ЛСР-СЗ: отзыв сотрудника

ЛСР-СЗ структура лср, зарплата состоит из двух частей оклад и премиальный доп фонд. Под видом увеличение оклада уменьшают доп фонд и в итоге з/п на месте, пр этом у начальства всё хорошо (3,14доры).Одной фразой: конвейер ублюдства, [censored] и упырей в галстуке

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 44347
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 08.04.2017 Санкт-Петербург
    Коррупция, кумовство, подставы, на начальников нет управы, раздутые штаты, низкие расценки, текучка, бестолковые руководители не способные организовать правильное производство Пилиповскому [Д.] [Г.] Копия: Начальнику территориальной службы Строительство Дирекция по экономической безопасности Группа ЛСР Тюжину И. С. от  . Служебная записка. Уважаемый [Д.] [Г.], Я СМУ-3 СУ-3, в июле 2016 года получил от начальника СМУ-3 [Г.] С.Ю. предложение: уволиться или он будет регулярно лишать меня дополнительного фонда. Ответил ему письменно, что увольняться не буду. С тех пор [Г.] С.Ю. « вытесняет» меня с работы, регулярно лишая премии на 100%, не поясняя суть претензий. Работаю я ответственно, не прогуливаю, не выпиваю. Поставленные задачи решаю. Изложу хронику конфликта: 15 ноября 2015 года принят на работу, на должность начальник участка СМУ-3 СУ-4. Принял объект: [censored] 12 Н (корпус 7)  — 1 секция, 25 этажей. Сантехников и сварщиков = 3 человека (остальные уволились за день до меня из-за малой ЗП). Большая текучка кадров. На объекте были сделаны системы К-1, В-1, Т-3 по этажам (... Далее →
  • 29.04.2026 Санкт-ПетербургОперационный директор👍10
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Сказки — являются правдой Далее →
    ✗ Недостатки
    Как тонули Золотые БерегаЖил-был в тридевятом Санкт-Петербург один гонец по имени в.с.п. Не простой, а с союзниками — людьми разными, но когда-то объединёнными общей идеей. И задумал он дело большое: накормить весь город, чтобы еда сама находила дорогу к дверям.Долго ли, коротко ли — шёл он через туман неудач, через ветры сомнений, через ямы и развилки. Но выстоял. Построил крепкое дело: повозки с горячими пиццами и заморскими роллами разъезжались по улицам, и имя его знали далеко за пределами города.Когда пришли тёмные времена (Ковид 2019), и люди заперлись в домах, его звезда только ярче загорелась. Гонец оказался на коне — сильный, уверенный, с ветром в спине. Казалось, так будет всегда.Но время любит менять правила.С каждым годом золотые запасы таяли, как снег весной. Людей становилось меньше, забот — больше. Те, кто остались, тянули повозку из последних сил, латали паруса, чинили колёса, надеясь, что корабль под именем Мультибрендовые Берега снова поднимется в небо.Только вот в этом королевстве людей редко благодарили. Их труд считался чем-то само собой разумеющимся, а усталость — слабостью.И тогда гонец решил: нужен новый кормчий.Так на борт пришла парфюмерщица из далёкого аула — Вальшина. Она говорила... Далее →