ИП Гончар Александра Игоревна: отзыв сотрудника
Позвонил по объявлению, опубликованное через интернет, следующего содержания: «что крупная компания, набирает сотрудников… требования, зарплата, всё подробно описано». Звоню, мне говорят, что я попал по адресу и просят прийти. Я пришёл, мне дали 2 договора, и уже тогда сказали, что мы мол агенство. (1 я проехал через весь город, чтобы они мне это сказали). По первому договору я должен был сразу оплатить их услуги, по второму, после нахождения мне работы. В итоге я в любом случае, как оказалось должен оплачивать их услуги, т.к. (договор я показал юристам и они мне аргументировали, что он составлен юридически зауволированным языком). главным фактором явилось то, что о фактах обязательной уплаты данной суммы — мне никто не сообщал. На данный момент я обратился к гос. прокуратуру, где мне рассказали, как грамотно написать туда заявление. Цель моего сообщения такова, люди. которые пострадали от данной предпринимательницы, пишите мне на почту open-air.ru@mail.ru, будем подавать сразу несколько заявлений в прокуратуру. Я сам займусь этим вопросом! Все договоры не выкидывайте, они будут прикреплены к жалобе на данного предпринимателя в налоговую Ростова на Дону. жду ваштих писем! Услуги адвокатов и юристов я оплачу!
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив, много интересной работы Далее →✗ НедостаткиЗа время работы под руководством финансового директора Е. А. отдел столкнулся с системным кризисом управления.1. Стиль коммуникации. Вместо конструктивного диалога руководительница систематически прибегает к публичным крикам, унижениям сотрудников на общих планерках и откровенному психологическому давлению. Любая ошибка рассматривается не как зона для роста, а как повод для личной агрессии. Это создает невыносимую атмосферу страха, из-за которой сотрудники боятся брать на себя ответственность за финансовые решения.2. Профессиональная несостоятельность. За последние два года компания столкнулась с кассовыми разрывами, которые можно было предотвратить при грамотном казначейском планировании. Стратегическое финансовое планирование полностью отсутствует — бюджет верстается хаотично, без учета сезонности и реальных потребностей подразделений.3. Кадровая политика. Из-за токсичной среды и отсутствия поддержки за последний год уволились три ключевых специалиста. Руководитель не способна выстроить процессы делегирования, предпочитая микроменеджмент и тотальный контроль, но при этом никогда не берет ответственность за собственные промахи, перекладывая вину на подчиненных. Текучка кадров привела к тому, что некому закрывать базовые участки.4. Отсутствие результатов. На бумаге финансовый директор демонстрирует бурную деятельность, однако по факту единственным измеримым итогом её работы... Далее →
-
✓ ПреимуществаЭто полные мошенники, которые кидают людей на деньги. Ещё один момент. Когда я ещё не знала об их офертах, я общалась с неким Юлианом, который был их сотрудником, переписка вся сохранилась. Конечно, когда они получили деньги от меня, они меня заблокировали, но недавно я зашла в «Макс» и вуаля, там под нашей перепиской с неким Юлианом, так он назвался, его настоящее фото. Я сразу обратилась в полицию, предоставив им все доказательства переписки, полиция сообщила мне, что этого горе-мошенника можно найти по фото. Так что, кого обмануло это агентство и в особенности лже-Юлиан! Фото могу скинуть, прям со всей перепиской, где его аватарка. Далее →✗ НедостаткиВсё. Все мошенники Далее →
Ольга Огилева
09.06.2021 13:12
Сегодня столкнулись с такой же ситуацией,мужу арестовали счёт без каких-либо объяснений ,работу мужу ни какую не предоставляли ,это чистое мошенничество за это прийдется отвечать !