Компания Спектр: Высокая текучка, плохое руководство, штрафы
Работал там на складе номер 14, начальник склада просто конченный олень, да и зам его не лучше. Текучка бешеная,90% людей увольняются именно из-за него. Просто гадкий тип, фамилия П. Штрафует за всю ерунду, вешает недостачи. График 5/2 с 8:20 до 17:30 только на бумаге, по факту в лучшем случае до 20:00. Заставляют выходить по субботам, не выход 1000 рублей штраф. Начальник позволяет себе [censored] подчиненных и унижать. Есть приоритет перед работниками: кто жо*у ему лижет, тот зарабатывает более-менее нормально, а кто просто пришел работать, тот, дай бог, 30 тыс. заработает. Да, и еще обед 30 минут, и не факт, что отпустят с первого раза 2 перекура по 15 минут. Единственный плюс: з/п всегда вовремя.
- 👉 Работа в СПЕКТР в Воронеже (9 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в СПЕКТР начальником склада? →
- 📦 Отзывы о работе начальником склада в Воронеже (1 отзыв) →
- 🟡 Работа в Воронеже (4402 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаСолидно с первых нот. многообещающая зп Далее →✗ НедостаткиСобеседование по телефону — это старт большого начала. Дальше стажировка. Первый день стажировки заключается не пойми в каких заданиях и как они относятся к работе. Складывается впечатление, как будто ты устраиваешься в ФСБ, поэтому сначала 100 вопросов, тому напиши, тому отпиши, потом следующее. Вопросы тестирования — задачи на логику для взрослого человека вообще неуместны. Толпа народа в маленькой комнате — атас. Бегите… Далее →
-
✓ Преимущества- бесплатная столовая на территории работодателя — возможность выписывать товары со скидкой Далее →✗ Недостатки- Постоянно висят одни и те же вакансии или вывешиваются и убираются, и так по кругу. — Перед собеседованием дают заполнить анкету с личными вопросами (адреса — фактический и по прописке, кол-во детей, ф.и.о. мужа и его место работы с должностью (в том числе указать бывших), марка автомобиля и год выпуска, з/п на прошлой работе и кол-во сотрудников, причины поиска новой работы, указать рекомендателей с телефонами и т.д. — Серая з/п (официально оклад маленький, остальное выдают наличными). — На исп. срок 3 месяца не оформляют, но документы с трудовой у вас заберут. Если вы его пройдете, то может быть вас оставят. — Как сказано выше, на исп. срок не оформляют, но тут же у вас возьмут отпечатки пальцев, которые будут служить пропуском. — Завышенный рабочий день (с 8:20 до 17:30, за опоздание продлевается до 18:00), завышенный объем работы и, как следствие, работа практически без обеда или с задержками. — Офис — опенспейс. — Отдаленное расположение. — Текучка, увольнения практически каждый день для них норма. Пришел/ушел, придет другой, всем все равно. Далее →