Лицей 51: отзыв сотрудника

Проработала два месяца. Пришла с 4 учителями. Мы все уволились. Текучка огромная. Директор [К.] Е.В. кричала сначала на англичанку, затем через пару недель перекинулась на меня. Сняли видео где мальчики дрались, а я не слишком активно разнимала и обвинили завуч и директор меня, продержав пару часов в кабинете, заставляя писать заявление на увольнение. Я уволилась позже. Надоело унижение. Зарплата первая 12 т.р, а вторая 8 т.р. Учебников в лицее не хватает, мне ничего так и не выдали. Некоторые родители перевели своих детей в другие школы.

💬 Комментарии (2) ↓

Поделиться:

👁️ 58965
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Комментарии (2)

Абсолютно согласна с предыдущим комментарием. Все идет по сценарию. Директор не платит зарплаты как положено отсюда и текучка кадров, а бухгалтер самая настоящая хабалка. И увы, никто этим безобразием заниматься не хочет. Жаль детей, которые никому там не нужны.

Проработала в этом лицее около полугода, это просто кошмар. 1. Ужасная текучка кадров. Пока я там работала, сменилось около 10 учителей, причем многие ушли оттуда со скандалом. Директор с главным бухгалтером позволяют себе повышать голос как на учителей, так и на детей, а главный бухгалтер часто ошибалась в зарплате учителей, и те к ней потом периодически подходили, чтобы узнать, почему стаж/надбавки/категорию и др. не включили в зарплату. 2. Тараканы. Наверное, это не самое страшное, ведь живой уголок - это очень креативно. [Т.] гоняют все, начиная с вахтеров и учителей и заканчивая детьми. Когда уходила домой, приходилось проверять сумку, чтобы ненароком не притащить домой "усатого друга". Обрабатывать помещение директор не хочет, боится сэс. 3. Отдел кадров. Наверное, это самое интересное. По сути, отдела кадров там нет. На бумажке ведет его главный бухгалтер, которая постоянно рассказывает о том, что у нее очень много работы, хотя чуть ли не каждый час-два распивает чаи с директором и болтает с подружкой по телефону, громко нецензурно выражаясь и смеясь. Личные дела в полной при этом в полной [censored] Хранятся в файлах и в папке. В них нет ни выписок из приказов, ни трудовых договоров, ни допсоглашений. Да, что еще интересно, там хранятся копии паспортов работников, хотя по закону это запрещено. Главный бухгалтер хотела поручить мне работу отдела кадров, но бесплатно. Точнее, надбавку за отдел кадров по ее плану должна была получать она, а работать за нее должна была я. Круто, да? Ей было мало того, что я бесплатно работала курьером и бегала по центру города с ее документами и документами ее подружки из другого лицея, которые она также просила забирать-отвозить. Иногда она ошибалась в своих же документах, и мне приходилось по 3-4 раза бегать в районо и под смех работников районо извиняться и объяснять, что бухгалтер ошиблась очередной раз в документе. 4. Увольнение. Вести бесплатно за главного бухгалтера отдел кадров я не захотела, к тому же зарплату я получала минимальную, и директор с бухгалтером, сначала весело перемыли мне косточки в кабинете директора, а потом попросили уволиться, заявив, что тут многие так работают и что, если я не согласна, то нужно увольняться. Я решила уйти по хорошему, без скандалов, тем более, что до меня многие сотрудники уходили со скандалом, а текучка там жуткая. Попросила 2 недели отработки, чтобы за это время попытаться найти другое место. И тут началось самое интересное. Директор с бухгалтером стали мне хамить чуть ли не каждый день. Причем, хамили без повода. На третий день моей отработки на мою должность привели женщину, как позже оказалось, подружку главного бухгалтера. (Главному бухгалтеру показалось мало того, что она туда пристроила своего "близкого друга", причем пристроила его на одну из руководящих должностей, решила и подружке помочь с трудоустройством). Когда я уходила, трудовую и справки приходилось из них выбивать. Орали и говорили, что ничего страшного не произойдет, если мне все документы выдадут через неделю после увольнения, но звонок в районо все решил. В общем, никому не советую здесь работать. За такую мизерную зарплату и получше работу можно найти. Всем добра.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 24.02.2026 Ростов-на-ДонуАнонимный сотрудник💵 ЗП: 40000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Зимой тепло. Летом прохладно. Далее →
    ✗ Недостатки
    Привет. Работал себе спокойно, привык к коллективу, всё было нормально. Постепенно обучался. Потом пришла стажёрка, ей удобна была локация магазина, так как недалеко от дома, и она именно в этом магазине хотела работать, переводиться не собиралась. На минутку скажу, что работало нас трое, без стажёрки. В ходе некоторых бесед с новым сотрудником выяснилось, что у девушки есть друзья в МТС. Короче, меня подвинули и попросили перевестись на другую точку. На точке, через которую сливают кадры. Там два варианта: либо работать за 40 тысяч, либо увольняться. Очень семейная компания, где есть хорошие друзья.)) Далее →
  • 26.03.2026 Ростов-на-Донусоискатель💵 ЗП: 63000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Из плюсов: Магазины у дома. Зарплату предлагают выше, чем других ритейлов на текущий момент. Далее →
    ✗ Недостатки
    Чижик — это всё тот же X5 Group, который владеет «Пятерочкой», по сути, решили сделать дискаунтер, но с элементами как в обычном магазине, а не всё валяется на паллете, но не об этом … Сразу скажу на счёт откликов на вакансии и заполнения анкеты на сайте: пустая трата времени. Никто не позвонит. Заполнить анкету и отдать в магазине также ерунда: этой бумажкой выберут зал. В итоге нашёл телефон управляющего по нашему району и решил позвонить напрямую. Мне скинули ссылку на видеоинтервью для общения с руководителем. Далее было само собеседование. Я устраивался на работу работником торгового зала (ртз), а сложилось чувство, что претендую и с меня спрашивают, будто я на топ-менеджера или управляющего собираюсь идти! Мне 40 лет, и намекали, что им надо здоровые, крепкие, которые будут бегать по магазину. Я ходил в разные и видел, что работают в основном женщины, думаю, что это им и нужно. Я в торговле не первый год, а меня как пионера какого-то тупыми расспросами дёргали. По итогу сказали, что ближайшее место работы для меня может освободиться через 1,5 месяца и что надо отработать стажировочный день (со слов интервьюера, он оплачивается, по правде как сказать не могу) на предмет «подхожу или нет», ещё попросили рекомендации... Далее →