ЗАО СМУ-9 "Метрострой", конкурсный управляющий ЗАО сму-9 "Метрострой" Щенев Дмитрий Михайлович: невыплата зарплаты
Мотивированное решение изготовлено 31 мая 2021 года
уид 78rs0023-01-2020-009408-04
Дело № 2-2300/2021 23 марта 2021 года
решение
Именем Российской Федерации
Фрунзенский районный суд Санкт-Петербурга в составе:
председательствующего судьи [В.] И.Ю.,
при секретаре [Р.] В.О.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [М.] [Д.] [В]а к ЗАО «Строительно-монтажное управление № 9 «метрострой» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда,
установил:
[М.] Д.В. обратился в суд с иском, указав, что работал в ЗАО СМУ-9 «Метрострой» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг. При увольнении с истцом не был произведен расчет, заработная плата не выплачивалась в полном объеме на протяжении нескольких месяцев. В связи с изложенным, с учетом уточненных требований, истец просит взыскать задолженность по заработной плате за период с января по июль 2020 года в сумме 164 364, 57 руб. компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 4 041, 15 руб., компенсацию морального вреда в размере 50 000 руб.
Истец [М] Д.В. в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещался надлежащим образом, его интересы представлял [В.] В.И., действующий на основании доверенности, который в судебное заседание явился, исковые требования поддержал в полном объеме.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещался надлежащим образом.
Конкурсный управляющий ЗАО СМУ № «Метрострой» Щенев Д.М. в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещался надлежащим образом.
Суд, выслушав представителя истца, оценив представленные доказательства по правилам ст. 67 ГПК РФ, приходит к следующему.
Согласно справке, выданной ЗАО СМУ-9 «Метрострой» [М.] Д.В. работал на промышленных площадках строительства метрополитена в СМУ № Ленметростроя (с 1995 года ЗАО СМУ-9 «Метрострой» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг электрослесарем-монтажником подземного горнопроходческого оборудования на подземных работах в шахте с полным рабочим днем при полной 5-дневной рабочей неделе (приказ о приеме №-к от дд.мм.гггг, об увольнении №-к от дд.мм.гггг).
дд.мм.гггг между ЗАО СМУ-9 «Метрострой» и [М.] Д.В. заключен трудовой договор №, в соответствии с которым [М.] Д.В. с дд.мм.гггг работает в должности электрослесарь-монтажник подземного горнопроходческого оборудования 4 разряда.
В соответствии с п. 12.2 Трудового договора заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца. За первую половину месяца в размере не менее 40 % тарифной ставки (оклада) за фактически отработанное время. Дата выплат – 30 число текущего месяца (в феврале - последний день месяца) – за первую половину месяца и 15 числа - окончательный расчет за отработанный месяц. При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем, выплата заработной платы производится перед наступлением этих дней.
Согласно п. 12.3 Трудового договора заработная плата выплачивается безналичным перечислением на лицевые счета работников в уполномоченный банк - Сбербанк России (зарплатный проект).
Согласно справке 2 НДФЛ за 2020 год [М.] Д.В. начислена заработная плата за период с января 2020 года по июль 2020 года в общей сумме 328 073, 79 руб.
Согласно истории операций по дебетовой карте [М.] Д.В. за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг, истцу была перечислена заработная плата в следующем размере:
-дд.мм.гггг в сумме 46 906, 36 руб.,
-дд.мм.гггг в сумме 23 439, 73 руб.,
-дд.мм.гггг в сумме 24 363, 75 руб.,
-дд.мм.гггг в сумме 15 390, 01 руб. и 25 110, 01 руб.,
-дд.мм.гггг в сумме 2 700 руб.,
-дд.мм.гггг в сумме 2000 руб.,
-дд.мм.гггг в сумме 2 900 руб.,
-дд.мм.гггг в сумме 3 500 руб.,
-дд.мм.гггг в сумме 8 800 руб.,
-дд.мм.гггг в сумме 8 599, 36 руб.
А всего, 163 709, 22 руб.
В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные настоящим Кодексом, коллективным трудовым договором, правилами внутреннего Трудового распорядка, трудовыми договорами.
Положения ст. 130 Трудового Кодекса РФ предусматривают в качестве основных гарантий по оплате труда работников ее сроки и очередность выплаты.
Согласно ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующим у данного работодателями системами оплаты труда.
В соответствии со ст. 136 Трудового Кодекса РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.
Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором, не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего Трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении Трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Разрешая заявленные требования о взыскании задолженности по заработной плате, суд исходит из сведений о начисленной заработной плате, содержащихся в справке формы 2 НДФЛ и фактически выплаченной заработной платы за спорный период.
Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию задолженность по заработной плате в сумме 164 364, 57 руб. (328 073, 79 руб. - 163 709, 22 руб.).
