Леруа Мерлен: Негативное впечатление от собеседования

Преимущества:

Только по словам «очевидцев». Обычный стандартный набор — белая зп, ДМС, оплачиваемые обеды и развозка (и то не всегда)

Недостатки:

ЛМ на Московском шоссе, вакансия «Дизайнер-консультант интерьера». Собеседование производит странное впечатление, точнее, оно идет по определенной схеме, называемой «негативное» интервью.

1. На собеседовании зачем-то присутствуют 2 руководителя из разных отделов, нет сотрудника HR. При этом, опаздывая на 15 минут — таким образом, видимо, проверяется стойкость соискателя. Хотя любое опоздание на деловую встречу — мувейтон для любой стороны.

2. Разговор начинается с дурацкой улыбки — «Эту комнату (переговоров) мы называем «пыточной». Я взрослый человек, вынуждена слушать подобную чушь, даже со студентами такие разговоры непозволительны, если вы только не «на короткой ноге».

3. Дурацкие вопросы — кем вы себя видите через 5, 10 и т.д. лет? Так и хочется спросить в ответ — а вы кем себя видите, доживете ли в принципе?

4. Соискатель пытается показать себя с наилучшей стороны, в ответ постоянное принижение ваших заслуг, создается впечатление, что стремящийся достичь больших высот в своем деле их не интересует, нужны послушные исполнители. Если проявляете чрезмерную эрудированность, то вызываете скрытое недовольство.

5. В ходе собеседования выясняется несоответствие описанию вакансии на сайте — сначала надо будет поработать продавцом-консультантом, и только потом через 3 месяца, если вами все будут довольны, то переведут на должность дизайнера. Причем, оказывается, нужно быть только проектировщиком, а дизайн по отправленным чертежам делает дизайнер в Москве. Это для чего устроено? Неужели так сложно сделать и обмерный чертеж, и набросать дизайн — все это однотипно и довольно просто.

После практически 30-минутного выноса мозгов — вы нам не подходите. Причина? Нет внятного ответа. Создается впечатление, что подобные собеседования проводятся «для галочки», а берут в основном по знакомству и родственников. HR надо как-то оправдывать свое существование.

Общее впечатление — негативное. Зря потраченное время и силы.

Прочитала отзывы бывших сотрудников и соискателей и вздохнула с облегчением. Похоже, это просто система, прогнившая изнутри. Неизвестно, что планировали французы, но наше кумовство испортило франшизу на корню.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 29066

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.
📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Все отзывы сотрудников ЛЕРУА МЕРЛЕН 372 отзыва

  • Леруа Мерлен: Невыносимые условия и психологическое давление

    16.11.2025 • Санкт-Петербург • специалист проектов
    ✓ Преимущества
    Белая ЗП Компенсация обедов Далее →
    ✗ Недостатки
    Я работала специалистом проектов. Если ты умный, ты построишь себе карьеру. Но росту сотрудника всячески препятствуют сами руководители. Мой рост был с небольшим скандалом, так после повышения квалификации мне не повысили ЗП. Я выполняла объем продаж, то есть план для повышения своей квалификации и увеличения ЗП — как гласит регламент роста сотрудника. Мне пришлось пожаловаться выше моего руководства, чтобы на меня обратили внимание. Я больше всех выполняла план на протяжении полутора года. В итоге мне подняли ЗП, но я оказалась под мушкой и пристальным присмотром моего руководителя. Также из-за меня руководству пришлось повысить ЗП еще двум смежным отделам. Чтобы не было зависти между сотрудниками. Руководитель устроила спектакль, что раз нам подняли ЗП, то это заслуга именно ее, с ее же руки на бумаге должна стоять роспись, значит это уже не моя заслуга, а руководителя — вот ей на руку были мои старания, хитрюга. А мне устроили невыносимые условия в коллективе, чтобы мне было некомфортно работать. Особое внимание от руководителя персонально для меня и демонстративная любовь к другим сотрудникам, путем игнора ко мне и каждодневного и странного общения, в итоге мне стало неприятно работать. Руководство победило, оно просто выжило меня... Далее →

  • Леруа Мерлен: Рабский труд и отсутствие перспектив

    05.10.2025 • Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Белая зарплата, ДМС,работа в 15 минут от дома. Далее →
    ✗ Недостатки
    В Лемана ПРО у вас будет уникальная возможность почувствовать себя настоящим рабом (рабыней). За ошибки и медлительность в работе на вас будут орать матом, запирать вас в клетке с мышами, заставлять мыть полы, отжиматься от пола. Вы мечтаете о квартире на Крестовском острове и отдыхе под пальмой в Сочи? Забудьте об этом. В Лемана ПРО вы будете серой мышью, винтиком в механизме капитализма, пешкой на шахматной доске. В Лемана ПРО из вас выжмут все соки, и вы забудете о поэзии и живописи. Из поэта и художника вы превратитесь в раба, который как страшный сон будет вспоминать месяцы и годы работы в этой «чудесной» французской компании. Лягушатники умеют делать из молодых людей рабов.. Далее →