно, да и не каждый месяц, да и не 2 раза в месяц, но директору и кому надо давали авансы. И платили бы ещё, но заказчики постоянно спорили с результатом выполнения работ, а экспертиза вообще не права! Сотрудники должны же понимать, что для того, чтоб получить зарплату — нужно её отработать! И фирма должна отработать! А если работник работал, а фирме не заплатили или деньги куда пошли, то какая может быть зарплата? И во всех таких случаях виноваты сами работники, смежники, и горе-заказчики (о чём работникам всегда говорится)! Рабочие места сотрудников... Далее →✗ НедостаткиНаше предприятие всего лишь хочет работать, закрыть долги директора и если останется немного заплатить тем, кто работает. Но я думаю, так и у всех. Потому, видимо кто-то из уволенных и обиженных сотрудников плюс конкурирующие фирмы создали публичную травлю нашего предприятия. Обращаюсь к конкурентам: зачем переманивать наших работников официальной зарплатой, ведь это вам тоже не выгодно? Давайте построим всем одинаковые условия и все будут по сидеть местам. В этой связи просим всех, кто будет читать эти отзывы (на сайтах antijob.top, antijob.net, nahjob.top, и ещё некоторых других, которые просто копируют отзывы с других площадок, такие, как retwork.com), не воспринимать их всерьёз и увидеть в них оголтелые оскорбления и ложь, порочащие кристальную честь и истинное достоинство руководителей и собственников предприятия, подрывающие безупречную репутацию ЗАО «Базилик» с многолетней историей, препятствующие основной деятельности компании. Заостряем внимание, что отзывы на этих площадках не бывают положительными, так как в этом проекте действует Презумпция классовой виновности работодателя. Основатели и админы площадки заявляют «Мы анархисты сторонники социального равенства и общественного самоуправления». А на самом деле тут явная работа конкурентов, которые также являются бывшими работниками компании, поэтому ни о каком социальном равенстве речи быть не может.... Далее →
-
✓ ПреимуществаНашей организации 22 года, с 1998 года по настоящее время выполнено и реализовано более 322 проектов в различных регионах РФ. Не смотря на трудности наша компания (являющаяся малым предприятием) выстояло в самые сложные периоды, включая пандемию. Заработная плата выплачивалась регулярно, ежемесячно, в установленные сроки 2 раза в месяц. Рабочие места сотрудников оборудованы в соответствии с существующими нормами. Отпуска предоставлялись, больничные листы оплачивались. Кроме типовых условий сотрудники обеспечивались горячим питанием за счёт организации. Ни одно обращение сотрудника не оставалось без внимания, оказывалась всевозможная поддержка, вплоть до материальной помощи. Руководители и собственники ЗАО «БАЗИЛИК» старались создать комфортную обстановку, коллективно отмечали праздники, поощрялись достижения каждого работника, выплачивались премии и т.д. При этом на предприятии поддерживалась трудовая и исполнительская дисциплина, шёл строгий учёт рабочего времени, что, как оказалось, не устраивало некоторых работников. Далее →✗ НедостаткиВидимо кто-то из уволенных и обиженных сотрудников плюс конкурирующие фирмы создали публичную травлю нашего предприятия. В этой связи просим всех, кто будет читать эти отзывы (на сайтах antijob.top, antijob.net, nahjob.top, и ещё некоторых других, которые просто копируют отзывы с других площадок, такие, как retwork.com), не воспринимать их всерьёз и увидеть в них оголтелые оскорбления и ложь, порочащие честь и достоинство руководителей и собственников предприятия, подрывающие репутацию ЗАО «базилик» с многолетней историей, препятствующие основной деятельности компании. Заостряем внимание, что отзывы на этих площадках не бывают положительными, так как в этом проекте действует Презумпция классовой виновности работодателя. Основатели и админы площадки заявляют «Мы анархисты сторонники социального равенства и общественного самоуправления». А на самом деле тут явная работа конкурентов, которые также являются бывшими работниками компании, поэтому ни о каком социальном равенстве речи быть не может. Надеемся получится уладить конфликт, предоставляя свою аргументацию. Хотим заметить, что некоторые отзывы всё же являются достоверными, к которым мы прислушиваемся, с авторами которых мы выходим на связь и улаживаем конфликты через встречи и переговоры. Но подавляющее большинство всё же имеют мстительно-конкурентный окрас и уже перешли всё границы. С такими авторами разговора не будет. Далее →💬3 комментария
-
