Красное и Белое: отзыв сотрудника
Работала в КБ продавцом-кассиром. В основном работа как работа. Если бы не «мусор». Так называют позиции алкоголя, которые выводятся из продажи. Да и не только алкоголя. Суть в том, что если ты весь «мусор» в определенный срок не продашь-ты его купишь. А если продашь (что 50%/50%), то тебе привезут этого мусора из соседнего магазина (тоже естественно Красное и белое). И ты все равно его купишь. Чтоб продать такой товар — нужно извернуться похлеще ужа на сковороде. 8 марта умудрилась втюхать какому-то мужику коньяк Реми Мартин за 6999 р. А 9 марта просто уволилась. Не было больше сил так нагло врать людям в глаза.
-
✓ ПреимуществаРаботала достаточно давно, не все хорошо помню. Условно «белая» зарплата, пожалуй и все. Далее →✗ НедостаткиКуча странных «кафкианских» вещей. Во-первых, еще на собеседовании сказали, что первый отпуск только через год работы -1 неделя (по ТК можно через 6 мес), затем прибавлялось по 1 неделе за каждый год работы. Если выходишь из офиса, даже в свой обеденный перерыв нужно было писать заявления, вход — по пропускам. Обязанность носить бейдж, который сам покупаешь, стоимость не компенсируется, скидывались на воду. На рабочем месте нужно было быть то ли за 10, то ли за 15 минут до начала рабочего дня. Сама работа крайне не понравилась, нагнеталась атмосфера, что ты без вины виноват и что если что, уволят (но почему-то не увольняли), хаос в процессах, все против всех, старались перекинуть вину на другого. Начальник отдела закупок позволял себе использовать мат в общении с подчиненными, а руководитель отдела аналитики также позволяла себе некорректные высказывания, но без мата. Работы крайне много, сидишь по 8 ч как приклеенный, многие задерживались. В столовой было мало места, сесть проблематично; если покупать там, то принимали только наличку. Практиковалась странная вещь: сотрудники офиса должны были раз в год отработать неделю в магазине. Система выплаты зарплаты состояла из 3... Далее →