Контрактстрой: отзыв сотрудника
Контрактстрой и Алвир-Тандем Компания не очень. Зарплаты платят, но бОльшая часть неофициально приходит. Коллектив не очень дружный. Приходится воевать за свое место под солнцем и выживать слабых и новичков. Заказы приходят хорошие и работы хватает всем. Плюсы: зарплаты средние, а не минимальные, работа есть всегда, есть возможность роста, офис в центре. Минусы: серая зп, приходится искать союзников и совместно выживать сильных или способных, темный офис, приходилось передвигать мебель для удобства, приходится иногда грубить коллегам, чтоб не добавили свою часть работы, могут уволить за 1 день!
-
Отработал в этой конторке почти год, отношение свинское, материал не поставляют, а обвиняют работяг в срыве стройки. Строили детский сад в 31 микрорайоне г. Волжского, человек 60−70 не получили зарплату за 4 месяца, якобы деньги отозвали в январе 2014 года, но потерпите мы их вернём через суд… Сейчас август 2015 года и нет денег за декабрь 2014, январь, февраль и март 2015 года… Подали люди в суд, ничего не получили, кроме угроз в коридоре суда в свой адрес, Гмырин Вячеслав Александрович и его зять Олег Анатольевич — это 2 суперсволочи, которых людьми то назвать язык не повернётся… Надеюсь кто-нибудь их грохнет рано или поздно, плохо так думать и мечтать об этом, но эти твари этого заслуживают… Далее →
-
✓ ПреимуществаГарний асортимент, відношення до клієнтів топ, подарунки на свята, на Осокорках був крутий колектив, поки точку не закрили, часті акції або промокоди на знижки (можна знайти на сайті) Коли немає людей і роботи, можно посидіти Далее →✗ НедостаткиНизька зп, дуже низька, неймовірно низька, таких низьких на ринку вже й не знайшла… наскільки я знаю, то у магазині на Подолі її підвищили, але на Осокорках за 165 годин роботи (а під час відпусток могло бути набагато більше) роботодавець платив в основному 16 000 — 16 500 грн :/ і коли ми намагались розмовляти про неї, нам починали «давити на совість», що типу ніфіга не робимо, хоча керівництву було просто зручно не бачити того, що коли є робота — люди працюють. A, і ще, коли ви йдете консультантом, то ви одразу повинні робити ці всі речі: 1) консультування в залі (кожна друга людина, бо консультації в художньому це нормально) (найдовша консультація була щось типу 4 години поспіль… на одну людину два консультанти, що по черзі відходили на обід) 2) консультування по телефону (часто, а також дзвонять по різним запитанням) 3) консультування в месенджерах. 4) оформлення замовлень та переписка з клієнтами. 5) збирання замовлень. 6) розрахунок на касі (розрахунок, пакування товару, скручування паперу, скручування скотчем полотен, модулів й т.д.). 7) переобліки. 8) переоцінки. 9) поставки + націнки. 10)... Далее →