✓ ПреимуществаИХ нет Далее →✗ НедостаткиЗАО Базилик и ООО Базилика одна и та же конторка! Данная контора удаляет правдивые отрицательные отзывы работников и заказчиков. Все проекты не сдан в срок (проекты делаются годами) и это все заслуга бестолкового начальства! Обещают много, рассказывают все красиво, а на деле, не чего из обещанного не выполняют. Если вы увольняетесь, то не ждите полного расчета вам нечего не выплатят! Зарплата черная! Мой совет, держитесь подальше от ЗАО Базилик (базилик24.рф), ООО Базилика, Коттеджный поселок Изумрудный (изумрудный24.рф)! Далее →
-
✓ ПреимуществаКаким-то образом попадались им хорошие проекты Далее →✗ НедостаткиПроработала 3 года, конфликтов не возникало с руководством. Человек имеет законное право уволиться. Но для этой конторы ты — предатель, ты делал работу всегда плохо, зарплату ты не заслужил, ещё вдобавок проклинают в сообщениях после увольнения. Слова директор свои не держит, общается через людей, сказал на прошлой неделе выплатит — так и не выплатил. На данный момент задолженность по зп составляет 61 000 р. Собираюсь идти в суд. p. S. После отзыва позвонили и сказали, что заплатят зп в начале июля, 1−2 числа. Ждём. P. S. S. Позвонила 2 июля — опять жди неделю говорят. В итоге и 9 числа ничего я не получила. добавляю скрин «проклятия». Сообщение написала гип/гап ЗАО «Базилик» и директор ООО «Базилика», и жена директора ЗАО «Базилик». Мы с ней не конфликтовали, агрессии ни с чьей стороны не было. В день увольнения виделись, ни слова не сказала. Но на утро после увольнения приходит данное сообщение. 19.07.21 — активно чистят отзывы, думают, это им чем-то поможет). А мне так и не заплатили, заявление в суд уже готово Далее →
-
Зарплата (это первое зачем мы идем на работу) потом уже коллектив, офис и т.д… но Зарплата выплачивается раз в 2 месяца и то хорошо, и то надо спасибо сказать и в ножки поклониться! Директор и его жена — люди которые создают не здоровую обстановку, командуют людьми и орут на сотрудников и пришедших на собеседование людей, хотя никакого права у них на это нет!И эту не здоровую пару, которые не знают не трудовое законодательство, не правила элементарной субординации и этикета, пользуется большим уважением со стороны лишь себя любимых…Судите самиХотите попасть в цирк, идите в проверенный на 9 Мая! Далее →
-
-
директор балабол еще тот чешет и не краснеет отношение к сотрудникам свинское за людей не считает по..на все ему .есть еще жена директора ей ваще до пи… планка высокая для ней все равно типо новых наберем пусть увольняются по зп нищита .контора короче [censored] ещё и банкротство. пи…т всем. нае…т всех. пи…с тот ещё Далее →
-
Сумасбродство в начальстве (сами себе тем самым палки в колёса ставят). Тёмная зарплата — нужно иметь образование бухгалтера что получить ровненько свои подработки и вообще зарплату в целом. Начальство тупоголовое. Что-то обосновать про улучшение невозможно, даже матом. Постоянные переработки. Грязища. Список довольно длинный, но зачем, кому нужен опыт после учёбы — милости прошу, великолепно пронюхать ссср с самых низов, говорю про технические и материальные отношения во всех аспектах Далее →
-
Зарплата (это первое зачем мы идем на работу) потом уже коллектив, офис и т.д… но Зарплата выплачивается раз в 2 месяца и то хорошо, и то надо спасибо сказать и в ножки поклониться! Директор и его жена — люди которые создают не здоровую обстановку, командуют людьми и орут на сотрудников и пришедших на собеседование людей, хотя никакого права у них на это нет! И эту не здоровую пару, которые не знают не трудовое законодательство, не правила элементарной субординации и этикета, пользуется большим уважением со стороны лишь себя любимых… Судите сами Хотите попасть в цирк, идите в проверенный на 9 Мая! Далее →
-
Низкая заработная плата, на собеседовании обговаривалась одна сумма, в договоре совершенно другая. Кабинеты пустые, людей нет. О данной организации был наслышан много, но не верил во все, пока не попробовал сам. оставшиеся сотрудники выполняют все работу, про бесплатные обеды ни слова не услышал за время работы. + предлагали писать положительные отзывы, так как люди не идут работать. Категорически не советую! Все отрицательные отзывы чистая правда. Далее →
-
ЗАО Базилик и ООО Базилика одна и та же конторка. Полностью не адекватное руководство которое не ценит своих сотрудников и не выполняет свои обязательства перед заказчиками. Обещанную заработную плату по факту будут платить в 2 раза меньше, работу будут заставлять выполнять за себя и других сотрудников. Будьте аккуратны и много раз подумайте надо ли вам связываться с данной организацией. Далее →
-