В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Согласно справке 2 НДФЛ заработная плата истца за январь 2020 года составила 56 945 руб., соответственно, с учетом произведенных выплат компенсация за задержку выплаты заработной платы составит:
Задолженность Период просрочки Ставка Доля ставки Формула Проценты с по дней 56 945, 00 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 9 6, 25 % 1/150 56 945, 00 ? 9 ? 1/150 ? 6.25% 213, 54 р. 56 945, 00 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 43 6, 00 % 1/150 56 945, 00 ? 43 ? 1/150 ? 6% 979, 45 р. -46 906, 36 дд.мм.гггг Погашение части долга 10 038, 64 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 34 6, 00 % 1/150 10 038, 64 ? 34 ? 1/150 ? 6% 136, 53 р. 10 038, 64 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 56 5, 50 % 1/150 10 038, 64 ? 56 ? 1/150 ? 5.5% 206, 13 р. 10 038, 64 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 35 4, 50 % 1/150 10 038, 64 ? 35 ? 1/150 ? 4.5% 105, 41 р. 10 038, 64 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 238 4, 25 % 1/150 10 038, 64 ? 238 ? 1/150 ? 4.25% 676, 94 р. 10 038, 64 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 2 4, 50 % 1/150 10 038, 64 ? 2 ? 1/150 ? 4.5% 6, 02 р. Итого: 2 324, 02 руб. Сумма процентов по всем задолженностям: 2 324, 02 руб.Согласно справке 2 НДФЛ заработная плата истца за февраль 2020 года составила 54 528, 48 руб., соответственно, с учетом произведенных выплат, компенсация за задержку выплаты заработной платы составит:
Задолженность Период просрочки Ставка Доля ставки Формула Проценты с по дней 54 528, 48 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 57 6, 00 % 1/150 54 528, 48 ? 57 ? 1/150 ? 6% 1 243, 25 р. 54 528, 48 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 1 5, 50 % 1/150 54 528, 48 ? 1 ? 1/150 ? 5.5% 19, 99 р. -23 439, 73 дд.мм.гггг Погашение части долга 31 088, 75 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 55 5, 50 % 1/150 31 088, 75 ? 55 ? 1/150 ? 5.5% 626, 96 р. 31 088, 75 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 35 4, 50 % 1/150 31 088, 75 ? 35 ? 1/150 ? 4.5% 326, 43 р. 31 088, 75 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 238 4, 25 % 1/150 31 088, 75 ? 238 ? 1/150 ? 4.25% 2 096, 42 р. 31 088, 75 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 2 4, 50 % 1/150 31 088, 75 ? 2 ? 1/150 ? 4.5% 18, 65 р. Итого: 4 331, 70 руб. Сумма процентов по всем задолженностям: 4 331, 70 руб.Согласно справке 2 НДФЛ заработная плата истца за март 2020 года составила 39 389, 80 руб., соответственно, с учетом произведенных выплат, компенсация за задержку выплаты заработной платы составит:
Задолженность Период просрочки Ставка Доля ставки Формула Проценты с по дней 39 389, 80 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 26 6, 00 % 1/150 39 389, 80 ? 26 ? 1/150 ? 6% 409, 65 р. 39 389, 80 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 1 5, 50 % 1/150 39 389, 80 ? 1 ? 1/150 ? 5.5% 14, 44 р. -24 363, 75 дд.мм.гггг Погашение части долга 15 026, 05 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 55 5, 50 % 1/150 15 026, 05 ? 55 ? 1/150 ? 5.5% 303, 03 р. 15 026, 05 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 35 4, 50 % 1/150 15 026, 05 ? 35 ? 1/150 ? 4.5% 157, 77 р. 15 026, 05 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 238 4, 25 % 1/150 15 026, 05 ? 238 ? 1/150 ? 4.25% 1 013, 26 р. 15 026, 05 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 2 4, 50 % 1/150 15 026, 05 ? 2 ? 1/150 ? 4.5% 9, 02 р. Итого: 1 907, 17 руб. Сумма процентов по всем задолженностям: 1 907, 17 руб.Согласно справке 2 НДФЛ заработная плата истца за апрель 2020 года составила 31 015, 80 руб., соответственно, с учетом произведенных выплат, компенсация за задержку выплаты заработной платы составит:
Задолженность Период просрочки Ставка Доля ставки Формула Проценты с по дней 31 015, 80 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 42 5, 50 % 1/150 31 015, 80 ? 42 ? 1/150 ? 5.5% 477, 64 р. -31 015, 80 дд.мм.гггг Погашение части долга Итого: 477, 64 руб. Сумма процентов по всем задолженностям: 477, 64 руб.Согласно справке 2 НДФЛ заработная плата истца за май 2020 года составила 42 198, 35 руб., соответственно, с учетом произведенных выплат, компенсация за задержку выплаты заработной платы составит:
