Лукойл: Проблемный менеджер на АЗС 77613.

26.08.2023 Москва
Преимущества:

ДМС. Соц пакет. Вовремя ЗП.

Недостатки:

Сама компания Лукойл неплохая, тут зависит от АЗС, на которую ты попадёшь, а именно от менеджера. Вот в моём случае менеджер просто ужас. За свои годы у меня достаточно было руководства, но такую, как [К.] Н., вижу первый раз. Я отработала еле-еле два года, на работу шла как на каторгу. За эти два года ушли с АЗС 6 человек. Кто-то просто уволился, а кто-то перевёлся на другую станцию. Она работает там давно, и уже приросла корнями. В первый же день, как только я пришла, девочки говорили, какая она змея. Я сначала не верила, потому что, когда приходит кто-то новый, то она сначала не показывает свою сущность, а вот потом начинается. И не дай бог вам заболеть, вы тут же становитесь врагом народа. Короче, крови она у многих попила. Только не могу понять, почему её держат. Я считаю, что легче поменять одного менеджера, чем постоянно искать новый коллектив. Тем более на нашей АЗС многие девочки могли заменить менеджера, которые лучше неё знают и выполняют её работу. Очень жаль, что в офисе закрывают глаза на такую текучку на АЗС. А в конце хочу добавить: устраивайтесь в Лукойл, только не на АЗС 77 613, если хотите сохранить свои нервы.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 29302

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 08.12.2025 МоскваАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    Обманывают, не рекомендую Далее →
  • 17.12.2025 МоскваДежурный инженер мониторинга
    В общем, рассказываю о своем первом опыте работы в айтишке несколько лет назад. Устраивался дежурным инженером мониторинга 2/2. В тот момент много кто ушел из конторы (как оказалось, не просто так), и было relativamente просто устроиться. Собесов было не то чтобы много и даже не очень всрато (из смешного могу вспомнить только SHL тесты на интеллект, но это энивей уровень кринжа чуть меньше, чем гороскопы и «кем вы видите себя через два года»). А вот фидбека после него я ждал два месяца. Как рассказали мне в частном порядке уже работающие ребята, решение, что все ок, приняли почти сразу, но пока бумага о моем приеме собрала все нужные подписи (больше 30), реально прошел месяц. И так происходит со всеми. Работа, наверное, одна из самых кринжово-смешных в моей карьере, если не самая. Не вижу смысла распространяться на все детали, поэтому дам пару хайлайтов, чтобы вы понимали уровень. На территории всех офисов Лукойла обязательно ходить в полном офисном костюме с галстуком. Это настолько парит нефтяников, что по зданиям ходят специальные патрули охраны, которые останавливают и записывают имена всех, кто без галстука, чтобы их лишили премии. Если... Далее →