Медицинский центр Столица : отзыв сотрудника

23.11.2017 Москва

Обещают золотые горы. Из нарушений: не нормированный рабочий день. Переработка в часах, которые не оплачивают по повышенному кооффценту. Работаешь за двоих. Увольняют одним днём.если есть Изменения в работе по только устно. Ни одного приказа о Изменениях. Задержка зарплаты. Отпускные начисляют после отпуска с опозданием в месяц. Больничный оплачивают копейки не смотрятря на стаж. Зарплата частями. На карту и конверт. Отношения руководства сплошной фальш.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 61048

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 09.07.2025 МоскваHR-менеджер
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Я крайне редко оставляю отзывы о телефонных интервью, но здесь — случай вопиющий. Позвонила женщина (рекрутер?), явно пожилого возраста. Начала разговор с фразы, от которой уже стало всё ясно: «Приглашать на собеседование вас не планировала, но решила всё-таки пообщаться». Зачем тогда звонить? Чтобы в лицо сообщить, что вы «не подходите» — основываясь на резюме, в которое даже не удосужились вчитаться? Разговор начался с запинок, заикания и неуверенности. Честно — если человек представляет компанию как HR и не может чётко формулировать свои мысли, это уже тревожный звоночек. Это собеседование выглядело как неловкий допрос, а не профессиональное общение. Далее мне начали высказывать: «Вы мало где задерживаетесь — 8, 10 месяцев. Наверное, не справитесь с задачами в одиночку». Поясняю: я намеренно не включаю в резюме весь свой опыт — только актуальные и релевантные позиции. И да, за 24 года жизни можно уже многое уметь — особенно в подборе, где важны не десятилетия стажа, а гибкость, скорость и навыки. А с CRM-системами, к слову, я справляюсь лучше, чем люди, которые до сих пор путаются в Word и Excel. Если вам нужны сотрудники 40+ со стажем в 20 лет — так и пишите. Не тратьте время соискателей, которых изначально даже не хотели звать. Это минимум... Далее →
  • 25.07.2024 Москва
    ✓ Преимущества
    Хорошая возможность попробовать себя в сети частных клиник, если вы только что закончили ВУЗ и не имеете опыта. На этом плюсы заканчиваются) Далее →
    ✗ Недостатки
    Невыносимые условия труда, начиная от ненормированного графика, заканчивая офисом в подвале с тараканами и с допотопной мебелью начала нулевых. Переработки приветствуются в принудительной форме, но оплачиваются почему-то намного меньше. Выплаты за отпуск и больничные минимальные, т.к. официальная зп серая и ее постоянно задерживают под выдуманными причинами. Ужасная текучка кадров (за период моей работы в отделе маркетинга сменились 5 руководителей). Сам коллектив неплохой, но все зависит от вас, от вашей коммуникабельности и вообще желания с кем-то общаться. Очень много случайных людей, которые явно не компетентны в своем функционале, но сидят там долго. Про условия труда: старая разваливающаяся мебель и оборудование, которые пора менять. ПО так же оставляет желать лучшего -вся работа в 1с 7…выводы делайте сами)))) сплошная экономия на всем, начиная от туалетной бумаги и заканчивая профессиональными кадрами на приоритетных позициях. Как итог: рекомендую эту контору, только если умираете с голоду))) Далее →