Компания Шариков: Ужасное собеседование и отвратительный офис
Преимущества:
Нету
Недостатки:[А.] принимал собеседование
Во-первых, какой неопрятный сотрудник, это просто ужас. Во-вторых, уютный офис, как они описывают, это не так, выглядит он отвратительно.
В-третьих, не может связать слова о вакансии, фу, как мерзко было слушать его, отврат полнейший.
Я не советую туда даже ехать.
-
✓ ПреимуществаКлоунада аж до слез. Дирекция настолька мерзкая и жалкая, что это даже смешно, столько желчи и яда без каких-либо поводов я не встречал от руководства еще нигде за свои 10 лет работы) Жалко тех людей кто там работает ( Далее →✗ НедостаткиРуководство компании — это семейное, ожиревшее, обвисшее быдло. Переработок валом, доплат ноль, премий ноль, совмещение обязанностей обеспечено, договор рабочий отсутствует. Присутствует система штрафов за любой пшик, могут даже уволить за общение с бывшими сотрудниками, ну или вообще с кем угодно. Шиза у директора 100% и общение на уровне, ээээ, слышь, по факту не может даже связать пары слов, чтобы не [censored] от своего [censored] и даунизма. Советую обходить этих мерзких никчемных товарищей стороной. Далее →
-
Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →
