Инвитро: отзыв сотрудника
Пошла на эту работу сразу после медицинского колледжа. На собеседовании объяснила, что опыта работы в медицине у меня не было. Мне сказали, что это не страшно и коллеги в офисе меня всему научат. Сначала все шло хорошо, но как только я вышла на стажировку старшая медицинская сестра по офису поливала меня грязью за любой косяк. Вместо того, чтобы поддержать молодого сотрудника и помочь ему освоиться я слышала лишь оскорбления в свою сторону. После 2х недель стажировки старшая медсестра по офису заставила начальство убрать меня в другой офис. Я была этим очень расстроена, т.к. стажировку я проходила в офисе, который был близко к моему дому, а теперь меня хотели отправить в дальний офис. Я согласилась, потому что работу терять не хотелось.
В новом офисе по-началу тоже было все нормально. Работало там 3 сотрудника я и мать с дочерью. Четвёртого они принимать отказывались, т.к. им выгодно было брать дополнительные часы. Затем у моих новых коллег начались проблемы в семье из-за которых они брали выходные за свой счёт и мне приходилось выходить за них. Работала я почти без выходных. Сотрудники из других офисов иногда приходили на подработку и помогали, но это было редко. Порой приходилось работать одной.
Затем я перевелась в другой более удобный для меня офис.
С началом короновирусной инфекции у начальства началась паранойя. Нас заставляют ходить в защитных очках (они запотевают из-за маски), маске и дополнительном одноразовом халате (который мы носим неделями, потому что присылают их мало). Летом в такой экипировке работать невозможно. К тому же, так заставляют одеваться и администраторов, которые не контактируют напрямую с пациентом, их защищает перегородка. Я считаю такие меры чрезмерными и решаю уволиться. Неделю я уже отработала, но потом заболела, мне выдали официальный больничный, а начальство отказывается увольнять меня и заставляют отработать ещё неделю после больничного. Хотя на новый работе меня уже поставили в график
-
✓ ПреимуществаПрошла хороший тренинг по продажам. Далее →✗ НедостаткиМожно было бы не прибегать к незаконным увольнениям и компенсировать менеджерам ГСМ полностью, в том числе с учётом подорожания бензина. Начальство вело себя неэтично, иногда и по-хамски, никакого уважения к работникам. Нарушение трудового законодательства по отношению к нескольким сотрудникам. Лично меня директор Золотарёв [П.] незаконно уволил одним днём, я судилась с лабораторией, ещё одну сотрудницу пытался уволить так же, не получилось. Это всё на основании личной неприязни директора. Люди гробили свои автомобили, вместо полной денежной компенсации выдавали примерно половину того, что мы тратили на бензин. Особенно било по кошельку зимой. Далее →
-
Руководство непрофессиональное, отношение к сотрудникам как к продукту, покрывательство своих протеже, постоянное увеличение нагрузки на сотрудников без надбавок, VIP-скидка 13% для неадекватных пациентов, штрафуют всех сотрудников одного МО из-за незначительной оплошности одного сотрудника, выдергивание сотрудника с работы в другие офисы, нагрузка оставшимся сотрудникам за него не оплачивается. Контроль со стороны московских коллег только в оттоке им денежных средств с регионов. Постоянное разжигание конфликтов между сотрудниками МО со стороны старшей и главной медсестры. Обязательное наличие в каждом МО их подосланной крысы для передачи им компроматов на сотрудников личного характера. График работы с 7−19 без выходных. +обязанности санитарки, техника, IT-шника, грузчика, дворника, воспитателя детского сада, психиатра. Ставка 18 900 р до вычета налога. Грубость администраторов в ходу. Обязательное выполнение денежного плана по сбору денег в размере 1500 млн р-2500 млн р для каждого МО, иначе можете рассчитывать только на оклад. В связи с этим политика впаривания дорогих и ненужных анализов. Принимают сотрудников без опыта, основной коллектив возраста 20 лет. Незаменимых сотрудников нет — основной девиз компании Инвитро. За корректность анализов никто ответственности не несет. Для трудоустройства не рекомендую. В качестве пациента никогда к ним не обращусь и вам не советую.... Далее →