КАРАТ: отзыв сотрудника
ООО об этом годюшнике рассказывать можно долго, даже книгу написать, можно начать с начало отдел кадров [Г.] та ещё редиска мягко сказать стелит конечно красиво спору нет, а спать в этоге жёстко, корроочее говоря не лзя верить не единому слову одно враньё, дальше нач производства, михаил самый умный на заводе человек, робочим говорит одно руководству другое короче хитрый лис, а, сам он с Украины, так же много с его города людей можно даже спецов своего дела было, монтировшики, крепшики, полировшики и т.д были, но блогодаря его бездействию, а порой сьедание своих же, просто уезжали обратно, вообшем тот ещё фрукт, дальше девочки сейфа говорят была одна на приёме литья тоже с Украины вроде талковая и та уехала домой ну хз, ира кладовшик монтировки у нее работу только любимчики норм получают остольные [censored] лижут нормально наверное, [И.] та ещё с..ка, отк вообще без каминтариев просто мрак, закрепка, со слов работников есть там федин с маленькой буквы, но с большим эго, короче го..дон редкостный, но его покрывают руководители и детектора, он всегда прав и все, говорят что из-за него уволились два вроде не плохих спеца в закрепке рябята с Украины, но хз правда или нет, чернолихов друг федина может геи, но работа только у максима норм балуются ребята между собой)))вообшем завод не о чем на зп кидают регулярно без объяснения, 1 000 000 раз подумайте прежде чем туда приходить работать! Фу фу фу!

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
-
✓ ПреимуществаВозможность не брать больничный по болезни, дешёвая столовая, наличие удалёнки, можно опаздывать хоть на час, уходить гулять в пределах разумного, отпрашиваться, зарплату платят вовремя Далее →✗ НедостаткиУровень ЗП крайне низкий, ужасная коммуникация между отделами, бесполезные проекты «в стол», токсичное начальство, плохая ротация и сменяемость кадров, отсутствие соцпакета, премий, 13-й зарплаты, корпоративов, оплаты сверхурочных, карьерного роста, — в принципе, отсутствие денег на предприятии и нулевой бюджет отдела — завод убыточный, в долгах и кредитах. Никакого развития и прогресса, зато миллион требований и обязательств от руководства, а также постоянные обвинения в отсутствии мотивации, хотя отсутствие мотивации при работе в данной конторе — явление ожидаемое. Далее →
-
Не рекомендую тратить своё время на данную компанию! Интервьюер и технолог совсем не умеют коммуницировать. Не представились, недовольные, будто ты пришёл к ним в дом как незваный гость. Технолог элементарно ничего путного о работе до тебя не донёс. Шум, вонь, ту зарплату, которую предложили, она этого не стоит… От таких сотрудников надо избавляться! Они своё отработали, и у них уже нет желания грамотно работать… Не тратьте своё время! Далее →