ИП Славный В.О., “Полевой”: отзыв сотрудника
Здравствуйте. Хотелось бы поведать вам о небольшой торговой сети, занимающейся продажей однжды, обуви, игрушек и посуды. Непосредственный директор — хам, не умеющий общаться с подчиненными. Отношение «я тебе плачу зарплату, значит я тебя купил». Продавцы по сути своей выполняют работу и товарлведа и грузчиков. Постоянные срезания премий и зарплат, поставка невозможных задач. Менеджерский состав оставляет желать лучшего — своих обязанностей они почти не выполняют, сбрасывая их на тех же продавцов. Это касается доставки документов, заполнение больничных листов и т.д. Зарплату обещают не плохую, но по факту получаются копейки. По договору одна сумма, по факту другая. Поберегите нервы и здоровье.
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаБесплатная еда, хорошие и добрые работники, медкнижка за счёт компании. Далее →✗ НедостаткиНедостатков много. 1. Менеджеры контролируют всю работу обычных сотрудников, но вместо этого попросту забивают на тебя. А когда ты бегаешь в первый день, не понимаешь, что делать, и совершаешь по незнанию, то сразу же из-за угла появляется менеджер (которого для вопроса ты искал по всей кухне минут 10) и начинает тебя отчитывать, ругать (надо солить котлеты не сверху вниз, а снизу вверх (как будто в этом есть вообще смысл)), а ты стоишь и не понимаешь, за что так с тобой. 2. Маленькая зарплата за такой труд. Очень. За работу «походить и пораздавать листовки» получала 250/час, а в Макдональдсе за труд в 2 раза больше 170/час… 3. Еще и эти «гроши» вычитают у тебя за всё! Пошёл на обед? Минус деньги. Пошёл в туалет? Минус деньги. Точнее не деньги, а у тебя вычитают время, а так как ставка за часы, то и деньги тоже вычитаются соответственно… Вывод: отработала один день, за который мне успели нахамить за то, что я не знаю всех нюансов работы (а их много и толком вам их не объяснят), менеджер, от которого зависит ВСЯ твоя работа, не уважает тебя, не помогает, делает так, как будто ты от него не зависишь и можешь делать всё сам, а когда ты от безысходности... Далее →
-
✓ ПреимуществаГрафик работы сутки через трое, возможность отдохнуть ночью Далее →✗ НедостаткиХозяйка отеля — абсолютно безответственный и некомпетентный человек, которому гостиница досталась в подарок. Заниматься делами гостиницы она не хочет. Мебель старая, пол в одном номере проваливается, затёртый ковролин, постель разваливается в руках, ремонт 90-х, слышен спокойный разговор из соседнего номера. Это я к тому, с чем вам придётся работать и что выслушивать от посетителей гостиницы. Никаких платформ автоматизации, как во всех отелях, нет, все бронирования в бумажной шахматке. Как только заканчивается сезон, гостиница простаивает. Вопрос как повысить продажи хозяйку не интересует, ведь можно задерживать зарплаты или не выплачивать их полностью, что она каждый год практикует. Можно работать весь месяц и остаться с голым окладом в размере «минималки», ведь остальное — премия, которая рассчитывается непонятно как. Нельзя в точности предсказать, сколько ты получишь за N смен в этот месяц. В 2022 году в апреле весь коллектив заставили сидеть месяц за свой счёт, за отработанное зарплата не выплачивалась, а директор скрылась из города и не отвечала на телефон. Все администраторы обращались в прокуратуру, чтобы выплатили зарплату за несколько месяцев. Выплатили, но только голые оклады (по 13 тыс. за месяц). Перерабатывать будут заставлять во время больничных и отпусков. Управляющая может графики править хоть каждый... Далее →
Дэблин
12.02.2021 09:31
Мне кажется что тут собран отзыв очень обиженого и высокомерного Бывшего рботника..несколько лет назад работала вданной фирме 4 года..и ушла не потому что кто то плохой и не платит просо предложили..более лучшее место.Как вы выражаетесь о руководителе да вот скажу что это полный бред.Директор никогда не позволит себе нахамить работнику.ни единого раза за 4 года общаясь с ним непосредственно я не слышала хамства ни в чью сторону.очень отзывчивый человек ..всегда поможет.так что начните с себя когда пишите подобные отзывы о работодатели .если вас жизнь обидела значит что то есть что вы не сделал в себе лучше.