Медработник он-лайн: Работа с низкой оплатой и нагрузкой
Предлагают работу в колл-центре обзванивать медработников и предлагать повышение квалификации или предлагать тесты на ковид. Оплата за 150 звонков за 4 часа 500 руб. + премии 250 руб. Потом сообщили, что надо делать от 220 звонков и больше, чтобы получить эти 250 руб. Это 1 минута на 1 звонок. А когда с врачами разговаривать? 3 смены по 4 часа нужно работать бесплатно, а они на вас посмотрят и возьмут или нет. Если возьмут — якобы оплатят эти 12 часов. И так даже для опытных операторов ПК. Бесплатно только рабы работают. Нужен рабовладелец — вам сюда..
Комментарии (10)
Кирилл
23.06.2023 20:46
Тоже довелось "поработать" за бесплатно... За час пообщалась только с двумя медработниками, от одного получила согласие (целевой лид), остальное недозвоны. Видимо, если бы получилось больше сделать, они бы продлили испытательный срок и после трёх дней бесплатной работы сказали что я им не подхожу. Отличная мошенническая схема, надеюсь рано или поздно они получат по заслугам.... Все так и есть и еще это холодные звонки
Кирилл
23.06.2023 20:39
Всё правду написали.
Диана
30.03.2023 04:37
[Е.] Д. Иди на*** со своим купленным отзывом.
Анна Алексеевна
10.09.2022 04:40
Тоже довелось "поработать" за бесплатно... За час пообщалась только с двумя медработниками, от одного получила согласие (целевой лид), остальное недозвоны. Видимо, если бы получилось больше сделать, они бы продлили испытательный срок и после трёх дней бесплатной работы сказали что я им не подхожу. Отличная мошенническая схема, надеюсь рано или поздно они получат по заслугам...
Елена Д.
13.09.2022 09:59
Надеюсь за клевету на компанию, вы тоже получите по заслугам, работаю давно в компании, всё неправда, что вы написали
Светлана 1980
17.09.2021 16:12
Работаю месяц, все устаивает, даже очень. Зп стабильна, без задержек. Меня оформили по договору. Дисциплина да, строгая, но все и всем помогают. Быстрый карьерный рост.
Ольга Минько
03.11.2021 06:27
Спасибо, [С.] за положительный отзыв. Очень надеемся на долгосрочное сотрудничество. Мы ценим ответственных работников и постоянно продвигаем по карьерной лестнице самых упорных, нацеленных на результат. С уважением, старший рекрутер [О.] [М.]
Виталина
09.09.2021 11:11
Не согласна с отзывом. Работаю в данной компании недавно, прошла самостоятельно обучение и потом вышла на час на стажировку. Со следующего дня вышла в смену, с этого дня стали оплачивать работу. Удобно, что график можно выбирать самому и есть три смены на выбор. Коллектив дружный, если не получается где-то, есть люди с опытом, готовые прийти на помощь и подсказать, как правильно. По окончании смены ведём отчёт, где можно видеть, сколько ты заработал за смену. Есть как фиксированная ставка за смену в 4 часа, так и бонусы за каждого клиента. Работа не напряжная, все, что требуется это грамотно поставленная речь и знание продукта, ничего впуливать не надо. Люди, с которыми общаемся, это мед персонал, минимум, если им не интересно, могут положить трубку, никто не ругается и, тем более, не посылает матом, как во многих колл-центрах. Также есть быстрый карьерный рост. Зарплата 2 раза в месяц. Минусов в работе пока не нашла, разве что хотелось бы официальное трудоустройство.
Ольга Минько
03.11.2021 06:25
Спасибо, [В.] за положительный отзыв. Мы ценим наших сотрудников.И очень надеемся, что работа в нашей компании будет продолжать приносить вам выгоду, комфорт и приятные эмоции. Договор подряда, к сожалению, не является трудовым договором, но он имеется все необходимые юридические стороны, которые защищают в правовом аспекте все стороны. С уважением, старший рекрутер [О.] [М.]
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПосле обучения сдал тестовый час. За это время удалось пообщаться только с двумя врачами, остальные не взяли трубку. По итогу отказали в работе, [О.] [Ф.] из Харькова отказалась назвать причину. Налоговая, обратите внимание, что операторы набираются из Украины, естественно, без оформления. Далее →
-
✓ ПреимуществаКакие могут быть преимущества в АО «ДиМ», которая считает, что монтажник — это общестроительный разнорабочий? Никаких. Отработав 7 месяцев с июня по декабрь 2025 убежал в диком ахе от творящегося на стройплощадке в Перми у Мостоотряд-1. С каждым месяцем по условиям питания и жилья, и соответствию работы-должности всё становилось хуже и хуже. Шумба у 46го мостоотряда тоже отстой. Процветает бесплатное совмещение профессий стропальщик+рабочий люльки + высота, никак не доплачиваемые. Не верьте ни одному написанному отзыву положительному. Либо на сотрудников надавили или что-то пообещали, либо отдел кадров пишет отзывы. При этом начальница отдела кадров несёт откровенную дичь в виде «У нас в стране дефицит, вы что не понимаете», поэтому монтажник должен вдруг красить, штукатурить, делать арматурные каркасы, ковырять землю, собирать МУСОР НА стройплощадке, слесарить ВСЮ ВАХТУ ШВЫ С УШМ ПО 3 месяца. СИЗов, реально нужных, добиться почти невозможно. Перерывов раз в час нет, рабство и хамство на линии. Питание 550 рублей в день аж смешно, суточные ныне должны быть от 1к рублей. Цимес — меня обманули на 40к зарплаты при увольнении по собственному, управу на эту Ротенб-«организацию» найти сложно. По факту ставка около 160−170 рублей в час по 5 разряду монтажника в трудовом договоре, который вам пришлют через полгода... Далее →✗ НедостаткиВся реальная монтажная работа у своих и блатных. Первый месяц всё казалось норм, вроде минусы есть, но закрываешь глаза. Далее всё хуже и хуже. Фактическая смена — 14 часов, хотя при вахте дорога должна учитываться. Из общаги в Перми выезд в 7 часов, приезжали в 9 (неважно утра или вечера). 2 часа никак не оплачиваются, закрывают 11. На стройплощадке нет адекватных ИТР, при мне лично мастера и прорабы давали поручение взвешивать какой-то шпунт, потому что руководству надо (видимо, украли новый, привезли старый); заставляли людей лопатой скрести грязь с плит проезда, когда КДМ со щёткой ходила; на лопате раскидывать щебень и песок; балки мыть, потому что входной контроль (какое отношение входной контроль вообще имеет к монтажу? Пусть стройконтроль раз ему надо моет). То «экскаватор не заправили», то «кран не может подъехать». Тут ответили «ВЫ не справились с объёмами». Так у вас на стройплощадках материала нет, инструмента нет, элементарно ни рулеток, ни шнурков, ни маркеров, ни приспособлений для работы с трубами большого диаметра нет, гвоздей и болтов даже бывало нет! О каких объёмах вы пишете, если у вас сарай для метизов? Ходила комиссия начучастка №... Далее →


Ольга
06.08.2023 14:13
Шаражкина контора, больше месяца уволилась, расчета нет, зп за июнь не отдали. Это ужасно, во что превратилась компания. Народ разбегается