Задолженность Период просрочки Ставка Доля ставки Формула Проценты с по дней 42 198, 00 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 11 5, 50 % 1/150 42 198, 00 ? 11 ? 1/150 ? 5.5% 170, 20 р. -40 500, 00 дд.мм.гггг Погашение части долга 1 698, 00 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 10 5, 50 % 1/150 1 698, 00 ? 10 ? 1/150 ? 5.5% 6, 23 р. 1 698, 00 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 35 4, 50 % 1/150 1 698, 00 ? 35 ? 1/150 ? 4.5% 17, 83 р. 1 698, 00 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 238 4, 25 % 1/150 1 698, 00 ? 238 ? 1/150 ? 4.25% 114, 50 р. 1 698, 00 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 2 4, 50 % 1/150 1 698, 00 ? 2 ? 1/150 ? 4.5% 1, 02 р. Итого: 309, 78 руб. Сумма процентов по всем задолженностям: 309, 78 руб.Согласно справке 2 НДФЛ заработная плата истца за июнь 2020 года составила 33 539, 80 руб., соответственно, с учетом произведенных выплат, компенсация за задержку выплаты заработной платы составит:
Задолженность Период просрочки Ставка Доля ставки Формула Проценты с по дней 33 539, 80 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 8 4, 50 % 1/150 33 539, 80 ? 8 ? 1/150 ? 4.5% 80, 50 р. -7 600, 00 дд.мм.гггг Погашение части долга 25 939, 80 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 18 4, 50 % 1/150 25 939, 80 ? 18 ? 1/150 ? 4.5% 140, 07 р. 25 939, 80 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 238 4, 25 % 1/150 25 939, 80 ? 238 ? 1/150 ? 4.25% 1 749, 21 р. 25 939, 80 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 2 4, 50 % 1/150 25 939, 80 ? 2 ? 1/150 ? 4.5% 15, 56 р. Итого: 1 985, 34 руб. Сумма процентов по всем задолженностям: 1 985, 34 руб.Согласно справке 2 НДФЛ заработная плата истца за июль 2020 года составила 70 456, 20 руб., соответственно, с учетом произведенных выплат, компенсация за задержку выплаты заработной платы составит:
Задолженность Период просрочки Ставка Доля ставки Формула Проценты с по дней 70 456, 20 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 27 4, 25 % 1/150 70 456, 20 ? 27 ? 1/150 ? 4.25% 538, 99 р. -12 300, 00 дд.мм.гггг Погашение части долга 58 156, 20 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 103 4, 25 % 1/150 58 156, 20 ? 103 ? 1/150 ? 4.25% 1 697, 19 р. -8 599, 36 дд.мм.гггг Погашение части долга 49 556, 84 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 104 4, 25 % 1/150 49 556, 84 ? 104 ? 1/150 ? 4.25% 1 460, 27 р. 49 556, 84 дд.мм.гггг дд.мм.гггг 2 4, 50 % 1/150 49 556, 84 ? 2 ? 1/150 ? 4.5% 29, 73 р. Итого: 3 726, 18 руб. Сумма процентов по всем задолженностям: 3 726, 18 руб.Итого, сумма компенсации за задержку выплаты заработной платы составит 15 061 руб. (2 324, 02 руб+4 331, 70 руб.+ 1 907, 17 руб.+477, 64 +309, 78 руб+1 985, 34 руб.+ 3 726, 18 руб.).
Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон Трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Согласно разъяснениям, содержащимся в пункте 63 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от дд.мм.гггг N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового Кодекса Российской Федерации" размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.
При таких обстоятельствах, суд считает возможным взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей в связи с нарушением сроков выплаты заработной платы.
С учетом вышеизложенного, руководствуясь ст. ст.12, 56, 67, 167, 194-197 ГПК РФ,
Р Е Ш И л:
Исковые требования [М.] [Д.] [В.] удовлетворить частично.
Взыскать с ЗАО СМУ №9 «Метрострой» в пользу [М]а [Д.] [В.] задолженность по заработной плате в сумме 164 364, 57 руб., проценты за задержку выплаты заработной платы в сумме 9 508, 64 руб., компенсацию морального вреда в размере 10 000 руб.
Взыскать с ЗАО СМУ №9 «Метрострой» госпошлину в доход бюджета Санкт-Петербурга в сумме 4 677, 46 руб.
Решение может быть обжаловано в Санкт-Петербургский городской суд в течение одного месяца путем подачи апелляционной жалобы через Фрунзенский районный суд Санкт-Петербурга.
Судья
Полезный отзыв?
(1)
Работа для мужчин: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (1036 отзывов) →
Отзывы о работе электрослесаре в Санкт-Петербурге (1 отзыв) →
Работа в Санкт-Петербурге (34714 отзыва) →