Полностью поддерживаю людей, написавших мнение выше. Всем отрицательным отзывам о ЗАО «базилик» и ООО «базилика» верить. Их пишут бывшие работники данной организации! Как я понимаю, за столько лет в организации так ничего и не изменилось. — Отсутствие нормальных рабочих мест, сломанные стулья, старые столы. — Совещания по 2 часа, трата рабочего времени в пустую. А потом вопросы, почему же никто не успел ничего сделать. — Трудоустроены все на пол дня, с оф. зп в половину МРОТа. Остальное по черной и то с большими задержками. — Сваливают кучу левых обязанностей, сотрудников не хватает. — Ни одного контракта не выполнили во время. — Директор Лашаков [И.] [Д.] и главный архитектор [Б.] [О.] [В.] Никогда не прислушиваются ни к чьему мнению, всегда считают, что они во всем правы и надо делать как они считают, но по итогу если ничего не получится, виноват будешь сам и тебе ничего не говорили. — При увольнении даже половину з.п. не выплатили. Еще и плохим оказался, плохо работал. — В отпуск вас не отпустят, а если отпустят, то за свой... Далее →
-
Все что написано ранее чистейшая правда, в конторе полный бардак. Сам директор редкостный маразматик. То что обещает на собеседование сказка по факту и половина не получили что обещал. Фирма банкрот одни долги, свыше 30 миллионов, текучка кадров бешеная. Лучше дома сидеть чем здесь работать Далее →
-
В организации полнейший бардак и в ведении документации и в голове руководителя — Лашакова Игоря Дмитриевича. Мало того, что одно и тоже задание он может поручить нескольким сотрудникам одновременно, так оно еще будет далеко от твоих должностных обязанностей. Каждому сотруднику приходится совмещать несколько должностей, при этом денежное вознаграждение едва дотягивает до прожиточного минимума, и выплачивается нерегулярно, ну не важно директору ни профессионализм, ни огромный опыт сотрудников. Обещает всем золотые горы в ближайшем будующем (эту песню он поет годами). Не будьте наивными, полагая, что вы будете исключением и он ваши труды оплатит сполна, избегайте любого сотрудничества с ним. Далее →
-
-
зао «Базилик» советую верить всем отзывам про эту компанию особенно негативным! Ничего хорошего в этой компании нет, есть директор» самодур» от которого в этой компании все проблемы. Лашаков Игорь Дмитриевич — последняя скотина, который не несет ответственности за свои слова и обещания! Огромная текучка кадров, огромные долги по выплатам заработной платы и нет выплат людям которые ушли по собственному желанию. Практически все имущество в залоге у банка и никакой радужной перспективы! Не связывайтесь с этой компанией и тем более с ее директором Лшаковым и.д. Далее →
-
Доброго времени суток присоединяюсь к вам. При устройстве в ЗАО Базилик директор обещал достойную зарплату, показался нормальным. Отработав 1.5 месяцев уволился со скандалом, что компания не хочет платить расчёт, так и не получил, как они же еще и заявление написали в полищию, что у них что-то украли. Директор оправдал свою фамилию, его зам такой же. Работа в этой компании одним словом — за идею. Работать в маленьких кабинетах без окон без подачи свежего воздуха это просто невыносимо, что-то донести до директора или его замка просто невозможно, т.к. оба бронелобые и вечно отсутствующие. Создают видимость очень влиятельных людей. Совет. Люди, держитесь от них подальше Далее →
-
Здравствуйте. Хочу поделиться своим личным мнением о работе в фирме ЗАО «Базилик». На собеседовании мне предложили хороший уровень зарплаты, директор показался воспитанным, интеллектуальным и вообще положительным человеком. Зарплата в фирме неофициальная, в трудовом договоре обозначен самый минимальный оклад (что узнаешь уже только при устройстве на работу). Текучка кадров бешенная. Многие работают всего пару дней и уходят. Ведение проектов отвратительное, с расчетом лишь бы сдать, все равно на доработку вернут. Большинство сотрудников привлекаются со стороны, учиться не у кого. Исходных материалов нет и нет желания что-то получать и создавать базу данных. Сроки написания проектов и отчетов ставят перед сотрудником нереальные, приходится еще работать и дома вечерами и ночами. При этом об этом ставят перед фактом в первый рабочий день. Обстановка в офисе не располагает к работе: повышенная шумовая нагрузка (большой кабинет в нем сидит куча на рода через полметра друг от друга, вечно работающие плоттеры), отсутствие свежего воздуха – окна не открываются. Расчет после увольнения не могла дождаться в течение 2,5 месяцев, названивала почти каждый день, трубку и не брали и сбрасывали звонки, говорили что нет то директора, то бухгалтера. Надеялись, видимо, что отставлю все просто так. Когда... Далее →
