Логистика Северо-Европейских газопроводов: отзыв сотрудника
Данная компания находится по адресу 17 линия В.О. дом 22 БЦ «Сенатор». Ужасное впечатление осталось от собеседования. Выслала им резюме на одну из административных должностей, где черным по белому было указано, что декретные ставки не рассматриваю. Позвонили, пригласили на собеседование. Где тут же сказали, что вакансия декретная. И не просто декретная, а ставка двойная, то есть вначале одна девочка работала — ушла в декрет, на ее место взяли другую и вторая уходит в декрет. Поэтому ищут сотрудника на год. Потом начинают вешать лапшу на уши что мол договор будет продлеваться — рекомендую не верить. Все это чушь. Очень не понравилась начальница отдела кадров, высокомерная особа, которой нужно безприкословно подчиняться, даже если вы увидели в документе, который она вам передала на доработку ошибку — говорить ей об этом нельзя так как ей это не нравится и она умная никогда не ошибается (ее слова). Далее — там у них режим как в тюрьме — обед в определенные часы, кофе-брейк в определенное время. Джинсы одевать можно только по пятницам. Вообщем 100 раз подумайте прежде чем устраиваться в эту компанию.
- 👉 Работа в ЛОГИСТИКА СЕВЕРО ЕВРОПЕЙСКИХ ГАЗОПРОВОДОВ в Санкт-Петербурге (1 отзыв) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36236 отзывов) →
-
Компания [censored] устраеваешся в одну фирму в итоге работаещ на другой есть там такой тело [В.] [В.] [censored] еще тот. Трудовую забирают чисто для страховки, а в итоге не записи и ничего, что бы ты не сбежал суточными, суточные 350 р в день.з/п обещают 45−50 а в итоге 35 000 [censored] полный. Далее →
-
Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →
