"Интехком","Проект-сервис": отзыв сотрудника

21.04.2019 Вологда

Директор [Ч.] [Д.] [С.] Задержка зарплаты на 1−1.5 месяца. Плохое, неуважительное отношение к рабочим. На [Ч.] уже жаловались в трудовую инспекцию, результата ноль. Сейчас вместо того, чтобы улучшить, наладить производство (кустарные, постапокалиптические условия), вместо того, чтобы решить проблему с з.п. сотрудников, [Ч.] получив аванс от нового заказчика, едет в «заслуженный» отпуск в Тайланд. Чтоб ты поперхнулся когда будешь читать. Складывается впечатление, что проблемы с з.п. только у нас у работяг. Сам же мистер «Ч» не стесняясь ездит на работу на внедорожнике, и дачу двухэтажную достраивает. Ведь на себя любимого деньги есть всегда. Жмот одним словом. Желаю тебе, чтоб ты получал такую же зарплату как и я и по тем же числам. В общем для тех у кого голова думает: не идите сюда работать.

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 49950

 

Комментарии (1)

Все так и есть мне остались должны порядка 200 тысяч и не отдали,все уходят от них они набирают новых и обещают что у них нет задержки и потом все повторяется

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 10.09.2025 Вологда
    ооо «дорожно-строительное управление» (https://ofcheck.ru/organization/3528267181/352501001/dsu) организация с хорошим устойчивым позиционированием на рынке, т.к. «заточена» под вологодскую (городскую и областную) администрацию. С тендерами проблем нет. На всех ключевых должностях по состоянию на 2025 г. женские персонажи с функционалом «смотрящих»: чистейшее «бабье» царство. Причем, у директора (в.н.) отсутствует строительное образование (специалитет и магистратура: • Костромской государственный университет им. Н. А. Некрасова (год окончания — 1999) • Костромской государственный технологический университет (год окончания — 2009)), как и у предыдущих директоров. Видимо, есть иные достижения. а.с.д. — суперперсонаж, «смотрящая» за ПТО, она же (https://ofcheck.ru/search?query=Анастасия+Сергеевна+Довгоказ) председатель правления ТСЖ «тихие зори». В специфике работы ПТО не ориентируется от слова совсем, несмотря на наличие строительного образования: полнейшее незнание нормативной базы, оценки качества стройматериалов, порядка формирования РД и ИД, работы ПО. Представляется как Анастасия без имени и отчества в сорокалетнем возрасте на европейский манер! На собеседовании по вакансии не задала ни одного предметного вопроса, т.к. ориентируется в строительстве по направлению «0−0», вся беседа проходила в формате «оно, что-либо не кое-что, в целом и в общем». По окончании беседы заявила о ожидании «обратной» связи, и, после очередного согласования с «бабьим царством» (6 просмотров резюме!) в этот же день выставила... Далее →
  • 20.08.2025 ВологдаАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Никаких преимуществ нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Постоянные задержки и невыплаты зарплаты. Техника вся убитая!. Далее →