"Компания 7": Отзыв после увольнения 09.09.2024

12.09.2024 Минск
Преимущества:

Никто не прячет от тебя твои проценты. Тут реально можно заработать, на моих глазах заключались сделки на несколько тысяч рублей премиальных для менеджера. Оформление с первого дня по ТК РБ. Веселые корпоративы. очень приятный в общении директор. За время работы сдружился со всеми, что было жаль расставаться (

Недостатки:

Долго входил в должность, нужно было изучить много материала для четкого оперирования в разговоре с клиентом. Выход на первые проценты занял 1.5 месяца, я ожидал большего.

Общая оценка

4

Оценка атмосферы в коллективе

5

Оценка руководства

5
📅 Стаж работы

1-3 года

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в "Компания 7"?

Про стаж работы с основном, и знаком ли я с сельским хозяйством

❓Существует ли система штрафов в "Компания 7"? Какие бывают?

не заметил

❓Повышают ли зарплату в "Компания 7"? С какой регулярностью?

оклад повысили с 500 до 1000 в 2023 году, так же процент за личные успехи

❓В каких числах платят ЗП в "Компания 7"?

10 и 25 ЗП и Аванс

❓Бывают ли переработки (например, на выходных)?

Иногда

❓Бывают ли задержки зарплаты

не было

❓Условия испытательного срока

без понятия, выставили на 2 месяца, но условия не менялись

❓Есть ли обучение

есть, но с ним сложно

❓Есть ли дресс-код

Нет

❓Есть ли корпоративный отдых

Да

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 8007

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

🔍 Похожие отзывы:
  • 16.10.2025 МинскИнженер👍3
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Нету. Далее →
    ✗ Недостатки
    в основном находятся тихари… «проверенные». Сверху указано, что нужны люди. Кроме как от самих работников метро о вакансии не узнать, как и с самого официального сайта… На других площадках отсутствуют вовсе, боятся отзывов и правды! Найти информацию, отзывы и комментарии невозможно, т.к. негде написать… если плохой, то удаляются!.Появились вакансии, поехал прямо в центральное здание. Там рядом МВД, вроде. Знакомый сказал, что такие специалисты, как я, нужны, и с таким опытом, он есть и хороший. Продержали меня 15 минут на проходной… звонили разным людям, не знали, куда меня деть… хотя на сайте указан активный поиск на 22 позиции… то есть, значит, должны принять людей, должны быть готовы к этому, но нет))))) нет мест, где посидеть, подождать, вовсе нет отдела кадров! Менты тусовали, по итогу отправили на 5 этаж. Так было 2 мужичка, пили кофе и обсуждали свои дачи. Совсем не хотели мной заниматься, но раз пришел, провели в кабинет, посадили, я начал рассказывать о своем опыте, прервали, сказали, ничего не нужно, ни портфолио, ничего… ничего не хотят видеть и знать. Начали говорить список клише отговорок:«все укомплектованы»;«они сами своих специалистов вырощивают из слесарей» (тех же... Далее →
  • 14.08.2025 Минскпродавец-консультант👍6
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Нет, кроме хороших покупателей Далее →
    ✗ Недостатки
    Зарплата 5 рублей в час. В организации на постоянной основе происходят задержки заработной платы, задержки отпускных. Расчетный лист каждый месяц по оплате не предоставляют. Могут не пустить в отпуск перед увольнением и предложат просто сразу уволиться. По факту все заявления на увольнение и отпуска куда-то магическим образом пропадают. После увольнения трудовую книжку нужно ждать от трех недель до двух месяцев, так же как и полный расчет. Все разговоры с руководством бесполезны, люди творят что хотят, что собственник, что бухгалтер. Собственник Чарли, который не учитывается ни в одном документе, ходит и всем раздает приказы и увольняет всех, кто спрашивает о зарплате.. Далее →