Издательство Юрайт: отзыв сотрудника
Для стартапа компания может подойти, но чтобы добиться там чего-то придется приложить… нет, вовсе не усилий, а нервов. Они высосут из вас все соки.
Зарплата серая: белая часть далека от рынка, серая же часть уходит в супер-минимум, когда не сезон (то есть рассчитывается з.п. по дням, в феврале сосем палец)
Берешь больничный — оплачивается только мизерная белая часть., берешь отгул — вычитается из з.п., о ДМС вообще не слышали
Премий как таковых нет вообще!
Будьте готовы, что навешают на вас работу всего отдела, самое грязное и то, до чего руки у старших менеджеров не доходят. К тому же, если вы устраивались на одну должность, буквально через несколько месяцев уже будете заниматься совершенно другим (и нет, это не плюс в опыт!)
В самой компании много желчи и зависти со стороны других сотрудников.
Вечно что-то ломается, а чинится долго (потому что в приоритете лишь менеждеры-продажники и гендир), приходится врать клиентам и принимать их недовольство не один раз. Становится уже неприятно!
Огромная текучка кадров, могут убрать просто из-за того, что не так посмотрела на гендира.
К слову, гендир — женщина с горячей головой, переносящая личные симпатии/антипатии на рабочие моменты

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
-
✓ ПреимуществаУдобное расположение, близко к дому Далее →✗ НедостаткиПригласили на позицию «Менеджер клиенской поддержки», договорились в вотсаппе о zoom-созвоне с hr на следующий день. На этом звонке помимо hr были ещё две девушки, одна из них, как я поняла из дальнейшего разговора, являлась руководителем отдела. Спрашивали про опыт в поддержке, моделировали ситуацию обращения клиента. Все вопросы вроде бы по делу. Я со своей стороны спросила о указанных в вакансии «плавающих выходных», в целом о процессах (по выходным составляется расписание дежурств, дежурить можно вроде как из дома). Спросили «Если нам будет необходимо перевести вас в другой отдел, например в IT, не испугает ли перспектива нового?». Не очень поняла откуда может появиться такая необходимость, но ответила, что без проблем. Также сказали мне о трёхдневной стажировке, которая не будет оплачена, если договор с кандидатом не подпишут (в вакансии о ней ни слова нет). «Мы в эти три дня друг к другу присматриваемся». Так запушили меня вопросами, что на момент встречи не смогла сформулировать какие-то еще вопросы. Расстались на том, что в течение 3 рабочих дней дадут ответ. На следующий день hr звонит с положительным ответом, говорит, «хотим видеть вас в команде», рассказывает о оформлении. И тут всплывает интересная подробность: зп на позиции 70.000 руб., но в договоре прописаны только 35.000, как остальные деньги... Далее →
-
✓ ПреимуществаУ компании нет положительных сторон. Расположение бц и парк это как плюс Далее →✗ НедостаткиКолхоз имени rybkinoi. Данная компания это стереотип о шарагах. Руководство «мотивирует» о дружной работе в компании, но при этом зп серая, а белая часть минимальна. исходя из этого увольнения без выплат и тд. Руководитель говорит, что нужно поднимать страну, но при этом сын ее живет в штатах. Куча чатов в вацапе из которых запрещает удаляться. Может писать туда поздним вечером «крылатые» фразы под вино — типо мы молодцы и тд. В этой компании ни ценят специалистов, а ценят подаванов для генерального директора. Была забавная история rybkina сделала собрание — ребята расскажите, что Вам не нравится. Один парень принял это серьезно и на собрании рассказал, что не так. Этим же вечером он был уволен. Абсурдные задачи которые не имеют смысла начинаешь это делать идёшь сдавать, а тебе говорят мы эту задачу отменили — это демотивирует. Я вам так скажу Юрайт это хорошие место, чтобы искать себе другую работу. Это научит Вас ни когда не устраиваться в подобные организации. Далее →